桂林業(yè)務(wù)維護(hù)招聘
桂聘提供2025年11月桂林業(yè)務(wù)維護(hù)最新招聘，七星區(qū)50條靈川縣25條，有五險等，更多業(yè)務(wù)維護(hù)業(yè)務(wù)維護(hù)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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中高級銷售顧問
13000-26000元
2025-11-12
張先生招聘負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容：
在線上通過電話以及微信聯(lián)系客戶，維護(hù)客戶，邀約客戶來北海買房，我們接觸的都是外地客戶，不需要您出去外面跑業(yè)務(wù)，不需要您外出跑傳單，公司有客戶資源，老板花錢通過大數(shù)據(jù)引流優(yōu)質(zhì)客戶，平均分配給我們，辦公室辦公，與外面的二手房公司不一樣，我們只做新房，不做租房和二手房；入職有老同事帶，經(jīng)理帶，0基礎(chǔ)培訓(xùn)和輔導(dǎo)，只要你勇敢踏出第一步，剩下的交給我們！
薪資待遇：
無責(zé)任底薪2500（最高可漲薪到6000）＋ 提成15% + 五險 + 獎金 + 國內(nèi)外帶薪旅游 + 一大堆報銷 + 一大推福利
工作要求：
做事認(rèn)真，服從安排
上班時間：
8:30-12:00,14:00-18:30 四天調(diào)休 -
區(qū)域市場客戶主管
3000-4000元
2025-11-12
彭小姐崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)河池各城區(qū)、縣份的運營管理事務(wù)，確保辦事處正常運作；
2、負(fù)責(zé)有效進(jìn)行“和校園”（校訊通）項目的運作推廣；
3、負(fù)責(zé)“和校園”（校訊通）項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施；
4、對市場信息、行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況進(jìn)行收集分析，為公司提供合理建議；
5、負(fù)責(zé)片區(qū)業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理，完成片區(qū)業(yè)務(wù)任務(wù)指標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)、考核，管理評估和激勵員工的工作績效；
7、負(fù)責(zé)在移動公司和本公司間進(jìn)行信息傳達(dá)，代表公司與移動公司、合作校方領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行日常工作交流和關(guān)系維護(hù)。
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等專業(yè)；
2、3年市場工作經(jīng)驗，熟悉通訊行業(yè)或有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力（需與校方領(lǐng)導(dǎo)、移動公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性溝通工作）。
4、具有較好的成本控制意識、風(fēng)險預(yù)防控制及危機(jī)事件處理能力；
5、具有較強(qiáng)的自我管理及激勵能力，善于激勵團(tuán)隊士氣和建立高績效團(tuán)隊。
6、適應(yīng)經(jīng)常性出差。
工作地點：金城江區(qū)，出差區(qū)域為河池各城區(qū)、縣份
工作時間：公司實行雙休制行政班，有帶薪寒暑假。 -
業(yè)務(wù)員
5000-15000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-11
龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人崗位描述
1、熱情接待來訪客戶，主動了解客戶的需求和預(yù)算，為客戶提供專業(yè)的咨詢和建議；
2、根據(jù)客戶需求，產(chǎn)品特點和優(yōu)勢，推薦適合的方案；
3、及時跟進(jìn)客戶意向，提供后續(xù)的方案設(shè)計、報價等服務(wù)，促成業(yè)務(wù)合作；
4、維護(hù)客戶關(guān)系，了解客戶反饋，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
薪資福利：底薪+提成，保險補(bǔ)助1000元，買意外險
崗位要求：
1、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力，能夠與客戶建立良好的關(guān)系；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速掌握新的業(yè)務(wù)知識；
4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和服務(wù)意識，能夠為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗；
5、具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。 -
業(yè)務(wù)員
5000-8000元
2025-11-11
龍總監(jiān)負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 1.拜訪新客戶客戶、維護(hù)老客戶、開發(fā)市場，布置、根據(jù)業(yè)務(wù)部計劃實施銷售政策和促銷方案，收集市場信息，定期進(jìn)行市場調(diào)研； 2.定期參加業(yè)務(wù)部培訓(xùn)，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力； 3.根據(jù)公司銷售任務(wù)，合理制定工作排期 -
工程維修員
3000-4500元
2025-11-11
杰創(chuàng)人事人資經(jīng)理及時處理維修工作，跟進(jìn)維修材料的統(tǒng)計及申購等工作； 3.制定部門管理制度，建立完善的工程管理體系； 4.關(guān)注酒店能耗，根據(jù)營業(yè)情況和氣候，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預(yù)算； 5.定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn) …… 3.熟悉掌握空調(diào)、給排水、強(qiáng)電弱電、電梯、熱水機(jī)組等設(shè)備使用和維護(hù)管理，能解決基本的網(wǎng)絡(luò)和電腦問題； 4.具有良好的團(tuán)隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力，出現(xiàn)緊急突發(fā)情況能快速到場處理。 -
文員內(nèi)勤
2500-4000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-11-11
蔣經(jīng)理經(jīng)理1、通過公司電話，微信協(xié)調(diào)客戶相關(guān)業(yè)務(wù)需求，跟進(jìn)訂單的售前、售后、 2、負(fù)責(zé)日常開單工作：根據(jù)客戶訂貨的品類、規(guī)格型號、數(shù)量做到準(zhǔn)確編寫各種單據(jù) 3、定期向新老客戶主動聯(lián)系，積極維護(hù)客情關(guān)系，建立長期合作關(guān)系 -
業(yè)務(wù)員/銷售代表
5000-7000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-11
唐女士人事維護(hù)客戶關(guān)系，提升復(fù)購率，完成月度/季度/年度銷售目標(biāo)； 3. 收集市場反饋，分析行業(yè)動態(tài)，為公司業(yè)務(wù)策略提供建議； 4. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求 1. -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3500-15000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 銷售提成上不封頂
- 月度銷售提成
- 帶薪年假.國家法定假
- 通勤車接送.包餐
- 通訊補(bǔ)貼.差旅補(bǔ)貼
- 年終獎.績效獎
2025-11-10
王先生人事四、工作描述: 1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺開拓海外市場，尋求跟蹤海外 客戶，整理并回復(fù)詢盤并做好后期跟進(jìn)工作; 2、及時了解市場信息，維護(hù)公司網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)平 臺后臺數(shù)據(jù)并做好新產(chǎn)品的發(fā)布; 3、保持與客戶良好的溝通 …… ，維護(hù)好老客戶關(guān)系， 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的國外市場的推廣與銷售; 4、掌握客戶需求，主動開拓，完成上級下達(dá)的 任務(wù)指標(biāo); 5、收集業(yè)務(wù)信息，掌握市場動態(tài)，及時向領(lǐng)導(dǎo) 匯報行情; 6、積極與生產(chǎn)部門溝通協(xié)調(diào)，保證貨物按時出 -
售后服務(wù)專員
6000-8000元
2025-11-10
吳巍人事總監(jiān)協(xié)助客戶處理信息變更、保險賠付等業(yè)務(wù)； 3. 跟蹤客戶服務(wù)狀態(tài)，及時解答客戶疑問； 4. 維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度； 5. 參與團(tuán)隊討論，優(yōu)化服務(wù)流程。 -
綜合金融經(jīng)理人
3500-6000元
2025-11-10
吳巍人事總監(jiān)崗位職責(zé)： 1、依托公司豐富的客戶資源，負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)服務(wù)工作； 2、留意保單信息，客戶保單到期提醒并協(xié)助完成繳費； 3、邀請客戶參加公司的各項回饋活動； 4、服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā) -
行政助理
3000-5000元
桂林-七星區(qū)-施家園 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 21-35歲 大專以上 網(wǎng)絡(luò) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:81人 瀏覽:2581- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-11-10
張居華人事專員招聘信息整理等基礎(chǔ)人事工作； 財務(wù)方向：輔助整理報銷單據(jù)、登記財務(wù)臺賬、對接基礎(chǔ)財務(wù)流程； 運營方向：配合完成運營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、活動物料準(zhǔn)備、信息同步等工作； 外聯(lián)方向：承擔(dān)客戶及合作方接待、商務(wù)應(yīng)酬對接，維護(hù)良好對外關(guān)系 …… 崗位福利：因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會招聘行政助理1名，薪資范圍3000-5000元/月，具體崗位方向?qū)⒏鶕?jù)候選人特長靈活設(shè)置，誠邀優(yōu)秀人才加入！ -
順豐收派員（七星區(qū)）
4000-6000元
2025-11-10
王女士招聘專員工作職責(zé): 1、收派工作：按照公司要求完成日常收派件工作； 2、客戶維護(hù)與開發(fā)：負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)開發(fā)和客戶維護(hù)，同時挖掘商機(jī)，推薦適匹的產(chǎn)品和服務(wù)； 3、貨款回收：按約定賬期催收月結(jié)款，保證款項的準(zhǔn)時回收 -
大客戶經(jīng)理
6000-10000元2025-11-10
黃女士HR1、新客戶開發(fā)和客戶關(guān)系維系；完成公司給予的銷售指標(biāo)及客戶升級服務(wù)維護(hù)工作； 2、制定市場拓展計劃，提供行之有效的項目策劃方案； 3、對行業(yè)客戶進(jìn)行定期梳理，不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務(wù)； 4、了解客戶需求 …… ，開拓合作機(jī)會，完成項目簽訂； 5、為公司業(yè)務(wù)拓展提出建設(shè)性的意見和提案； 6、為客戶提供高品質(zhì)的服務(wù)和有價值的建議，樹立公司的專業(yè)品牌形象，建立良好的長期合作關(guān)系。 -
區(qū)域銷售經(jīng)理（廣東）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
2025-11-10
黃女士HR公司總部位于桂林頂級辦公園區(qū)--湖塘總部經(jīng)濟(jì)園C2棟；廣東辦事處位于廣州市黃埔區(qū)，現(xiàn)因廣東業(yè)務(wù)發(fā)展需要，誠聘銷售經(jīng)理加入我們的團(tuán)隊。 …… 作為銷售經(jīng)理，您將負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊，實現(xiàn)銷售目標(biāo)，并通過卓越的客戶服務(wù)建立和維護(hù)客戶關(guān)系。 崗位職責(zé)： 1.制定并執(zhí)行銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。 2.管理銷售團(tuán)隊，提升團(tuán)隊業(yè)績。 …… 3.開發(fā)新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系。 4.收集市場信息，分析競爭對手情況。 5.參與產(chǎn)品推廣和銷售活動。 仼職要求： 1.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
2025-11-10
恒保防護(hù)HR崗位職責(zé) 1、所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓，積極開發(fā)新客戶并維護(hù)好老客戶，負(fù)責(zé)客戶品質(zhì)投訴的處理 2、區(qū)域銷售預(yù)測、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判 3、關(guān)注市場狀態(tài)，收集市場信息，提供對新市場、新產(chǎn)品開發(fā)的建議 …… 4、做好日常業(yè)務(wù)聯(lián)系，給客人做合同、指導(dǎo)跟單員給客人做清關(guān)單據(jù)、版面確認(rèn)、及時催收貨款 5、及時跟蹤訂單的生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題 6、負(fù)責(zé)客戶來訪的接待、翻譯 7、客戶資料檔案建立、維護(hù)
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桂林業(yè)務(wù)維護(hù)招聘最新投遞
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秦小姐投遞了 桂林眾創(chuàng)機(jī)電設(shè)備有限公司 的 文員內(nèi)勤 職位2025-11-19 -
蘇小姐投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-19 -
劉先生投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-18 -
蒙小姐投遞了 桂林眾創(chuàng)機(jī)電設(shè)備有限公司 的 文員內(nèi)勤 職位2025-11-18 -
于小姐投遞了 廣西吉米網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限責(zé)任公司 的 行政助理 職位2025-11-18 -
侯先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 大客戶經(jīng)理 職位2025-11-17
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務(wù)（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內(nèi)貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務(wù)；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源
