1.負責(zé)通信光纜的鋪設(shè),獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù);
2.負責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等;
桂林壓機招聘(有年終獎)
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桂林 壓機 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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液壓工程師
5500-6500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 國家法定節(jié)假日
- 上下班通勤車接送
2024-10-24王先生人事薪資說明:獎金根據(jù)工作項目內(nèi)容情況另算。
主要職責(zé):
1.負責(zé)產(chǎn)品液壓系統(tǒng)的匹配設(shè)計和零部件選型;
2.現(xiàn)有產(chǎn)品液壓系統(tǒng)的改進工作;
3.產(chǎn)品現(xiàn)場調(diào)試和生產(chǎn)、售后的技術(shù)支持;
4.液壓技術(shù)文檔整理。
任職要求:
1.年齡:28-40周歲?男女不限;
2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,液壓專業(yè)或機電一體化相關(guān)專業(yè);
3.至少5年以上機械產(chǎn)品液壓系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)驗,有機械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先;
4.精通各種液壓液壓元器件工作原理,液壓控制油路、管路的設(shè)計繪圖,熟悉超高壓系統(tǒng)的優(yōu)先。
5.熟悉國家和行業(yè)相關(guān)標準,對技術(shù)發(fā)展有較強的敏感度。
6.熟練使用Proe/Creo、Solidworks、UG、ANSYS、CAD等設(shè)計軟件,至少熟練掌握一種三維造型軟件和一種仿真軟件(力學(xué)仿真),有過機械結(jié)構(gòu)設(shè)計或者機械結(jié)構(gòu)設(shè)計優(yōu)化工作經(jīng)驗的優(yōu)先;
7.熟悉產(chǎn)品研發(fā)工作流程,具備一定的文案寫作能力。
8.較強的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、具備帶研發(fā)項目小組的計劃和組織協(xié)調(diào)能力。 -
結(jié)構(gòu)工程師
5000-5500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 差旅補貼
- 全勤獎.年終獎
- 帶薪假.國家法定假
- 包餐.通勤車接送
- 項目獎.績效獎
2024-10-24王先生人事主要職責(zé):
1.主管公司產(chǎn)品的整機設(shè)計和結(jié)構(gòu)設(shè)計;
2.產(chǎn)品開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)過程及售后服務(wù)中出現(xiàn)的有關(guān)的技術(shù)質(zhì)量問題的處理,并提出整改意見;
3.編寫技術(shù)文檔和數(shù)據(jù)分析。
任職要求:
1.年齡:25-40周歲?男女不限;
2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,機械結(jié)構(gòu)設(shè)計、機械制造及其自動化、電氣自動化及相關(guān)專業(yè);
3.至少三年以上從事相關(guān)機械結(jié)構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗,有機械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先;
4..熟練使用Proe/Creo、Solidworks、UG、ANSYS、CAD等設(shè)計軟件,至少熟練掌握一種三維造型軟件和一種仿真軟件(力學(xué)仿真);
5.較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、具備帶研發(fā)項目小組的計劃和組織協(xié)調(diào)能力;
6.善于溝通,有協(xié)調(diào)能力,工作有計劃,執(zhí)行力強。 -
國內(nèi)銷售主管
2700-15000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假.國家法定假
- 上下班通勤車接送
2024-10-24王先生人事薪資說明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪2700元-3000元級別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予500-1200額外的技術(shù)補貼
主要職責(zé):
1.遵守公司公司各項制度,按公司流程工作,完成公司下達的銷售任務(wù),不斷開拓市場,提高銷售業(yè)績;
2.本崗位同時要求有些許的外貿(mào)工作經(jīng)歷基礎(chǔ),要求能出差,特別是能出國出差,英語水平達3級以上(證書),能口語交流。
任職要求:
1.年齡:25-40周歲?男女不限;
2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;
3.有2-3年以上從事銷售業(yè)務(wù)工作或相關(guān)工作經(jīng)驗,有機械制造及加工經(jīng)歷優(yōu)先;
4.善于溝通,有協(xié)調(diào)能力,工作有計劃,執(zhí)行力強。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2700-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 國家法定節(jié)假日
- 上下班通勤車接送
2024-10-24王先生人事薪資說明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪2700元-3000元級別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予500元-1200元額外的技術(shù)補貼 主要職責(zé): 1.所管轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓,積極開發(fā)新客戶并維護好老客戶; 2.區(qū)域銷售預(yù)測、進出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判,關(guān)注市場狀態(tài),收集市場信息,提供對新市場、新產(chǎn)品開發(fā)的建議,做好日常業(yè)務(wù)聯(lián)系; 3.精準通過各種渠道方式搜索篩選收集潛在客戶,并進行整理匯總海外市場潛在客戶的信息資料,及潛在客戶的開發(fā); 4.負責(zé)客戶維護及拓展客戶關(guān)系,發(fā)掘客戶潛在需求,促成客戶下單及復(fù)購合作,建立長期深入合作關(guān)系; 5.負責(zé)持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止... -
油漆工
3000-5500元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 法定節(jié)假日
- 通勤車接送
2024-10-24王先生人事主要職責(zé): 1.負責(zé)產(chǎn)品的噴涂加工與產(chǎn)品的表面處理,確保產(chǎn)品噴漆質(zhì)量; 2.根據(jù)工件狀況進行測試和調(diào)整,使調(diào)配好的油漆達到最佳的噴涂效果; 3.根據(jù)產(chǎn)品表面狀況進行預(yù)處理,包括打磨、除銹、清潔等,以確保油漆能夠良好附著; 4.對油漆涂層進行質(zhì)量檢查,包括外觀、厚度、附著力等方面的檢測; 5.對噴漆設(shè)備進行維護和保養(yǎng),清潔噴槍、過濾器等部件,確保設(shè)備的正常運行; 6.維護工作區(qū)域的清潔和安全,妥善處理剩余的油漆和廢棄物。 任職要求: 1.熟練掌握各種油漆的噴涂技術(shù),熟悉各種油漆的特性
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薪酬區(qū)間: 1K - 16K,最多人拿:4K
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0.4%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷83.7%
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初中9.3%
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高中3.6%
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中專2.5%
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大專0.9%
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本科0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.7%,初中占9.3%,高中占3.6%,中專占2.5%,大專占0.9%,本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年6.1%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占6.1%,3-5年占0.4%。