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桂林信息安全管理招聘

桂聘提供2025年11月桂林信息安全管理最新招聘,七星區(qū)30條臨桂區(qū)22條,平均工資約為4371元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多信息安全管理網(wǎng)絡(luò)安全項目經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

生鮮倉庫主管

3000-4000元
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 1人 5年以上 農(nóng)業(yè) 瀏覽:61
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 夜班補助
2025-11-21
李女士
人事
1、負責倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、分揀、指導和現(xiàn)場作業(yè)操作和管理
2、安排物資的存放地點,登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號等單證信息
3、定期盤點、清倉查庫,并及時匯報、處理積壓、殘損、變質(zhì)等貨物
4、負責倉庫日常物資的揀選復核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù)
5、巡查、維護物資存儲設(shè)施及環(huán)境,確保貨物的合理規(guī)范
6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲貨物
7、工作時間:凌晨2:00-10:00

設(shè)計總助

5000-7000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 3年以上 本科以上 旅游 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:87
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-11-21
潘春秀
人事專員
1.建筑設(shè)計專業(yè),同時精通室內(nèi)設(shè)計 (做過文旅設(shè)計規(guī)劃更好)
2.能獨立熟練使用 cad su ps 3dmax 等基礎(chǔ)軟件
3.具備快題快圖表現(xiàn)能力
4.具備熟練iPad手繪及AI出圖能快速理解及表現(xiàn)意向方案效果
5.具備基本匯報方案功底能獨立完成項目匯報案ppt整理及相干外聯(lián)對接文案事宜
6.具備文件管理及歸檔規(guī)范能力
7.具備行業(yè)信息收集及篩選能力
8.保密意識強 需保障全天侯線上溝通對接狀態(tài)
9.女性優(yōu)先 年齡36歲以下
10.口齒清晰具備一定的招商和外聯(lián)對接能力。
桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 1人 電信 軟件 投遞:1人 瀏覽:28
2025-11-21
彭小姐
崗位職責:
1、全面負責河池各城區(qū)、縣份的運營管理事務(wù),確保辦事處正常運作;
2、負責有效進行“和校園”(校訊通)項目的運作推廣;
3、負責“和校園”(校訊通)項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施;
4、對市場信息、行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況進行收集分析,為公司提供合理建議;
5、負責片區(qū)業(yè)務(wù)團隊管理,完成片區(qū)業(yè)務(wù)任務(wù)指標;
6、負責轄區(qū)內(nèi)員工業(yè)務(wù)的培訓、考核,管理評估和激勵員工的工作績效;
7、負責在移動公司和本公司間進行信息傳達,代表公司與移動公司、合作校方領(lǐng)導進行日常工作交流和關(guān)系維護。
任職要求:
1、中專及以上學歷,市場營銷、工商管理等專業(yè);
2、3年市場工作經(jīng)驗,熟悉通訊行業(yè)或有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力(需與校方領(lǐng)導、移動公司領(lǐng)導經(jīng)常性溝通工作)。
4、具有較好的成本控制意識、風險預防控制及危機事件處理能力;
5、具有較強的自我管理及激勵能力,善于激勵團隊士氣和建立高績效團隊。
6、適應(yīng)經(jīng)常性出差。
工作地點:金城江區(qū),出差區(qū)域為河池各城區(qū)、縣份
工作時間:公司實行雙休制行政班,有帶薪寒暑假。

酒店總經(jīng)理

10000-15000元
桂林-靈川縣-三金莊園 1人 2年以上 30-55歲 大專以上 酒店 投遞:6人 瀏覽:93
  • 五險
  • 包吃住
2025-11-20
陳女士
經(jīng)理
崗位要求: 負責酒店團隊的建立、招聘,培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能;; 負責酒店的全面管理及運營期間的市場開發(fā)和客戶維護,確保酒店的平均出租率等達到公司的預期目標; 根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場環(huán)境 …… 全面負責安全管理,抓好衛(wèi)生,治安,消防等工作,確保客人和員工的人身、財產(chǎn)安全; 7.與總經(jīng)理進行日常的工作匯報,溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 8 關(guān)心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件和收入

健康顧問

5000-8000元
桂林-疊彩區(qū) 1人 投遞:6人 瀏覽:431
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-20
雷先生
經(jīng)理
? 通過與客戶的溝通,了解其健康狀況、生活習慣、病史等信息,進行全面的健康評估,找出潛在的健康風險。 2. …… ? 為客戶提供疾病預防和健康管理的建議,幫助客戶改善健康狀況。 3. 客戶關(guān)系維護 ? 跟蹤客戶的健康計劃執(zhí)行情況,定期隨訪客戶,了解其健康狀況的變化,并根據(jù)反饋調(diào)整健康計劃。 …… ? 制作和分發(fā)健康科普資料,幫助客戶更好地了解健康信息。 5. 銷售與市場拓展 ? 負責健康產(chǎn)品的銷售,包括保健品、醫(yī)療器械等。

行政/人事助理

2500-2700元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 18-38歲 中專以上 金融 投遞:52人 瀏覽:1104
  • 五險
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
2025-11-20
李女士
人事
1、負責招聘工作,應(yīng)聘人員的邀約,接待及安排面試; 2、負責員工入職手續(xù)辦理,與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理,及會議記錄等 4、領(lǐng)導臨時安排的其他工作等
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達股份有限公司 1人 本科以上 汽車 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:171
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 崗位晉升
2025-11-20
楊女士
招聘專員
崗位職責: 1、負責所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控及作業(yè)標準的稽查; 2、負責質(zhì)量信息的收集.反饋.信息傳達及數(shù)據(jù)處理分析.工藝文件有效性的管理; 3、負責分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進行處理,
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達雅居 1人 3年以上 25歲以上 大專以上 體育用品 瀏覽:46
  • 五險
  • 培訓提升
2025-11-20
張女士
人事
客戶接待與咨詢:熱情接待來訪的家長和學生,提供專業(yè)的咨詢服務(wù),做好信息登 記與管理。及時回復線上咨詢信息。 2.
桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 1人 1年以上 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:5人 瀏覽:241
  • 五險
2025-11-20
黃小姐
人資專員
4.記錄數(shù)據(jù):詳細記錄母嬰的健康數(shù)據(jù)和護理過程,確保信息的準確性和完整性。 5.客戶溝通與教育提供咨詢:向母嬰及其家屬提供健康咨詢和護理指導。普及母嬰護理知識,提高客戶的健康意識和自我護理能力。 …… 3.技能與知識護理技能:具備基本的護理技能,如生命體征監(jiān)測、傷口護理管理等。 4.母嬰護理知識:了解母嬰護理的最新理論和實踐,包括母乳喂養(yǎng)、新生兒護理等。 5.對工作認真負責,能夠承擔壓力和責任。

成本會計

3000-4000元
桂林-七星區(qū) 1人 3年以上 26-40歲 大專以上 模具 醫(yī)療器械 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:140
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-11-20
吳小姐
招聘
材料價格差異分析;負責成本費用指標的分解,每月末進行費用分配,及時與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報; 4、負責成本報表的編制、審核、打印及上報工作審核公司各項成本的支出,進行成本核算 、費用管理 …… 1、財務(wù)管理、會計等相關(guān)專業(yè),大專以上學歷; 2、有3年以上工業(yè)企業(yè)及一般納稅人全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗,熟悉稅法及相關(guān)處理流程, 3、能夠提供準確、及時的成本信息,并出具成本管理報告及有效的分析; 4、
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 1人 1年以上 房地產(chǎn) 投資 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:32
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 餐補
2025-11-20
唐小姐
人力資源主管
工作職責: 1、負責尋找合適的品牌,搜集品牌信息資料和銷售情況; 2、根據(jù)公司下達的任務(wù),完成個人招商率; 3、負責市場調(diào)研,分析市場變化,搜集新品牌的資料,建立儲備品牌庫,定期更新品牌資源; …… 4、負責商戶的開發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系; 5、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

業(yè)務(wù)助理

2500-4000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 1年以上 20-35歲 中專以上 軟件 網(wǎng)絡(luò) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:7人 瀏覽:311
  • 五險
  • 培訓提升
2025-11-19
梁艷萍
HR
1、客戶服務(wù)、客戶管理(負責與客戶業(yè)務(wù)對接,包括市場拓展、項目跟進、客戶對賬、崔收賬款); 2、業(yè)務(wù)支持(負責公司銷售合同、協(xié)議等文件資料的管理歸類、整理建檔和保管工作 3、項目支持(負責項目資料收集 …… 、項目合同擬定及簽署、進項目進度跟進、項目驗收、崔收項目款); 4、制作和管理訂單及各類報表,根據(jù)處理流程,核對、接收銷售訂單 5、收集、整理和歸納市場行情信息、產(chǎn)品知識和客戶運營資料,提出分析報告
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 計算機 批發(fā) 健康 投遞:2人 瀏覽:76
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-19
林經(jīng)理
人事
【崗位說明】 醫(yī)院檢后管理是指在患者完成各類醫(yī)學檢查后,醫(yī)療機構(gòu)通過系統(tǒng)化流程對檢查結(jié)果進行解讀、異常情況干預、健康跟蹤及健康指導的一系列管理活動。 …… 其核心是打通“檢查”與“診療 / 健康維護” 的銜接環(huán)節(jié),避免檢查結(jié)果 “沉睡” 或患者因信息不對稱導致健康風險被忽視,最終實現(xiàn)疾病早發(fā)現(xiàn)、早干預,或幫助健康人群維持健康狀態(tài)。 …… 檢后管理是醫(yī)療服務(wù)從 “被動診療” 轉(zhuǎn)向 “主動健康管理” 的關(guān)鍵,其價值體現(xiàn)在:避免 “檢查無用化”:據(jù)統(tǒng)計,約 30% 的體檢異常結(jié)果因未及時干預而延誤診療(如早期胃癌因忽視胃鏡活檢建議發(fā)展為進展期 …… ),檢后管理可將這類風險降低 60% 以上。 …… 完善健康管理閉環(huán):連接 “篩查 - 診斷 - 干預 - 跟蹤” 全流程,讓健康管理從 “碎片化檢查” 升級為 “持續(xù)性服務(wù)”,尤其對慢性病管理(如高血壓、糖尿病)意義重大。

計劃信息員

4000-8000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 25-40歲 大專以上 汽車 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:98
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-11-19
李女士
HRD
及時同步廠家政策、車型更新、促銷活動等信息,收集競品動態(tài)并形成分析報告,保障信息對稱。 4. 承擔各類報表編制與上報工作,包括銷售日報、庫存周報、計劃完成月報等,滿足門店、廠家及相關(guān)部門信息需求。 …… 具備 1-2 年汽車行業(yè)數(shù)據(jù)管理或銷售支持相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉汽車銷售流程、庫存管理邏輯及廠家報表體系者優(yōu)先。 2. …… 具備極強的責任心與細致度,對數(shù)據(jù)敏感,能快速識別數(shù)據(jù)異常,保障數(shù)據(jù)準確性與信息傳遞及時性。 4. 擁有良好的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,邏輯思維清晰,能高效對接銷售團隊、廠家及內(nèi)部各協(xié)作部門,推動工作落地。

行政人事專員

3500-4500元·13薪
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 測繪 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:30人 瀏覽:499
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
李總
副總經(jīng)理
本崗位工作地點為桂林七星區(qū)空明西路,工作內(nèi)容為綜合崗,要求如下: 一、崗位職責: 1.負責公司內(nèi)部會議通知、會議紀要、文件傳達、文件擬稿、辦公用品采購及管理等行政工作; 2.協(xié)助部門經(jīng)理管理員工的入離職辦理 …… 、考勤管理,員工培訓、績效考核等人事工作; 3.協(xié)助部門經(jīng)理負責公司項目招標信息收集、公司投標項目報名及投標文件編寫及開標等工作; 4.協(xié)助部門經(jīng)理負責公司科技項目的對接科技術(shù)項目申報、評審及驗收等日常管理工作
約 106 個崗位

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桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:5K
  • 12.5%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    50%
  • 大專
    28.6%
  • 本科
    21.4%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學歷?不限學歷占50%,大專占28.6%,本科占21.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    64.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    7.1%
  • 1-3年
    28.6%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占64.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占7.1%,1-3年占28.6%。

桂林 網(wǎng)絡(luò)安全百科

...崗位職責
1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作;
2、進一步發(fā)揮信息技術(shù)對公司管理的引領(lǐng)作用,提高辦公效率,具體負責公司內(nèi)部辦公網(wǎng)、域名及公司辦公網(wǎng)應(yīng)用軟件的設(shè)計及實施等。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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