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桂林臨桂區(qū)行政經理/主管招聘

桂聘提供2025年11月桂林臨桂區(qū)行政經理/主管最新招聘,平均工資約為4736元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多行政經理/主管人事行政經理/主管人力行政經理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

行政經理/主管

3500-5000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 19-45歲 大專以上 保安 投遞:13人 瀏覽:436
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-11-20
張女士
辦公室主任
購買五險、包餐食
要求全日制本科學歷,有C1駕照,文字功底強,會編輯公眾號,熟悉招投標各項事宜,對外宣傳,企業(yè)文化建設,合同檔案管理,辦公室物品申購管理,會議紀要等相關行政工作

行政/人事主管

2800-3200元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 2年以上 20-45歲 大專以上 食品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:490
  • 五險
  • 工作餐
2025-11-17
陽女士
人資經理
崗位職責:
1、制定招聘計劃,招聘程序,做好初步面試篩選;
2、負責公司制度、流程的擬定及實施;
3、完善薪酬結構,核算準確及有效溝通;
4、進行企業(yè)內部培訓體系搭建、落地、優(yōu)化等工作;
5、企業(yè)文化建設與落地實施,組織及策劃各類團建活動;
6、其他人事、行政事務性工作,及領導交辦的其他工作
任職要求:
1、 人力行政管理經驗3年以上,大專及以上學歷,人力資源或行政管理專業(yè)優(yōu)先;
2、精通人力資源六大模塊,具備人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃能力以及各個模塊的實操能力;
3、具有較強的統(tǒng)籌、策劃及組織協(xié)調能力,計劃性強、抗壓能力強;
4、 具有正向的價值觀,踏實認真,有較強的自我驅動力;
5、 有食品類連鎖店及零售企業(yè)經驗優(yōu)先;
6、上班時間:09:00-12:00,13:00-17:00,雙休,節(jié)假日休。
7、試用期3個月,轉正后五險。
約 2 個崗位

桂林臨桂區(qū)行政經理/主管招聘最新投遞

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桂林行政經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 14K,最多人拿:4K
  • 1.2%
    2K
  • 23.8%
    3K
  • 34.5%
    4K
  • 22.6%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 3.6%
    8K-1W
  • 2.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    53.3%
  • 中專
    1.1%
  • 大專
    31.1%
  • 本科
    14.4%
桂林行政經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占53.3%,中專占1.1%,大專占31.1%,本科占14.4%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    53.3%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    35.6%
  • 3-5年
    8.9%
  • 5-10年
    1.1%
桂林行政經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占53.3%,應屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占35.6%,3-5年占8.9%,5-10年占1.1%。

桂林 行政經理/主管百科

...崗位職責
1、協(xié)助接待中心總經理管理好旗下會所的客房區(qū)域;
2、無條件的完成好客房區(qū)域的重點接待工作;
3、能適應一定的工作壓力。
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