1、配合電力專家開(kāi)展項(xiàng)目可行性調(diào)研,總結(jié)歸納后逐步獨(dú)立展開(kāi)工作;
2、針對(duì)具體節(jié)能項(xiàng)目,根據(jù)用戶要求,進(jìn)行完整的系統(tǒng)設(shè)計(jì),結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際繪制標(biāo)準(zhǔn)化圖紙,指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)施工、調(diào)試、維護(hù)等工作;
3、對(duì)工程設(shè)計(jì)、實(shí)施、調(diào)試過(guò)程中遇到的技術(shù)難題提供可行解決方案;
4、搜集用戶反饋
桂林秀峰區(qū)物業(yè)工程主管招聘
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桂林 秀峰區(qū) 物業(yè)工程主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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工程管理(桂林)
5000-6000元2024-10-25粟小姐從事常規(guī)燃?xì)夤艿?、燃?xì)夤芫W(wǎng)、加氣站等燃?xì)夤こ添?xiàng)目的工程管理、技術(shù)質(zhì)量、安全管理等相關(guān)工作,具體如下:
1、技術(shù)管理:貫徹執(zhí)行公司技術(shù)、質(zhì)量各項(xiàng)規(guī)章制度,完成所在項(xiàng)目的技術(shù)管理工作,參與項(xiàng)目工序交接驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收,配合完成項(xiàng)目結(jié)算等;
2、質(zhì)量管理:監(jiān)督、管理項(xiàng)目質(zhì)量有關(guān)工作,執(zhí)行公司相關(guān)制度和質(zhì)量體系要求 ,監(jiān)督、檢查項(xiàng)目施工質(zhì)量情況,參與、配合公司組織的質(zhì)量管理工作和相關(guān)活動(dòng)等;
3、資料管理:收集、管理工程的技術(shù)文件、資料;編制、整理工程竣工資料;配合相關(guān)部門上報(bào)周、月等各報(bào)表等;
4、信息化管理:維護(hù)SAP系統(tǒng)中工程基本信息等;
5、安全管理:執(zhí)行安全管理制度要求,實(shí)施工作計(jì)劃內(nèi)容;參與項(xiàng)目部安全教育、安全檢查、安全例會(huì)、安全交底、文明施工管理等工作。
要求:全日制本科以上學(xué)歷,工程管理、工程造價(jià)、土木工程等相關(guān)專業(yè)。
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桂林 物業(yè)工程主管招聘工資
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5215
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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3%2K
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21.2%3K
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18.2%4K
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33.3%5K
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18.2%6K-8K
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6.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷57.6%
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初中3%
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高中3%
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中專24.2%
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大專12.1%
桂林物業(yè)工程主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占57.6%,初中占3%,高中占3%,中專占24.2%,大專占12.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)54.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3%
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1-3年39.4%
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3-5年3%
桂林物業(yè)工程主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3%,1-3年占39.4%,3-5年占3%。