1.根據(jù)出庫訂單提前備貨、打包、發(fā)貨;
2.負(fù)責(zé)制作產(chǎn)品標(biāo)簽、貼標(biāo)簽及打包貨物的工作;
3.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù),認(rèn)真做好倉庫安全防范和倉庫衛(wèi)生工作;
4.物料入倉的籌劃與擺放,盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行,月總結(jié)報(bào)告 。
桂林物流發(fā)貨招聘
桂聘提供2025年11月桂林物流發(fā)貨最新招聘,七星區(qū)6條臨桂區(qū)5條,平均工資約為3223元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多物流發(fā)貨物流發(fā)貨發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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夜班分揀員
3500-4000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-11-17
楊先生總經(jīng)理崗位職責(zé): 1、核對貨物種類、數(shù)量、規(guī)格、等級(jí)、型號(hào)、重量和長度等信息 2、按照核對信息揀選貨物,并進(jìn)行核對確認(rèn) 3、對出庫貨物進(jìn)行包裝,或加固包裝 4、按照貨物運(yùn)輸方式、收貨地址將出庫貨物分類整理擺放,填寫物流信息 5、通知運(yùn)輸部門提貨發(fā)貨,辦理貨物交接手續(xù) 6、對店內(nèi)商品進(jìn)行標(biāo)價(jià)、整理 任職要求: 1、20歲﹣50歲,初中以上學(xué)歷,男女不限。 2、身體健康,五官正常,會(huì)開車。 3、服從公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排; 4、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實(shí)。 -
銷售內(nèi)勤
3000-4000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 伙食補(bǔ)貼
- 高溫津貼
- 司齡補(bǔ)貼
- 全勤津貼
2025-11-14
莫女士HR任職要求:
1、1年以上銷售支持或內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)?者優(yōu)先;
2、熟練使用Excel等工具制作報(bào)表,掌握ERP等系統(tǒng)錄入及訂單跟蹤?;
3、具備客戶回訪、跨部門協(xié)作及投訴處理能力?。
崗位職責(zé):
1、接收審核客戶訂單,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、發(fā)貨及物流跟蹤,確保訂單按時(shí)交付?;
2、負(fù)責(zé)銷售合同建檔、歸檔及履行跟蹤,審核合同條款,處理變更需求?;
3、定期與客戶對賬,跟進(jìn)貨款回收情況,編制應(yīng)收款報(bào)表并協(xié)助催收;
4、建立并更新客戶數(shù)據(jù)庫,熟悉客戶基本資料、交易歷史及服務(wù)需求;
5、協(xié)調(diào)物流資源,處理緊急訂單或交期調(diào)整需求,確保準(zhǔn)時(shí)送達(dá);
6、分析行業(yè)動(dòng)態(tài)及競品信息,提供銷售策略優(yōu)化建議?。 -
168 物流快遞掃描分揀人員 兼職
120元/天2025-11-13
戴先生HR早/中/晚三班勻可選【日結(jié)兼職】
早:08:00-13:00 , 13/小時(shí)
中: 18:30-23:00 ,13/小時(shí)
晚: 19:30-07:00, 14/小時(shí)
統(tǒng)一扣2塊錢保險(xiǎn)/天
女工18-48歲,男工18-55歲
一定要帶身份證,用身份證打卡的,不要穿短褲、拖鞋、涼鞋(最好自備一副手套),提前20分鐘集合簽到
工作地點(diǎn):臨桂秧塘工業(yè)園
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
銷售內(nèi)勤
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-11-11
恒保防護(hù)HR4、負(fù)責(zé)每日客戶訂單處理(下單、物流、缺貨等情況處理)。 5、負(fù)責(zé)回款,對客戶催款。 6、負(fù)責(zé)新老客戶,月度,季度,年度的對賬。 7、負(fù)責(zé)客戶樣品提供和每月發(fā)票核對開具跟進(jìn)。 …… 9、銷售計(jì)劃收集及發(fā)貨管控。 10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 -
2025-11-09
周經(jīng)理人事經(jīng)理1、對接好生產(chǎn),對接好發(fā)貨,將需要出貨的玻璃做好整理歸類。 2、對接好鋼化回貨,及時(shí)分揀玻璃 。配合好生產(chǎn)正常交貨 配合售后人員工作,分選玻璃,找玻璃。 …… 3、負(fù)責(zé)及時(shí)將玻璃送到物流,做好數(shù)據(jù)交接。 4、物料的分析計(jì)算及計(jì)劃 6、對倉庫一切物料進(jìn)行熟悉的操作 7、做好整理工作,每日做好整理產(chǎn)能登記。 -
臨桂物流快遞掃描分揀大量招人 兼職
130元/天- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2025-11-07
萬智源人事早,中晚三班勻可選 男18-55 歲,女 18-48 歲 早:08:00-13:00 13/小時(shí) 中: 18:30-23:00 13/小時(shí) 晚: 19:30-07:00 14/小時(shí) 統(tǒng)一扣2塊錢保險(xiǎn)/天 一定要帶身份證,用身份證打卡的,不要穿短褲、拖鞋、涼鞋(最好自備一副手套),提前20分鐘集合簽到 -
線上平臺(tái)運(yùn)營專員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 培訓(xùn)
2025-11-06
黃小姐人資專員3.與供應(yīng)鏈、倉儲(chǔ)物流部門保持密切溝通,確保庫存準(zhǔn)確和發(fā)貨及時(shí)。 營銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行: 1.策劃并執(zhí)行針對本地市場的線上促銷活動(dòng)、主題營銷以達(dá)到公司宣傳目的,提升平臺(tái)交易額與用戶活躍度。 -
倉庫文員
2000-3500元2025-11-05
付先生經(jīng)理1、負(fù)責(zé)電商倉庫內(nèi)商品的接收、分類、上架及庫存管理; 2、執(zhí)行商品的打包、稱重、貼標(biāo)簽等工序,確保發(fā)貨準(zhǔn)確無誤; 3、維護(hù)倉庫環(huán)境的整潔與安全,定期檢查庫存狀態(tài),及時(shí)處理差異; 4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成訂單處理 …… ,提升發(fā)貨效率,確??蛻魸M意度; 5、配合物流部門,優(yōu)化倉庫作業(yè)流程,提高整體運(yùn)作效率。 …… 任職要求: 1、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 2、熟練使用智能手機(jī)及相關(guān)辦公軟件,能高效完成數(shù)據(jù)錄入和查詢; 3、有電商倉儲(chǔ)或物流相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但非必需; 4
桂林物流發(fā)貨招聘最新投遞
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駱先生投遞了 廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司 的 夜班分揀員 職位2025-11-20 -
石先生2025-11-19 -
李先生投遞了 廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司 的 夜班分揀員 職位2025-11-18 -
龍小姐投遞了 桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-11-18 -
羅小姐投遞了 桂林恒保健康防護(hù)有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-11-17 -
趙女士投遞了 桂林恒保衛(wèi)生防護(hù)用品有限公司 的 銷售內(nèi)勤 職位2025-11-17
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桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
3223
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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1.4%小于2K
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23.7%2K
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59%3K
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18%4K
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3.6%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.9%
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初中15.5%
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高中6.8%
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中專5.4%
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大專1.4%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.9%,初中占15.5%,高中占6.8%,中專占5.4%,大專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)80.4%
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1-3年18.9%
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3-5年0.7%
桂林配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80.4%,1-3年占18.9%,3-5年占0.7%。