1、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析,結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導(dǎo)各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領(lǐng)導(dǎo)做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護、節(jié)能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節(jié)能降耗,推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法,總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
8、制定節(jié)能制度和措施,實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
桂林物料工程師招聘
桂聘提供2025年11月桂林物料工程師最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為4438元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多物料工程師物料工程師計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電子產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師
8000-13000元2025-11-23
飛宇人事崗位職責:
1、參與產(chǎn)品方案設(shè)計,對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)部分方案負責;
2、負責具體結(jié)構(gòu)設(shè)計工作,繪制零配件圖、產(chǎn)品組裝圖,并輸出BOM表;
3、協(xié)助采購,解決零件加工及物料申購問題;
4、負責工程樣機的試裝、研發(fā)階段測試、問題總結(jié)、設(shè)計迭代;
5、協(xié)助電路工程師定型PCB尺寸、結(jié)構(gòu)、規(guī)劃結(jié)構(gòu)堆疊;
6、協(xié)助測試工程師,解決測試過程中的結(jié)構(gòu)問題。
任職要求:
1、3年及以上從事結(jié)構(gòu)設(shè)計、精密零件設(shè)計的工作經(jīng)驗;
2、熟練使用一款3D設(shè)計軟件,熟悉各類工程圖紙,與各類結(jié)構(gòu)零件裝配的公差要求;
3、 有良好的工程力學和機械結(jié)構(gòu)設(shè)計基礎(chǔ),了解部分工程材料及成型工藝;
4、溝通良好,動手和學習能力強,熱愛機械結(jié)構(gòu)設(shè)計。
5、有工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計或模態(tài)分析經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 1 個崗位
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桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
4438
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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6.4%2K
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31.9%3K
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44.7%4K
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17%5K
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8.5%6K-8K
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12.8%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷33.3%
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初中3.5%
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高中5.3%
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中專7%
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大專43.9%
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本科7%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占33.3%,初中占3.5%,高中占5.3%,中專占7%,大專占43.9%,本科占7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗45.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年47.4%
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3-5年5.3%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占45.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%,1-3年占47.4%,3-5年占5.3%。