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桂林通信測試招聘

桂聘提供2025年11月桂林通信測試最新招聘,七星區(qū)3條秀峰區(qū)1條,平均工資約為5306元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多通信測試安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 本科以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:479
  • 五險
  • 公積金
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  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
2025-11-02
陽先生
人資專員
職責描述:
1.電控項目軟件開發(fā);解讀客戶需求,根據(jù)客戶需求編寫軟件需求規(guī)格;
2. 根據(jù)軟件需求規(guī)格開發(fā)軟件,完成軟件的單元測試和集成測試;
3)維護項目軟件,對批量后的軟件進行變更、驗證和歸檔;
4)維護平臺軟件,對平臺軟件質(zhì)量進行持續(xù)提升。
任職要求:
1.計算機、電力電子、通信、自動化等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷;
2. 兩年以上C/C++等常用語言編程經(jīng)驗,熟悉相關(guān)開發(fā)環(huán)境,熟悉嵌入式軟件開發(fā);
3. 熟悉主流仿真軟件開發(fā)工具鏈;
4. 了解Autosar架構(gòu)相關(guān)基本概念;
5. 熟悉CAN/LIN/Ethernet等車載總線通信協(xié)議棧或者UDS、Autosar網(wǎng)絡(luò)管理及相關(guān)工具;
6. 具備良好的團隊協(xié)作精神。
桂林-七星區(qū)-彰泰·第六園 1人 電子 計算機 瀏覽:227
2025-11-01
唐先生
崗位職責
1、 電子硬、軟件設(shè)計開發(fā);
2、 制定測試方案,完成硬件調(diào)試和測試工作;
3、 解決產(chǎn)品量產(chǎn)中的問題,如故障分析等;
相關(guān)要求
1.本科及以上學歷,計算機/電子/通信/自動控制等相關(guān)專業(yè);
2.熟悉C語言、C++語言等編程;
3.有2年以上嵌入式開發(fā)經(jīng)驗,熟悉STM32系列MCU嵌入式軟件開發(fā);
4.熟悉UART、I2C、SPI、CAN、LCD等常用外設(shè)的使用;
5、熟悉網(wǎng)絡(luò)協(xié)議Wi-Fi/Bluetooth/Zigbee等協(xié)議;
6、熟悉JAVA開發(fā),有JAVA安卓軟件開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先;
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上 本科以上 光電 制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 瀏覽:256
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
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  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-10-30
閔女士
人事主管
崗位職責:
1、項目規(guī)劃與組織:負責光通信產(chǎn)品研發(fā)項目的整體規(guī)劃,制定詳細的項目計劃和里程碑,明確項目目標、范圍、時間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素,并組織協(xié)調(diào)團隊成員按照計劃推進項目實施。
2、團隊管理與協(xié)調(diào):組建和領(lǐng)導光通信產(chǎn)品研發(fā)團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責和分工,促進團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團隊內(nèi)部的沖突和問題,提高團隊整體效率。
3、技術(shù)指導、決策與創(chuàng)新:對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進行指導和把關(guān),參與技術(shù)方案的制定和評審,確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計等方面做出合理決策,推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài),組織團隊開展關(guān)鍵技術(shù)研究,推動產(chǎn)品創(chuàng)新。
4、項目監(jiān)控與風險管理:定期監(jiān)控項目進度,對比實際進度與計劃進度,及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項目過程中的風險因素,制定風險應(yīng)對計劃,降低風險對項目的影響,確保項目能夠按時、高質(zhì)量地完成。
5、產(chǎn)品方向規(guī)劃:深入了解公司產(chǎn)品,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。
任職要求:
1、專業(yè)背景:本科及以上學歷,通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗:具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項目管理經(jīng)驗,有主導完成多個光通信項目的成功案例。
3、技術(shù)能力:熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識,了解光開關(guān)、光模塊、光端機、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計或軟件開發(fā)及測試流程。
4、項目管理能力:能夠制定詳細的項目計劃,合理安排資源,有效控制項目進度、質(zhì)量和成本,確保項目按時交付。
5、團隊管理能力:有豐富的團隊管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)跨部門團隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,促進團隊成員之間的協(xié)作和溝通,提高團隊整體效率。
6、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門,如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作,了解客戶需求,協(xié)調(diào)各方資源,解決項目中的問題和沖突。同時,能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機構(gòu)進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
7、學習創(chuàng)新能力:具備較強的學習能力,及時掌握行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,推動產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級,保持產(chǎn)品的市場競爭力。
8、其它條件:具備 PMP(項目管理專業(yè)人士資格認證)或信息系統(tǒng)項目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。

嵌入式工程師

11000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城 1人 2年以上 大專以上 電子商務(wù) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:57
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-10-29
莫小姐
行政
,代碼編寫及調(diào)試仿真等; 2、參與公司新產(chǎn)品軟件功能的設(shè)計、實現(xiàn)及調(diào)試; 3、解決現(xiàn)有產(chǎn)品中出現(xiàn)的與軟件相關(guān)的問題; 4、按照上級要求完成產(chǎn)品的其它設(shè)計開發(fā)及相關(guān)工作; 5、編寫軟件設(shè)計文檔、測試文檔及其他相關(guān)文檔 …… 2、 熟悉電機驅(qū)動原理,PID控制及MODBUS、CAN、工業(yè)以太網(wǎng)等工業(yè)通信接口協(xié)議 3、 精通C或C等高級語言編程,熟悉嵌入式軟件開發(fā)環(huán)境及工具; 4、 精通DSP應(yīng)用及軟件開發(fā),有電力電子產(chǎn)品控制控制軟件開發(fā)經(jīng)驗
約 4 個崗位
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桂林測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 4.5%
    2K
  • 11.4%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 34.1%
    5K
  • 20.5%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    70.5%
  • 初中
    2.3%
  • 高中
    2.3%
  • 大專
    6.8%
  • 本科
    18.2%
桂林測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占70.5%,初中占2.3%,高中占2.3%,大專占6.8%,本科占18.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    77.3%
  • 1-3年
    18.2%
  • 3-5年
    4.5%
桂林測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.3%,1-3年占18.2%,3-5年占4.5%。

桂林 測試工程師百科

...崗位職責
1.負責研發(fā)產(chǎn)品的硬件測試;
2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計規(guī)劃,設(shè)計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關(guān)技術(shù)文檔。;
4.負責產(chǎn)品的維修、現(xiàn)場調(diào)試等;
5.負責施工人員的培訓及時做好產(chǎn)品反饋;
6.對原有產(chǎn)品的優(yōu)化、升級等工作。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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