桂林體系工程師招聘(有五險)
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桂林 體系工程師 招聘
(有五險)職位。好工作,上桂聘
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品管主管
5000-6000元2024-11-06王經(jīng)理人事崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)工廠全面的質(zhì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)完善工廠質(zhì)量管理體系,提升質(zhì)量管理水平。
3、負(fù)責(zé)修訂作業(yè)指導(dǎo)書、檢驗標(biāo)準(zhǔn)以及其他質(zhì)量管理文件,不斷完善公司質(zhì)量管理體系。
4、負(fù)責(zé)制訂公司年度質(zhì)量目標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量改善計劃的制定與推動。
6、協(xié)助技術(shù)部隊新配方、新產(chǎn)品開發(fā)。
7、負(fù)責(zé)對重大質(zhì)量事故的處置。
8、組織開展月度質(zhì)量會議。
9、組織開展內(nèi)部審(每年1次),完成管理評審。
10、配合客戶審查,完成審查整改報告。
11、供應(yīng)商審核及輔導(dǎo)。
崗位要求
1、大專以上學(xué)歷。
2、5年以上制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗或3年同級別品質(zhì)管理經(jīng)驗。
3、有ISO9001—2015版實際推行經(jīng)驗,能編制、規(guī)劃質(zhì)量體系、方案。
4、了解食品行業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范要求。
5、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)流程工藝、產(chǎn)品特性。懂SPC統(tǒng)計管理。
6、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通能力,較強(qiáng)的異常問題解決處理、分析能力。
7、工作態(tài)度積極樂觀,具有良好的職業(yè)精神和職業(yè)道德操守。 -
QC儀器分析員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2024-11-06江女士招聘主管崗位簡介:
1.負(fù)責(zé)質(zhì)量控制部原輔料、中間體、半成品、成品,穩(wěn)定性考察產(chǎn)品儀器分析工作。
2.負(fù)責(zé)檢驗記錄、輔助記錄填寫工作。
3.負(fù)責(zé)分管儀器日常維護(hù)工作。
4.負(fù)責(zé)本崗位玻璃量器標(biāo)定與管理工作。
5.負(fù)責(zé)制訂儀器分析相關(guān)SOP、SOR文件。
6.配合完成計算機(jī)化系統(tǒng)驗證及生產(chǎn)相關(guān)驗證、主導(dǎo)相關(guān)檢驗方法確認(rèn)與驗證工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,儀器分析、藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)(或相同工作性質(zhì)的工作經(jīng)驗滿2年)
2.1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3.熟悉國家藥品質(zhì)量管理的制度,具備儀器分析等與崗位相適應(yīng)的基礎(chǔ)理論知識,精密儀器操作技能和GMP意識,具備辦公軟件使用技能
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心細(xì)致,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng) -
QA驗證專員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2024-11-06江女士招聘主管工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)驗證體系的良好運作,負(fù)責(zé)年度及月度驗證計劃的制定,驗證狀態(tài)持續(xù)跟蹤,定期對驗證狀態(tài)表進(jìn)行更新。
2、按照驗證計劃表及驗證管理規(guī)程的要求起草設(shè)備確認(rèn)、公用系統(tǒng)/設(shè)施確認(rèn)、清潔驗證方案、計算機(jī)化系統(tǒng)驗證/確認(rèn);
3、審核驗證實施過程中相關(guān)驗證文件;記錄驗證過程中出現(xiàn)的偏差,并組織人員進(jìn)行調(diào)查分析;
4、整理總結(jié)驗證數(shù)據(jù),起草驗證報告。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作
任職資格
1、藥學(xué)、化學(xué)、生物技術(shù)、機(jī)械、自控或其他相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗
3、熟悉藥品生產(chǎn)設(shè)備相關(guān)驗證工作,具備一定的GMP意識和良好的溝通表達(dá)能力,熟悉辦公軟件及統(tǒng)計軟件的使用 -
SQE品質(zhì)工程師
6000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 帶薪年假
- 健康體檢
2024-11-06柳女士HR崗位要求: 1) 熟練運用辦公軟件; 2) 有獨立思考和處理問題的能力,有良好的邏輯思維及溝通能力; 3)有皮革、汽車或電子行業(yè)領(lǐng)域品控管理經(jīng)驗優(yōu)先。 ; 4) 熟悉供應(yīng)商品質(zhì)控制,熟悉并應(yīng)用DFMEA PFMEA FAI SPC、CPK、GRR QC七大手法。 5) 熟悉不同產(chǎn)品的環(huán)保要求,了解RoHS、Reach、HF、CA Prop65、VOC等。 職責(zé)與權(quán)限: 1) 負(fù)責(zé)廠商來料品質(zhì)異常的檢討改善; 2) 負(fù)責(zé)對后段來料異常的跟蹤與處理; 3) 負(fù)責(zé)對廠商回復(fù)的糾正與預(yù)防措施報告進(jìn)行跟蹤關(guān)閉; 4) 負(fù)責(zé)新廠商的開發(fā)審核管理與評估 5) 供應(yīng)商RoHS... -
品質(zhì)經(jīng)理
8000-12000元2024-11-06周女士招聘專員1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系全面管理和應(yīng)對第二方或第三方體系審核; 2、負(fù)責(zé)外購及生產(chǎn)過程中原材料、半成品、成品不合格品的評審,并提出處理方案; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)品質(zhì)部日常工作管理; 5、進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)。 -
質(zhì)量工程師
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 節(jié)日禮物
2024-11-06陽先生人資專員1、檢查質(zhì)量體系執(zhí)行過程中存在的問題 2、參與公司內(nèi)部及外部審核、認(rèn)證工作,監(jiān)督審核過程,促進(jìn)管理持續(xù)改進(jìn) 3、組織實施管理評審活動,根據(jù)不合格項,提出的糾正和預(yù)防措施,確保體系的改進(jìn)符合要求 4、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 5、具有質(zhì)量管理經(jīng)驗,熟練掌握5大工具,針對產(chǎn)品質(zhì)量的分析、考核總結(jié); 6、具有解決質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故,改進(jìn)方案及措施促進(jìn)流程; 7、開發(fā)新產(chǎn)品的質(zhì)量相關(guān)驗證工作,成熟產(chǎn)品的質(zhì)量管理運行, -
品質(zhì)部經(jīng)理
6000-9000元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06秦先生主管崗位描述 1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實;質(zhì)量體系的規(guī)劃、運作,編制并優(yōu)化質(zhì)量檢驗、檢測標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)文件; 2、負(fù)責(zé)全員品質(zhì)的推行,對各部門工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量稽核;供應(yīng)商審核及輔導(dǎo),建立供應(yīng)商的質(zhì)量管理體系,對供應(yīng)商的質(zhì)量保證能力進(jìn)行評估; 3、品質(zhì)信息的收集、提倡、回復(fù),品質(zhì)成本等做出相應(yīng)的分析報告;對質(zhì)量問題(原材料來料異常、生產(chǎn)制程異常、客戶投訴、產(chǎn)品售后等)進(jìn)行調(diào)查處理。 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和檢驗過程中的質(zhì)量問題整改、有效性驗證、設(shè)備校驗、工藝驗證、廠房設(shè)施驗證等;對公司不良事件管理,協(xié)調(diào)不良事件調(diào)查處理; 5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系認(rèn)證(二、三方審核),具體包括:日... -
質(zhì)量專家
15000-25000元·14薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計劃; 2、組織實施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計劃,并進(jìn)行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析; 5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項目及質(zhì)量體系管理提升工作。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、崗位基金:入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫,享受崗位基金。 3、餐費補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 5、休假:按... -
質(zhì)量副經(jīng)理
14000-18000元·14薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計劃; 2、組織實施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計劃,并進(jìn)行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析; 5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項目及質(zhì)量體系管理提升工作。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、崗位基金:入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫,享受崗位基金。 3、餐費補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 5、休假:按... -
SQE工程師
8000-15000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、熟悉質(zhì)量管理體系(IATF16949),熟練運用質(zhì)量工具開展供應(yīng)商管理工作; 2、能獨立策劃并實施供應(yīng)商審核、績效評價等工作,推動供應(yīng)商內(nèi)部質(zhì)量改善及質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成; 3、有汽車制造業(yè)質(zhì)量管理、供應(yīng)商管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇 1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。 2、崗位基金:入職滿一年進(jìn)入崗位基金庫,享受崗位基金。 3、餐費補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 4、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 5、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 6、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、... -
質(zhì)量技術(shù)員
4500-7000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2024-11-06楊女士招聘專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程質(zhì)量監(jiān)控,對產(chǎn)品加工過程的首檢、巡檢,工藝紀(jì)律情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 2、負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理,對質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進(jìn)行分析、攻關(guān)和改進(jìn)。 3、了解和掌握產(chǎn)品工藝的適應(yīng)性及合理性情況,并對員工的操作工藝進(jìn)行指導(dǎo),為產(chǎn)品科提供完善標(biāo)準(zhǔn)化依據(jù),使之更加合理。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)收集過程質(zhì)量數(shù)據(jù),做技術(shù)攻關(guān)計劃和持續(xù)改進(jìn)計劃。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專業(yè)。 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系。 3、具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 -
質(zhì)量保證專員
4000-5000元2024-11-06蔣先生招聘主管崗位職責(zé): 1.建立、維護(hù)并不斷提升質(zhì)量保證體系; 確保環(huán)境管理體系能夠?qū)崿F(xiàn)其預(yù)期效果; 2.建立和維護(hù)質(zhì)量手冊、SOP及WI;部門OC/JD/流程更新匯總; 3.部門KPI數(shù)據(jù)收集匯總及審核,通過數(shù)據(jù)分析、比較、總結(jié),評估質(zhì)量系統(tǒng)的安全性; 4.建立和維護(hù)QA網(wǎng)站 5.QA的項目管理及策劃,年度培訓(xùn)計劃跟進(jìn); 6.掌握客人Manual,特性,每年更新,并給工廠做相應(yīng)的培訓(xùn); 8.跟進(jìn)現(xiàn)場重大質(zhì)量問題、尺寸問題,并整理COL給到相關(guān)部門進(jìn)行培訓(xùn); 崗位要求: 1.本科及以上 ,英語四級 2. 兩年或以上服裝行業(yè)的工作經(jīng)驗 3.熟悉制衣流程,熟悉質(zhì)量控制流程和客戶要求 ... -
質(zhì)量工程師
4000-6000元·13薪2024-11-06金女士綜合辦主任1.熟悉化學(xué)實驗操作,熟悉常用檢驗儀器; 2.有獨立的實驗?zāi)芰Σ⒕邆湟欢ǚ治瞿芰Γ?3.熟悉氣相色譜儀或GC-MS聯(lián)用儀、原子吸收等精密儀器; 4.熟悉SC或ISO22000體系,或參與過相關(guān)工作; 5.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先; 6.能力高者直面Boss談薪資! -
品控主管
9000-12000元2024-11-06韋成兵經(jīng)理一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)完善品控部相關(guān)制度,優(yōu)化品控流程,防范品控風(fēng)險。 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的取樣、留樣和送檢等檢驗工作,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計,確保記錄真實、有效、完整;分類、匯總質(zhì)檢部所有的記錄表格。 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量狀態(tài)的標(biāo)識工作,嚴(yán)格控制不良品,實時監(jiān)控半產(chǎn)品、產(chǎn)成品的質(zhì)量。 4.協(xié)助技術(shù)部門做好產(chǎn)品的日常生產(chǎn)質(zhì)量管理工作。 二、崗位要求 1.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,食品類相關(guān)專業(yè) ,有食品檢驗員證優(yōu)先。 2.六年以上相關(guān)食品行業(yè)管理工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)集團(tuán)品控管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系、標(biāo)準(zhǔn)及流程。 三、福利待遇 1.月休:4天 2.社保:五險 3.包食宿 -
注塑質(zhì)量工程師
5000-6000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06吳小姐招聘1.根據(jù)公司要求,制作標(biāo)準(zhǔn)流程; 2.客戶對接,處理質(zhì)量相關(guān)問題; 3.內(nèi)部管理培訓(xùn) 4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦、耐勞 -
檢驗組長
4000-6000元- 五險
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06吳小姐招聘一、崗位職責(zé): 1.統(tǒng)籌SMT過程質(zhì)量改善,主導(dǎo)SMT工藝相關(guān)的改善,推動生產(chǎn)、設(shè)備、測試、試產(chǎn)等其它小組的質(zhì)量改善。 2.負(fù)責(zé)SMT量產(chǎn)工藝維護(hù),鋼網(wǎng)、治工具、流程等改善。 3.產(chǎn)線反饋SMT不良分析和改善。 4.熟悉SMT不良分析和改善。 二、職位要求: 1.精通SMT工藝或SMT質(zhì)量改善相關(guān)專業(yè)知識。 2.有較強(qiáng)的邏輯分析能力。 3.有良好的組織能力和較強(qiáng)的推動力。 4.熟悉ISO9001質(zhì)量體系,有一定的文字表達(dá)能力。 -
機(jī)加品質(zhì)主管
5000-7000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06吳小姐招聘崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作,處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù); 2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督; 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊,制定質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn),并組織質(zhì)量人員實施; 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計劃,負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案; 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃,對產(chǎn)品的設(shè)計和工藝進(jìn)行審核,避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題; 6、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析,提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批。 崗位要求: 1、熟悉機(jī)加工工作和制造質(zhì)量管理 2、熟悉加工零件的工藝流程 3、有良好的管理能力; 4、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實、工作質(zhì)量精益... -
模具質(zhì)量工程師
5000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06吳小姐招聘1、負(fù)責(zé)模具質(zhì)量管控和檢驗; 2、跟進(jìn)模具設(shè)計、加工、品檢各環(huán)節(jié)的品質(zhì)管控; 3、及時輸出模具加工的質(zhì)量統(tǒng)計,并跟進(jìn)模具機(jī)加工的品質(zhì)改善; 4、參與模具制作評審,從品質(zhì)管控角度提出合理建議。 1、大專或以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè)一年以上工作經(jīng)驗; 2、熟練使用測量工具(如卡尺、千分尺、內(nèi)徑表等); 3、需使用二次元、三次元測量儀器檢測產(chǎn)品和模具零件; 4、了解塑膠模具加工流程和工藝,能夠應(yīng)用CAD軟件畫圖; 5、有塑膠、模具制造經(jīng)驗尤佳。 -
169 QC現(xiàn)場品控員
4000-7000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-06戴先生HR能適應(yīng)倒班、大專及以上學(xué)歷,食品、藥學(xué)、化工、檢驗等相關(guān)專業(yè),有食品、飲料質(zhì)檢等相關(guān)經(jīng)驗。(只招實習(xí)生) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
QA經(jīng)理
6000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06韋女士HR1. 任職資格與要求 1.1至少具有藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷或以上學(xué)歷(或中級專業(yè)技術(shù)職稱或執(zhí)業(yè)藥師資格)。 1.2具有至少三年的藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理實踐經(jīng)驗,一年以上獨立領(lǐng)導(dǎo)QA部門工作經(jīng)驗。對于無菌分裝粉針劑、無菌原料藥、化工原料藥現(xiàn)場管理工作,具有豐富的工作經(jīng)驗。 1.3具有良好的組織管理能力、溝通能力和綜合協(xié)調(diào)能力、對突發(fā)事件處理的應(yīng)變能力、較強(qiáng)的工作責(zé)任心。 1.4具備質(zhì)量管理知識,熟悉GMP、藥品GMP指南無菌制劑和原料藥分冊等質(zhì)量管理規(guī)范、法規(guī),熟悉藥品生產(chǎn)工藝。 2. 主要職責(zé) 2.1各車間廠房、設(shè)備設(shè)施、生產(chǎn)現(xiàn)場、公用系統(tǒng)(水、電、汽、氣、空調(diào))、倉庫的質(zhì)量管理...
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