 
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析員招聘
桂聘提供2025年10月桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析員最新招聘,七星區(qū)2條靈川縣1條,平均工資約為4030元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)分析員大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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能源數(shù)據(jù)分析員3600-5000元1小時(shí)內(nèi) 秦女士人事主管崗位職責(zé): 秦女士人事主管崗位職責(zé):
 1.協(xié)助能源管理工程師完成能源體系文件及項(xiàng)目方案編寫;
 2.負(fù)責(zé)公司用能檢查、日常用能數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、項(xiàng)目收益測算等;
 3.協(xié)助能源管理工程師跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展、及項(xiàng)目落地;
 4.與相關(guān)部門和外部機(jī)構(gòu)相關(guān)工作對接;
 5.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。
 任職資格:
 1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
 2.熟練使用office等辦公軟件、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力;
 3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。
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                        跨境商務(wù)專員(數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方向)4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
 1小時(shí)前 馬小姐招聘主管1.U9系統(tǒng)銷售數(shù)據(jù)錄單,針對所有跨境平臺 ; 馬小姐招聘主管1.U9系統(tǒng)銷售數(shù)據(jù)錄單,針對所有跨境平臺 ;
 2.海外在途庫存記錄跟進(jìn),做庫存合核對 ;
 3.每月U9和平臺庫存差異核對 ;
 4跨境平臺借調(diào)庫存錄系統(tǒng) ;
 5.海外倉系統(tǒng)SKU管理;
 6.庫存編碼對應(yīng)SKU核對。
 任職要求:
 1.大專以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生(國際商務(wù)、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè));
 2.有跨境平臺或者U9系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
 3.有一定的英語讀寫能力及數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)能力;
 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、抗壓能力。
 福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升等。
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數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員3500-4500元2025-10-28 劉雯菲人事1. 數(shù)據(jù)核對:負(fù)責(zé)與甲方定期對賬,核對運(yùn)輸里程、公里數(shù)、運(yùn)輸噸位、裝卸時(shí)間等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 劉雯菲人事1. 數(shù)據(jù)核對:負(fù)責(zé)與甲方定期對賬,核對運(yùn)輸里程、公里數(shù)、運(yùn)輸噸位、裝卸時(shí)間等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
 2. 單據(jù)整理:整理運(yùn)輸單據(jù)、過磅單、簽收單等原始憑證,確保數(shù)據(jù)可追溯;
 3. 異常處理:發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)差異時(shí),及時(shí)與車隊(duì)、甲方及財(cái)務(wù)部門溝通,協(xié)調(diào)解決;
 4. 區(qū)域計(jì)劃跟進(jìn)及車輛拉料跟進(jìn)。
 5.司機(jī)提成核算。
 任職要求
 1. 學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、物流管理、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
 2. 經(jīng)驗(yàn)要求:1-2年以上物流數(shù)據(jù)處理或財(cái)務(wù)對賬經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng),熟悉散裝貨物運(yùn)輸行業(yè)者優(yōu)先;
 3. 技能要求:
 熟練使用Excel(數(shù)據(jù)透視表、VLOOKUP等函數(shù))及基礎(chǔ)財(cái)務(wù)軟件;
 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維;
 4. 職業(yè)素養(yǎng):
 細(xì)致耐心,責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力;
 溝通能力良好,能與多部門高效協(xié)作;
 具備保密意識,妥善保管甲方及公司數(shù)據(jù)。
約 3 個(gè)崗位
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      大數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)整理行業(yè)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)需求分析經(jīng)營分析用戶分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析直播數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)處理分析廣告數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)管理數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)分析崗crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)員數(shù)據(jù)分析師tableau數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)處理助理數(shù)據(jù)分析建模經(jīng)營分析崗業(yè)務(wù)分析經(jīng)理輿情分析系統(tǒng)分析銷售數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)處理人員大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)分析總監(jiān)數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理大數(shù)據(jù)專員經(jīng)營分析主管數(shù)據(jù)管理師   
桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析員招聘最新投遞
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                            王先生投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-31 王先生投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-31
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                            巫小姐2025-10-31 巫小姐2025-10-31
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                            王女士投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-31 王女士投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-31
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                            廖女士投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-30 廖女士投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-30
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                            羅先生投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-30 羅先生投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-30
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                            唐小姐投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-30 唐小姐投遞了 廣西博海物流有限公司 的 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員 職位2025-10-30
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                     桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘工資
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                                 4030                              
                              元/月平均工資
                           
                           薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K                        
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                              22.7%3K
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                              59.1%4K
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                              9.1%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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                              不限學(xué)歷60%
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                              大專20%
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                              本科20%
                           桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60%,大專占20%,本科占20%。                        
                     經(jīng)驗(yàn)要求分析
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                              不限經(jīng)驗(yàn)80%
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                              1-3年20%
                           桂林?jǐn)?shù)據(jù)分析師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占80%,1-3年占20%。                        
                      
 
                                     
 
          
          
          
          
          
          
          
          
          
          
             
                