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桂林?jǐn)?shù)據(jù)安全招聘

桂聘提供2025年11月桂林?jǐn)?shù)據(jù)安全最新招聘,七星區(qū)94條靈川縣55條,平均工資約為4371元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多數(shù)據(jù)安全網(wǎng)絡(luò)安全項目經(jīng)理網(wǎng)絡(luò)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū) 1人 高中以上 燃氣 環(huán)境優(yōu)美 投遞:17人 瀏覽:874
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
蔣先生
人力資源部主任
一、崗位職責(zé):
1、現(xiàn)場巡檢設(shè)備運行情況,抄錄數(shù)據(jù)建立臺帳;
2、LNG卸車前,檢查設(shè)備安全狀況保證安全正常工作;
3、參與站內(nèi)各種設(shè)備的維護、維修操作保養(yǎng);
4、24小時監(jiān)控站區(qū)壓力、溫度、流量,分析站區(qū)、縣區(qū)管網(wǎng)是否安全運行;
5、負責(zé)站內(nèi)儲配、計量、調(diào)壓、加臭等運行設(shè)備的操作與維護,填寫設(shè)備運行臺帳,記錄氣量壓力與流量數(shù)據(jù)報送調(diào)度中心;
6、監(jiān)視設(shè)備的運行情況并控制輸配壓力與流量,維護相關(guān)臺帳;
7、落實站內(nèi)安全管理工作計劃,負責(zé)站區(qū)安全巡視。
二、任職要求
1、40歲以下,高中、中?;蛞陨蠈W(xué)歷;
2、具有豐富的場站運行、設(shè)備管理維護知識
3、從事燃氣工作或與燃氣相關(guān)工作
4、為人積極向上、道德規(guī)范、沉著穩(wěn)定

亞馬遜運營專員

5000-8000元
桂林-靈川縣-彰泰·峰譽 1人 3年以上 大專以上 電子 計算機 軟件 投遞:4人 瀏覽:739
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-11-18
毛云華
經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負責(zé)亞馬遜各站點的在線銷售和運營,完成選品-上品-發(fā)貨等全鏈路流程;
2、對產(chǎn)品listing進行編輯上架,維護和優(yōu)化listing頁面,確保頁面信息準(zhǔn)確性;
3、打造爆款,關(guān)注鏈接表現(xiàn),分析數(shù)據(jù)并及時調(diào)整和優(yōu)化鏈接。
4、跟進競品的情,掌握市場變化,制定改善可行方案
5、根據(jù)產(chǎn)品的數(shù)據(jù)表現(xiàn)及市場趨勢,制定合理的備貨計劃,保持健康的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量;
6、處理日??蛻羿]件,解答客戶相關(guān)咨詢與投訴并進行問題整理統(tǒng)計;
7、開發(fā)新產(chǎn)品,進行產(chǎn)品成本核算、定價、價格調(diào)整等;
任職要求:
1、3年以上亞馬遜運營經(jīng)驗,對跨境有深入了解,愿意往跨境電商方向發(fā)展
2、具有良好的適應(yīng)能力,有高度的責(zé)任心和耐心,能承受一定的工作壓力。

電商運營

3800-10000元
桂林-靈川縣-光達云創(chuàng)谷 2人 大專以上 房地產(chǎn) 服飾 體育用品 投遞:8人 瀏覽:464
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
張女士
HR
崗位職責(zé):
1、平臺全盤運營:全面負責(zé)在線平臺旗艦店/專營店的日常運營管理、策略制定與目標(biāo)達成,對店鋪核心數(shù)據(jù)負責(zé)并持續(xù)優(yōu)化;
2、品類運營策略制定與執(zhí)行:深度洞察鞋服市場,產(chǎn)品規(guī)劃與生命周期管理,主導(dǎo)制定產(chǎn)品策略、定價策略,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及庫存管理;
3、營銷活動策劃與落地:策劃并執(zhí)行在線平臺各類營銷活動,整合站內(nèi)及站外資源,進行活動頁面策劃、視覺呈現(xiàn)溝通、利益點設(shè)計、推廣節(jié)奏把控,確?;顒有Ч畲蠡?;
4、流量獲取與用戶運營:制定并執(zhí)行流量獲取策略,優(yōu)化付費推廣ROI,提升免費流量占比,構(gòu)建并精細化運營用戶體系,提升用戶活躍度、忠誠度及復(fù)購率,進行店鋪內(nèi)容營銷策略制定與效果追蹤;
5、數(shù)據(jù)驅(qū)動與決策: 熟練運用工具,進行深度數(shù)據(jù)分析,監(jiān)控數(shù)據(jù),診斷問題,挖掘機會,驅(qū)動運營策略優(yōu)化和決策;
6、團隊管理與跨部門協(xié)同:領(lǐng)導(dǎo)電商運營團隊,提升團隊效能,高效協(xié)調(diào)內(nèi)部資及外部合作伙伴,確保項目順利推進和目標(biāo)達成。
崗位需求:
1、5年及以上電商平臺(必須包含天貓/京東平臺)運營經(jīng)驗,熟悉鞋服品類電商運營,有獨立負責(zé)店鋪整體操盤經(jīng)驗;
2、精通天貓/京東平臺規(guī)則、玩法及后臺操作,有豐富的平臺實戰(zhàn)經(jīng)驗,對運動品牌或鞋服類行業(yè)有深刻理解,熟悉產(chǎn)品特性、目標(biāo)用戶、競爭格局及行業(yè)趨勢;
3、數(shù)據(jù)分析能力強,出色的營銷策劃與執(zhí)行能力,精通流量運營、用戶運營;
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力,價值觀正,責(zé)任心及抗壓能力強。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 20歲以上 大專以上 制造業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:6人 瀏覽:155
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-11-18
趙女士
人事經(jīng)理
參與機械設(shè)計和制造項目,協(xié)助機械設(shè)計工程師進行設(shè)計,主要工作為產(chǎn)品測試、數(shù)據(jù)分析、項目跟蹤及進度控制。 1)大專以上學(xué)歷,機械設(shè)計、機械制造、機電一體化相關(guān)專業(yè)。

內(nèi)衣店長

5000-15000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 1人 2年以上 25-38歲 高中以上 服裝 內(nèi)衣 投遞:1人 瀏覽:503
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
甘茂平
總經(jīng)理
2、銷售目標(biāo):制定門店月度、季度銷售計劃,分析銷售數(shù)據(jù),通過營銷策略,達成業(yè)績,提升門店整體營收。 …… 二、任職要求 1、學(xué)歷經(jīng)驗:高中以上文憑,2年以上店鋪管理經(jīng)驗,熟悉內(nèi)衣品類 2、能力要求:具備較強的銷售策劃、團隊管理及溝通協(xié)調(diào)能力,能獨立解決門店運營管理,對銷售數(shù)據(jù)敏感,有目標(biāo)感。

人事主管

5000-8000元
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 5年以上 大專以上 健康 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:164
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
黃女士
人事專員
4-定期對人力資源數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析,為公司決策提供數(shù)據(jù)支持與建議。? 5-負責(zé)部門團隊建設(shè)與管理,培養(yǎng)和提升下屬的專業(yè)能力與綜合素質(zhì)。 ? …… 性別:不限 技能要求: 1-.熟練掌握辦公軟件,尤其是 EXCEL 函數(shù)公式,能夠高效處理人力資源數(shù)據(jù),進行數(shù)據(jù)分析與報表制作。?
桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 建材 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:144
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
謝小姐
人事
監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略; 5. 促進團隊成員間的溝通和協(xié)作; 6.方案制作,員工管理。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通和談判技巧; 2.

人力助理

2800-5000元·13薪
桂林-象山區(qū) 3人 1年以上 25-45歲 大專以上 投遞:1人 瀏覽:152
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
蔣經(jīng)理
高級組經(jīng)理
數(shù)據(jù)與文檔:協(xié)助完成招聘數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(如簡歷量、到面率、錄用率等),管理招聘相關(guān)文件和檔案。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-29歲 大專以上 房地產(chǎn) 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人 瀏覽:99
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 學(xué)歷補貼
  • 免費觀影
2025-11-18
胡昕
HR
根據(jù)部門整體工作計劃,制定自身工作各階段工作計劃,并按計劃開展各項工作; 2.完成部門每月下達的個人招商任務(wù); 3.對擬引進品牌做好市場調(diào)查,了解品牌開店城市、場地、數(shù)量、主要客群、每月營業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù)

售后文員

4000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 2年以上 高中以上 電子 制造業(yè) 投遞:12人 瀏覽:229
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
嚴(yán)小姐
人事經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負責(zé)售后工單金蝶ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入與維護。 2、負責(zé)售后退貨返修產(chǎn)品進度跟進和包裝出貨。 3、負責(zé)返修工單物料的申請與領(lǐng)用。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 3年以上 大專以上 食品 瀏覽:141
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-11-18
于女士
人力行政經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、編制生產(chǎn)計劃和物料需求計劃,并負責(zé)組織生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)計劃; 2、生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制、質(zhì)量問題和異常問題的處理,組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析; 3、生產(chǎn)設(shè)備的管理、

品質(zhì)工程師

5000-8000元
桂林-靈川縣 1人 2年以上 大專以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:40
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
莫女士
人事
分析產(chǎn)品缺陷數(shù)據(jù)并提出改進措施; 4. 協(xié)助處理客戶投訴并推動問題閉環(huán); 5. 對生產(chǎn)過程進行質(zhì)量監(jiān)督與巡檢,跟進質(zhì)量問題整改及質(zhì)量提升方案落實。 6. …… 具備數(shù)據(jù)分析與質(zhì)量改善能力 7.具有較強的責(zé)任心機溝通協(xié)調(diào)能力

采購總監(jiān)

8000-10000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 30-45歲 本科以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:11
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  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-18
莫女士
人事
流程與系統(tǒng):推動ERP系統(tǒng)采購模塊的搭建與優(yōu)化;建立采購數(shù)據(jù)分析體系。

營銷BD專員

5000-10000元
桂林-雁山區(qū) 2人 1年以上 本科以上 飲料 制造業(yè) 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:109
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
  • 生日禮物
  • 交通補貼
  • 司齡津貼
  • 通訊補貼
  • 差旅費補貼
2025-11-18
劉女士
崗位職責(zé): 1、負責(zé)與達人建立合作關(guān)系,拓展并維護良好的商務(wù)關(guān)系; 2、策劃并執(zhí)行達人合作方案,提升品牌曝光和銷售轉(zhuǎn)化; 3、監(jiān)控達人合作效果,進行數(shù)據(jù)分析和反饋,優(yōu)化合作策略; 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源 …… 相關(guān)熟悉社交媒體平臺,尤其是抖音、快手等直播平臺的運營機制; 3、具備出色的商務(wù)談判能力和溝通技巧,能夠獨立開展商務(wù)洽談; 4、有達人資源或相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先; 5、具備較強的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整策略
桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 1年以上 30-45歲 大專以上 酒店 投遞:5人 瀏覽:601
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-11-18
石小姐
人事
工作職責(zé): 1、負責(zé)核對酒店每日營收數(shù)據(jù); 2、核對客房每日做房數(shù)量; 3、按照公司制度審核各部門提交的采購單、各類事項審批; 4、各類月結(jié)費用核對,對接相關(guān)發(fā)票及付款流程事項; 5、核查餐廳食材數(shù)量及品質(zhì) …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,財會、會計、經(jīng)濟等等相關(guān)專業(yè),持有會計資格證書; 2、掌握會計、審計及酒店管理系統(tǒng),熟悉財務(wù)法規(guī)及內(nèi)部管理流程; 3、熟練運用各類辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析能力; 4

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桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:5K
  • 12.5%
    2K
  • 12.5%
    3K
  • 12.5%
    4K
  • 31.3%
    5K
  • 18.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    50%
  • 大專
    28.6%
  • 本科
    21.4%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占50%,大專占28.6%,本科占21.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    64.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    7.1%
  • 1-3年
    28.6%
桂林網(wǎng)絡(luò)安全招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占64.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占7.1%,1-3年占28.6%。

桂林 網(wǎng)絡(luò)安全百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作;
2、進一步發(fā)揮信息技術(shù)對公司管理的引領(lǐng)作用,提高辦公效率,具體負責(zé)公司內(nèi)部辦公網(wǎng)、域名及公司辦公網(wǎng)應(yīng)用軟件的設(shè)計及實施等。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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