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節(jié)日禮物
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
李女士
1、努力完成個人銷售日、周、月銷售指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)拓展獲客渠道,了解市場信息,及時反饋上級主管;
3、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源;
4、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶,了解客戶需求,為客戶提供服務(wù);
5、負(fù)責(zé)維護銷售渠道,維護老客戶,為客戶提供理財咨詢等服務(wù);
6、和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;
7、面訪洽談,促成開戶。
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桂林-七星區(qū)
5人
財務(wù)
咨詢
民營
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項目提成
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
李秀鵬
經(jīng)理
?負(fù)責(zé)財稅項目具體事宜
?負(fù)責(zé)與客戶溝通,跟進(jìn)客戶財稅及咨詢項目
?接受上級管理培訓(xùn),如能力達(dá)標(biāo)
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桂林-靈川縣-八里街
10人
電子
民營
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2025-11-19
蔣女士
人事HR
1、負(fù)責(zé)公司項目軟件的設(shè)計和開發(fā);
2、根據(jù)項目經(jīng)理要求進(jìn)行系統(tǒng)開發(fā),實現(xiàn)系統(tǒng)功能要求;
3、按系統(tǒng)設(shè)計數(shù)據(jù)庫、完成功能模塊的編寫;
4、編寫模塊詳細(xì)設(shè)計文檔,和相關(guān)技術(shù)資料;
5、按規(guī)范進(jìn)行模塊功能單元測試;
6、維護所開發(fā)的軟件模塊代碼。
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桂林-七星區(qū)-桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū)
3人
測繪
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軟件
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
方先生
1、據(jù)照片建3D模型,主要制作樓房、地形、雕塑模型和貼圖; 2、實習(xí)生有專業(yè)師傅一對一帶,專業(yè)技能提升快,積累一定的學(xué)習(xí)的經(jīng)驗,有晉升的機會,多勞多得,高提成。工作踏實,穩(wěn)定在桂林發(fā)展有期權(quán)。 3、公司地處桂林理工大學(xué)屏風(fēng)校區(qū)大門口科技園1棟308、310、312室,10路公交10分鐘能達(dá)十字街,學(xué)校前門后門美食匯集,也可到學(xué)校食堂就餐,周邊住宿方便安全房源多!工作之余在學(xué)校運動、散步安全!
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桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
2人
網(wǎng)絡(luò)
民營
創(chuàng)業(yè)公司
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2025-11-19
農(nóng)女士
1、負(fù)責(zé)后端程序開發(fā)、數(shù)據(jù)庫結(jié)構(gòu)設(shè)計和搭建;
2、負(fù)責(zé)后臺管理系統(tǒng)設(shè)計和頁面搭建;
3、配合前端進(jìn)行頁面及接口調(diào)試,配合完成整體功能展現(xiàn)
4、持續(xù)優(yōu)化后端代碼,使得系統(tǒng)日益健壯高效;
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桂林-靈川縣
1人
醫(yī)院
醫(yī)療器械
知名企業(yè)
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培訓(xùn)提升
2025-11-19
唐女士
招聘管理
1、銷售人員日報/周報整理匯總并發(fā)送給直接上級領(lǐng)導(dǎo)查閱。
2、銷售合同及時、準(zhǔn)確地錄入系統(tǒng),保證后勤各部門可以正常發(fā)貨。
3、協(xié)助人力資源部做好本部門的考勤工作。
4、按業(yè)務(wù)需求擬寫請款函和開票申請,按公司規(guī)定完成相關(guān)工作流程,郵寄及物流跟蹤。
5、對接領(lǐng)料及發(fā)貨事宜并完成發(fā)貨申請流程,協(xié)助銷售人員做好項目回款工作。
6、協(xié)助銷售人員整理報銷單據(jù),并按公司要求完成相關(guān)費用報銷流程。
7、本部門相關(guān)會議的記錄工作。
8、負(fù)責(zé)公司通知、文件、信息、最新情況的及時上傳下達(dá)工作。
9、負(fù)責(zé)本部門有關(guān)資料、文件的收發(fā)以及分類歸檔,準(zhǔn)確無誤地填制各類報表、表格。
10、處理本部門與其他部...
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桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園
1人
投資
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
人事
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)年度招商目標(biāo)的達(dá)成,策劃、組織、參與各招商活動;
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,預(yù)測和分析行業(yè)政策方向,開拓和積累客戶資源;
3、負(fù)責(zé)回訪、跟進(jìn)、反饋客戶入駐意向和進(jìn)度,與企業(yè)談判入駐事宜;
4、負(fù)責(zé)入園企業(yè)接待、政策宣講、資料收集、資格審核、審批流程跟進(jìn)、檔案建立等;
5、負(fù)責(zé)參與第三方合作機構(gòu)洽談,促使融合更多創(chuàng)業(yè)服務(wù)資源,推進(jìn)園區(qū)創(chuàng)建雙創(chuàng)服務(wù)品牌。
要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上招商(寫字樓、工業(yè)園、產(chǎn)業(yè)園等項目)、銷售類工作經(jīng)驗;
3、熟練項目知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式;
4、處事靈活,有較強的業(yè)務(wù)拓展...
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桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
1人
網(wǎng)絡(luò)
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節(jié)日禮物
2025-11-19
農(nóng)女士
崗位職責(zé):
1.配合開發(fā)工程師根據(jù)設(shè)計稿開發(fā)頁面,將視覺設(shè)計的效果圖實現(xiàn)HTML頁面;
2.與后臺工程師進(jìn)行頁面開發(fā)聯(lián)調(diào)并測試;
3.協(xié)助工程師,根據(jù)項目創(chuàng)意要求進(jìn)行開發(fā)任務(wù),確保開發(fā)符合要求;
4.創(chuàng)造美觀和人性化的WEB用戶交互界面。
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桂林-七星區(qū)
2人
計算機
創(chuàng)業(yè)公司
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崗位晉升
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節(jié)日禮物
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
梁女士
HR
1. 提供境外/香港服務(wù)團隊或客戶的技術(shù)支撐;
2. 協(xié)同參與集團會議,傳達(dá)會議紀(jì)要,落實執(zhí)行/跟進(jìn)會議要求;
3. 接聽客戶技術(shù)人員的電話,快速解決客戶上網(wǎng)過程中遇到的問題;
4. 完成用戶故障的登記、處理和反饋,定期整理服務(wù)報告;
5. 根據(jù)工作需要,合理安排各地技術(shù)工程師進(jìn)行現(xiàn)場故障處理并保持跟蹤;
6. 配合公司相關(guān)部門進(jìn)行售后階段的用戶關(guān)懷,和客戶保持良好的關(guān)系;
7. 技術(shù)支持經(jīng)理安排的其它事宜。
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桂林-七星區(qū)
1人
工藝品
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節(jié)日禮物
2025-11-19
王姐
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品制圖與新產(chǎn)品開發(fā),熟悉制作工藝。
2.有工業(yè)設(shè)計經(jīng)驗,主要針對亞克力工藝品、木展示架、木盒、布藝收納盒、廚房木制用品等產(chǎn)品設(shè)計。
3.研發(fā)設(shè)計新產(chǎn)品,根據(jù)要求提供完整的方案、出圖,并配合相關(guān)同事完成產(chǎn)品實現(xiàn),配合工廠完成產(chǎn)品打樣及生產(chǎn)過程中設(shè)計相關(guān)問題;
4、關(guān)注最新產(chǎn)品設(shè)計趨勢、市場與客戶意見反饋,進(jìn)行產(chǎn)品的設(shè)計優(yōu)化更新;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
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桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
1人
電子
自動化
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提供住房
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期權(quán)
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項目提成
2025-11-19
飛宇
人事
1、飛宇自有品牌的產(chǎn)品設(shè)計工作;
2、參與產(chǎn)品定義研究,把握設(shè)計方向,獨立完成產(chǎn)品設(shè)計或設(shè)計階段性工作;
3、了解行業(yè)產(chǎn)品及動向,對新材料新工藝有所了解,并能運用于項目開發(fā)。
4、協(xié)助分析解決產(chǎn)品開發(fā)過程中遇到的各類問題;
5、把控項目設(shè)計進(jìn)度,并定期復(fù)盤整理,分享。
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桂林-七星區(qū)
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培訓(xùn)提升
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
何先生
總經(jīng)理
高額的回報:底薪+加班工資+年終獎,入職半年的員工平均收入在4500左右, 入職一年后平均收入在5500以上;
晉升機制:公平的晉升機會,項目助理-項目負(fù)責(zé)人-項目經(jīng)理-項目總監(jiān)
培訓(xùn)體系:公司提供專業(yè)的崗前培訓(xùn) …… ,1對1指導(dǎo),工作過程中,公司有標(biāo)準(zhǔn)操作手冊;
公司客戶主要面向北上廣深大公司,開闊視野,提升見識
周一至周五9:00-18:00上班,加班有加班工資,享受周末雙休,節(jié)假日福利,工作滿一年有年假,
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桂林-七星區(qū)
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
何先生
總經(jīng)理
早九晚六,雙休,加班按小時計加班工資(我們也不想加班,主要是客戶這塊有時催得緊)。
底薪4000元(無責(zé)),入職后可以升初級,中級,高級,設(shè)計總監(jiān),副總。
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桂林-七星區(qū)
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財務(wù)
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接受畢業(yè)生
2025-11-19
李秀鵬
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)各個工商、代碼、稅務(wù)部門以及其他相關(guān)部門的工作。
3、負(fù)責(zé)辦事期間出現(xiàn)的情況,并及及時與客戶與業(yè)務(wù)員的溝通,給出合理的處理方案。
4、及時核對業(yè)務(wù)辦理進(jìn)度,審核是否有漏辦或沒辦等事項。
5、定期對自身業(yè)務(wù)知識組織進(jìn)行學(xué)習(xí),并要求部門其他同事更新自身業(yè)務(wù)知識。
6、引進(jìn)業(yè)務(wù)的注冊、變更、注銷辦理(股權(quán)證明變更中的完稅憑證)進(jìn)出口權(quán)證的新辦、變更。
7、《衛(wèi)生許可證》、《排污許可證》、《食品許可證》、《租賃備案證》等常規(guī)許可證,協(xié)助辦理其他相關(guān)許可證的辦理。
8、協(xié)助辦理工商年檢,解答相關(guān)工商及相關(guān)問題的咨詢。
9、及時掌握工商、代碼、稅務(wù)等相關(guān)辦理信息,并及時傳達(dá)到公司各部...
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2025-11-19
黃女士
行政專員
1、制定公司發(fā)展目標(biāo),工作計劃和創(chuàng)新舉措,確保各項目標(biāo)任務(wù)順利實現(xiàn)。
2、優(yōu)化并完善團隊成員配置,制定相關(guān)制度,業(yè)務(wù)流程,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及實施細(xì)則,并監(jiān)督各項制度的執(zhí)行工作。
3、參與客戶資源維護及開發(fā)工作,負(fù)責(zé)分析工程咨詢行業(yè)最新政策、市場發(fā)展等信息,創(chuàng)新業(yè)務(wù)獲取和項目實施方法,參加工程咨詢溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)洽談工作。
4 、負(fù)責(zé)咨詢工作各項管理,加強團隊管理,強化工作技能,不斷提升團隊核心競爭力。
5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場業(yè)務(wù)拓展,總體負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)獲取,執(zhí)行和成果交付,與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機制。