桂林雙休公積金招聘
桂聘提供2025年11月桂林雙休公積金最新招聘，七星區(qū)173條臨桂區(qū)82條，有公積金等，更多雙休公積金雙休公積金招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工藝員
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓(xùn)提升
2025-11-17
蔣先生招聘主管工作內(nèi)容：
1、負責(zé)車間的日常質(zhì)量測試與監(jiān)控；
2、負責(zé)車間的日常質(zhì)量、可紡性問題處理和訂單工藝執(zhí)行與落實；
3、負責(zé)做好產(chǎn)品質(zhì)量與損耗的平衡。
4、部門項目跟進，相關(guān)數(shù)據(jù)分析
崗位要求：
1、本科（紡織工程）
2、2年以內(nèi)工作經(jīng)驗
3、8小時工作制，2班倒，白班8:30-17:00，中班16:00-24:00
4、無色盲、色弱、聽力損傷、肺功能障礙
5、應(yīng)屆生無掛科 -
倉管員
2500-4000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-11-17
莫小姐人資經(jīng)理崗位描述：
1、服從領(lǐng)導(dǎo)，遵守公司各項規(guī)章制度及部門工作流程；
2、負責(zé)倉庫日常管理工作。
3、按倉庫流程進行收發(fā)物料。
4、物料進倉入庫，倉位的籌劃與正確擺放。
5、倉庫的安全工作和物料保管防護工作。
6、作業(yè)單據(jù)的正確開制。
7、盤點工作的執(zhí)行。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
相關(guān)要求：
1、女性優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，熟悉運用OFFICE辦公軟件；
2、具備2年以上倉庫管理工作經(jīng)驗，
3、工作認真負責(zé)細致，具備高度的工作熱情 -
質(zhì)量部經(jīng)理（QA）
5000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2025-11-17
恒保防護HR崗位職責(zé)：
1、協(xié)助管理者代表，制定并組織實施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略，組織制定質(zhì)量管理方針，建立相應(yīng)的質(zhì)量目標。
2、組織開展質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作。
3、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范，并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況。
4、負責(zé)組織技術(shù)文檔的評審。
5、負責(zé)質(zhì)量管理體系文件的歸檔、發(fā)布、回收和銷毀。
6、負責(zé)產(chǎn)品國內(nèi)外注冊、認證工作。
7、負責(zé)服務(wù)類供應(yīng)商（咨詢機構(gòu)、檢測機構(gòu)、認證機構(gòu)）的評估、選擇。
任職要求：
1、5年以上的產(chǎn)品注冊/認證工作經(jīng)驗和質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、熟悉辦公軟件操作，具備良好文字能力，熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī)，熟悉國產(chǎn)品相關(guān)標準。熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)流程。
3、本科學(xué)歷。 -
設(shè)計師
4000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-17
龍小姐人事專員熟練使用AI PS CDR 能獨立設(shè)計制作畫冊、包裝。工作經(jīng)驗三年以上。具有良好的手繪能力、溝通能力、審美能力。 -
臨桂皮具制造廠
5000-6000元
2025-11-17
周主管人力資源主管臨桂工廠招聘小時工、臨時工 不是流水線、不用穿無塵服 年齡要求：18-50歲 男-48歲 女-50歲 薪資待遇： 1）主線操作崗：17元/時+崗位補貼100-300元+超產(chǎn)獎100-1000元/月+夜班20元/晚+餐補，月工資5000-6000； 模具搬運崗：18元/時+崗位補貼150-300元+夜班20元/晚+餐補+超產(chǎn)獎200-1000，月工資5000-6500； 五險一金(三個月轉(zhuǎn)正后交) ?上班時間：08: 30-20:00，坐班兩班倒，一個月倒班一次，月休2-4天； 上班地點：臨桂秧塘工業(yè)園 -
臨桂質(zhì)檢員
6000-7500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-11-17
周主管人力資源主管臨桂生產(chǎn)領(lǐng)班、QC招聘 ???崗位要求：男女不限，20-45歲，要求有生產(chǎn)管理經(jīng)驗，工廠產(chǎn)線質(zhì)檢工作經(jīng)驗； ??薪資待遇： ??1、生產(chǎn)領(lǐng)班：19-22元/時，月工資6000-7500，轉(zhuǎn)正購買五險一金； ??2、QC：17-19元/時，月工資5500-6500，轉(zhuǎn)正購買五險一金； ??工作時間：08:00-20:00，半月倒班一次，月休2-4天 -
工藝工程師（PE)
7000-9000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 帶薪年假
- 健康體檢
2025-11-17
柳女士HR崗位描述： 1、負責(zé)協(xié)助開發(fā)工程師對開發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標準； 2、負責(zé)產(chǎn)品大批量產(chǎn)的導(dǎo)入和現(xiàn)場工藝跟蹤，及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題； 3、負責(zé)產(chǎn)線工藝優(yōu)化及模治具優(yōu)化及改善； 4、現(xiàn)場工藝異常處理，更新及維護SOP； 5、對生產(chǎn)設(shè)備、模治具進行調(diào)試，對新設(shè)備學(xué)習(xí)使用，并驗證可靠性導(dǎo)入。 任職要求： 1、 大專以上學(xué)歷，機械、材料相關(guān)專業(yè)； 2、兩年以上制造行業(yè)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗， 熟練常用辦公軟件； 3、熟悉產(chǎn)品流程，會使用3D繪圖軟件或設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗優(yōu)先； 4、良好的溝通能力，動手能力及模治具分析能力強。 備注：此崗位臨桂廠區(qū)上班需能接受白夜班輪流工作 -
銷售經(jīng)理
6000-10000元
2025-11-17
吳女士HR工作職責(zé): 1.團隊管理 2.業(yè)績目標任務(wù)達成 任職要求: 1.年齡20-40歲，學(xué)歷高中及以上。 2.做過汽車銷售經(jīng)理，或者汽車銷售能力強的銷冠選手。 3.有挑戰(zhàn)高薪的野心，肯吃苦，敢打敢拼。 4.情商在線 -
美容專業(yè)教師
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
2025-11-17
楊經(jīng)理人事經(jīng)理具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進的能力，對美容美體領(lǐng)域有熱情 薪資待遇：綜合薪資5K+，周末雙休、五險、帶薪寒暑假、節(jié)假日福利、住宿、各項補貼等 -
QA主任
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-11-17
羅小姐主管崗位職責(zé): 1.負責(zé)醫(yī)療器械二類、三類產(chǎn)品的質(zhì)量控制與管理 2.領(lǐng)導(dǎo)并指導(dǎo)質(zhì)量保證團隊，確保產(chǎn)品符合相關(guān)法規(guī)和標準 3.處理質(zhì)量問題，制定并執(zhí)行質(zhì)量改進計劃 任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.能夠獨立工作，具備解決問題的能力 3.對醫(yī)療器械質(zhì)量管理有深入理解，能夠持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量 -
醫(yī)療器械研發(fā)工藝工程師（醫(yī)美方向）
6000-11000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-11-17
羅小姐主管1.負責(zé)醫(yī)療器械新產(chǎn)品開發(fā)項目的調(diào)研，按相應(yīng)法規(guī)、標準的要求進行新產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)。 2.負責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品的設(shè)計、工藝摸索、優(yōu)化改進并制訂產(chǎn)品生產(chǎn)過程的技術(shù)要求等研發(fā)過程。 3.負責(zé)撰寫研發(fā)文件和注冊申報資料，包括研發(fā)計劃、研究方案、技術(shù)報告等。 4.負責(zé)相關(guān)試驗儀器設(shè)備的使用維護等。 5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1.藥學(xué)、生物工程相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2.有醫(yī)療器械新產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，能熟練使用和維護實驗室常用儀器設(shè)備，熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系。 3.3年以上工作經(jīng)驗。 -
QA
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-11-17
羅小姐主管任職要求: 1、藥學(xué)藥劑、制藥工程、食品檢驗等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，要求醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)。 2、能接受2倒班。 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)監(jiān)督檢查各部門GMP規(guī)范執(zhí)行情況。 2、負責(zé)按照批準的取樣操作規(guī)程進行原液、半成品等的取樣。 3、負責(zé)發(fā)放、收回GMP文件，負責(zé)監(jiān)督各部門GMP文件的管理狀況...... -
住廠保潔
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-11-17
羅小姐主管1、能接受住廠 2、45歲以下，學(xué)歷不限，踏實肯干，打掃衛(wèi)生。（有經(jīng)驗優(yōu)先） -
打磨工17/小時
5500-6000元
2025-11-17
萬智源人事打磨鋼材，焊點磨平。（熟手優(yōu)先）17/小時+300餐補 -
大廠普工
4500-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-17
萬智源人事桂林深科技直招，月薪4500-5500，五險一金 1，綜合底薪：2270-2790 2，平時加班：18元/h 3，周末加班：24/h 4，夜班補貼20元/夜+餐補180元/月+崗位津貼400-1000/元，廠齡補貼最高200元 其他福利：五險一金，福利工齡獎+年終獎，住宿免費，公寓宿舍，wifi，空調(diào)熱水洗衣機，過節(jié)帶薪福利，帶薪年假
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林雙休公積金招聘最新投遞
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莫女士投遞了 桂林方天光學(xué)儀器有限公司 的 倉管員 職位2025-11-19 -
黎先生2025-11-19 -
麻小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 QA 職位2025-11-19 -
楊先生投遞了 桂林方天光學(xué)儀器有限公司 的 倉管員 職位2025-11-19 -
秦小姐投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 住廠保潔 職位2025-11-19 -
秦先生投遞了 廣西萬智源人力資源有限公司 的 打磨工17/小時 職位2025-11-19
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相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 -
一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；市場營銷策劃；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
