一、服從班長領導,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅守工作崗位,遵守工作紀律。
二、認真執(zhí)行收費辦法、標準和程序,做到過而不漏、收而不貪、快而無誤。
三、著裝整潔,言行規(guī)范,禮貌待客,文明服務。
四、接受監(jiān)督檢查,敢于同違紀行為做斗爭。
五、按規(guī)定妥善保管款、票、卡、認真填寫各種記錄和表格。
六、愛護并正確使用收費設施,升降桿使用堅持一車一落,發(fā)現問題,及時報告。
七、積極參加各種培訓,努力提高業(yè)務素質。
八、積極參加各種會議,不斷總結收費工作經驗,提出合理化建議
按城市:
按商圈:
按行業(yè):
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店員/營業(yè)員
2300-2500元2024-10-31朱女士HR工作內容:
1、超市基礎工作,包括理貨,上貨,補貨、清潔工作等。
2、學習賣場營運管理知識。
作為超市管理者進行培養(yǎng)和儲備,也是超市梯形隊伍建設重要的一環(huán)。這個崗位需要在超市一線多個崗位工作,比如銷售崗、理貨崗、收銀崗、防損崗等,了解超市的流程,晉升空間巨大。 -
收銀員
2300-2500元2024-10-17朱女士HR1、有強烈的工作責任心,遵守考勤制度,負責公司的收銀工作;
2、以良好的儀表、儀容,飽滿的精神向客人提供準確、快捷、禮貌的優(yōu)質服務;
3、掌握現金、簽單、掛帳等結帳程序;
4、嚴格遵守財務制度,每天的現金收入必須及時上交,做到款帳相符;
5、從事過零售業(yè)等服務行業(yè)的收銀工作者優(yōu)先;
6、有敬業(yè)精神、認真誠實、無不良的工作違紀記錄;
約 2 個崗位
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桂林 收銀招聘工資
¥
2719
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:3K
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1.1%小于2K
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47.6%2K
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學歷要求分析
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不限學歷79.4%
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初中6.4%
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高中8.2%
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中專3.4%
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大專2.2%
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本科0.4%
桂林收銀招聘需要什么學歷?不限學歷占79.4%,初中占6.4%,高中占8.2%,中專占3.4%,大專占2.2%,本科占0.4%。
經驗要求分析
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不限經驗83.9%
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應屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年15.4%
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3-5年0.4%
桂林收銀招聘需要什么經驗?不限經驗占83.9%,應屆畢業(yè)生占0.4%,1-3年占15.4%,3-5年占0.4%。