1、參與公司裝飾工程項目的設計管理,提出設計意見;
2、負責裝修施工質(zhì)量管理、招投標管理;
3、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;
制定項目設計計劃及設計任務書;
4、參加市場調(diào)研,編制本系統(tǒng)相關技術經(jīng)濟方案;
5、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;
6、設計師應協(xié)助材料部裝修項目材料進行確認工作;
7、負責案例,技術及資源的整理;
8、配合項目經(jīng)理制定工作進度
桂林室內(nèi)設計招聘(有加班補貼)
桂聘提供2025年11月桂林室內(nèi)設計最新招聘,七星區(qū)6條疊彩區(qū)5條,平均工資約為4720元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多室內(nèi)設計室內(nèi)設計師/家裝設計師家裝室內(nèi)設計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設計總助
5000-7000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-19
潘春秀人事專員1.建筑設計專業(yè),同時精通室內(nèi)設計 (做過文旅設計規(guī)劃更好)
2.能獨立熟練使用 cad su ps 3dmax 等基礎軟件
3.具備快題快圖表現(xiàn)能力
4.具備熟練iPad手繪及AI出圖能快速理解及表現(xiàn)意向方案效果
5.具備基本匯報方案功底能獨立完成項目匯報案ppt整理及相干外聯(lián)對接文案事宜
6.具備文件管理及歸檔規(guī)范能力
7.具備行業(yè)信息收集及篩選能力
8.保密意識強 需保障全天侯線上溝通對接狀態(tài)
9.女性優(yōu)先 年齡36歲以下
10.口齒清晰具備一定的招商和外聯(lián)對接能力。 -
3D設計師
6000-8000元2025-11-11
文經(jīng)理人力資源負責人3D設計師(4名) 男女不限 薪資:6000-8000元/月
1、外墻別墅建模,高端仿石漆外墻效果圖、別墅效果圖設計(可接受應屆畢業(yè)生)。
2、仿石漆形象店面展廳設計(要有從事過室內(nèi)設計經(jīng)驗)。
3、熟練使用3DXMAX、PHOTOSHOP、酷家樂等設計軟件。
4、工資結構:底薪+提成+公司福利,有傳幫帶體系,新人入職著重培養(yǎng)與培訓。 -
預算員
3000-4000元2025-11-10
鄭英芝人事經(jīng)理男女不限,預算工作經(jīng)驗3年以上,男性50歲以下,女性45歲以下。要求身體健康、勤快、對工作認真負責、懂設計(含CAD平面設計、3DMAX、ⅤR室內(nèi)設計),會做資料,有現(xiàn)場施工經(jīng)驗,有小汽車駕照者優(yōu)先,本公司簽勞動合同、購買養(yǎng)老保險,薪酬待遇面談。
聯(lián)系人,葉先135--1773--6782。
約 3 個崗位
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桂林室內(nèi)設計招聘(有加班補貼)最新投遞
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盧先生投遞了 桂林鑫輝物業(yè)服務有限公司 的 預算員 職位2025-11-11 -
何小姐投遞了 桂林鑫輝物業(yè)服務有限公司 的 預算員 職位2025-11-10 -
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桂林室內(nèi)設計招聘工資
¥
4720
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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15%2K
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18.9%3K
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15%4K
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14.2%5K
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10.2%6K-8K
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7.1%8K-1W
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5.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷69.1%
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中專2.7%
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大專24.5%
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本科3.6%
桂林室內(nèi)設計招聘需要什么學歷?不限學歷占69.1%,中專占2.7%,大專占24.5%,本科占3.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗70%
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應屆畢業(yè)生2.7%
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1-3年21.8%
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3-5年3.6%
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5-10年1.8%
桂林室內(nèi)設計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占70%,應屆畢業(yè)生占2.7%,1-3年占21.8%,3-5年占3.6%,5-10年占1.8%。