1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研、市場評(píng)估、空白市場開發(fā)及弱勢(shì)網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護(hù)與處理;
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護(hù);
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。
桂林管理咨詢公司市場營銷招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 市場營銷 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
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市場營銷
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-06張女士人事經(jīng)理工作內(nèi)容:公司提供客戶資源,不需員工尋找資源,負(fù)責(zé)篩選和維護(hù)好有效客戶,按照主管的指示,有效完成工作;
1.采用電話的形式聯(lián)系中小型企業(yè),向企業(yè)銷售我公司服務(wù);
2.配合部門主管完成本部門銷售任務(wù);
工作時(shí)間:
上午09:00-12:00下午14:00-18:00周末雙休,節(jié)假日正常放假;
福利:享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
職位要求:
1、18-35歲,口齒清晰;
2、對(duì)電話銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
晉升通道:銷售-銷售主管-銷售經(jīng)理-事業(yè)部負(fù)責(zé)人,由集團(tuán)為你保駕護(hù)航!
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長。
2、周末雙休、享受各類帶薪假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等)及健全的社保體系。
3、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動(dòng)。
約 1 個(gè)崗位
按城市:
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桂林管理咨詢公司市場營銷招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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陳先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 市場營銷 職位2024-10-26
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蔣先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 市場營銷 職位2024-10-17
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蔣先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 市場營銷 職位2024-09-07
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周先生投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司 的 市場營銷 職位2024-09-01
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桂林 市場營銷策劃招聘工資
¥
4753
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
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4.8%2K
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30.2%3K
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25.1%4K
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20.3%5K
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8.9%6K-8K
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4.1%8K-1W
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6.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69.4%
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初中0.7%
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高中2.1%
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中專2.4%
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大專18.6%
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本科6.9%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.4%,初中占0.7%,高中占2.1%,中專占2.4%,大專占18.6%,本科占6.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)74.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年22%
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3-5年2.4%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占74.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占22%,3-5年占2.4%。