1.了解主題、風格樣式及總體構思,確定圖像藝術創(chuàng)作方面的風格和基礎;
2.根據(jù)拍攝任務,制定詳細的拍攝工作計劃與時間安排;
3.選擇適當?shù)呐臄z角度,安放攝影設備;
4.控制拍攝景別、畫面的構圖、鏡頭運用、機位設置、畫面的色度、對比度以及運動鏡頭的速度;
5.領導攝制小組的副攝像師、攝像助理、錄像員、技術員等共同完成拍攝任務;
6.掌握節(jié)目的新聞性和時間性,借助于圖像的獨特性向觀眾展示出全劇整體面貌;
7.與被拍攝者溝通,以達到快速進入拍攝狀態(tài)的效果;
8.負責機器設備的調試,保養(yǎng)維護等工作;定期檢查設備使用情況
9.使用專業(yè)設備對所拍攝的影像進行編輯處理。
按地區(qū):
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華為國企普工待遇好
3800-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
5小時前楊主管招聘主管桂林深科技招聘
臨時工:19元/小時 16-47歲男女不限
正式工:
綜合月薪4000-5000入職購買五險一金
綜合底薪2090+加班費+崗位補貼+夜班補貼20元/晚+180餐補+廠齡補貼0-200元/月,星級補貼0-320元/月
平時加班17/小時
周末加班22/小時
假節(jié)日加班35/小時
綜合月薪 4000-5000
年齡18-45歲之間,男女不限
離職工資三個天內全部結算
【福利方面】
1、公司餐廳提供三餐,為迎合南北飲食差異,工作餐有米飯?zhí)撞汀⒚鏃l、水餃饅頭、面包牛奶等。
2、住宿--免費提供住宿(新建公寓樓),宿舍配有洗衣房、吹風機房、空調和24小時熱水供應、免費寬帶等,獨立陽臺及衛(wèi)生間,4人間
3、免費體檢--入職體檢免費,并且公司組織員工進行年度免費體檢;
4、免費提供工作服(普通棉布工衣)、工作鞋.
5、員工享有國家法定假期,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期.
6、公司為員工提供公平、公正之晉升機會,可通過內部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術員、維修員、倉管、文員、助理等。
7、工廠的生產(chǎn)環(huán)境嚴格按照8S管理,廠內除濕、無塵、恒溫、無噪音、無異味;
8、公司每年免費組織員工旅游;月度生日晚會--玩游戲拿獎品、抽獎文化生活:員工生活區(qū)內設有醫(yī)務室、理發(fā)室、銀行、超市等社會配套服務機構;逢節(jié)假日舉辦大型文藝活動及實物摸彩活動。
9、活動室--公司內部有乒乓球、桌球、足球、籃球、羽毛球、音樂、舞蹈、攝影等協(xié)會,為各種愛好運動的員工提供活動機會,并有豐富的獎金與獎品;周末免費播放電影
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桂林 攝影/攝像師招聘工資
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4021
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 10K,最多人拿:4K
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學歷要求分析
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不限學歷80.1%
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初中0.9%
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高中3.2%
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中專4.2%
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大專9.3%
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本科2.3%
桂林攝影/攝像師招聘需要什么學歷?不限學歷占80.1%,初中占0.9%,高中占3.2%,中專占4.2%,大專占9.3%,本科占2.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗77.8%
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應屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年21.3%
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3-5年0.5%
桂林攝影/攝像師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.8%,應屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占21.3%,3-5年占0.5%。