1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會員注冊的整個流程。
2.負責完成商品的來貨驗收、上架成列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負責做好商品的銷售記錄,盤點,賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售的統(tǒng)計工作,收集顧客對各種商品的需求。
4.做好負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
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超市店長
5000-8000元1小時內(nèi)朱女士HR1、負責超市的日常管理工作,有效地貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度 包括:營業(yè)員的行為舉止,儀容儀表,服務禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛(wèi)生狀況的監(jiān)管。公司的規(guī)章制度要有效的,及時的,準確的傳達給員工;
2、加強服務意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹慎地開展工作;
3、負責商場各區(qū)域單體促銷活動的落實工作;
4、監(jiān)管商品進銷存貨情況,嚴格禁止不合要求的商品入庫,體外循環(huán)現(xiàn)象的發(fā)生,及時督促供應商補充貨源。監(jiān)督好各柜組月盤點工作;
5、做好票、卷、現(xiàn)金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。
6、配合公司做好各品牌的平效評估工作以及布局調(diào)整工作。
1、市場營銷等相關專業(yè),2年以上生鮮區(qū)工作經(jīng)驗;
2、對百貨營運管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認識;
3、具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實的理論基礎;
4、熟悉地區(qū)百貨零售業(yè)相關情況;
5、熟悉有關商品質(zhì)量、商品價格法令法規(guī),積極維護消費才能權益; 熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力;
6、熟悉辦公軟件及相關商業(yè)管理軟件的使用。
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學歷要求分析
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不限學歷73.3%
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大專3.4%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么學歷?不限學歷占73.3%,初中占8.8%,高中占10.6%,中專占3.9%,大專占3.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗85%
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應屆畢業(yè)生0.7%
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1-3年14.1%
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3-5年0.2%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占85%,應屆畢業(yè)生占0.7%,1-3年占14.1%,3-5年占0.2%。