桂林生產(chǎn)質(zhì)檢招聘 logo

桂林生產(chǎn)質(zhì)檢招聘

桂聘提供2025年11月桂林生產(chǎn)質(zhì)檢最新招聘,臨桂區(qū)23條七星區(qū)4條,平均工資約為4917元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多生產(chǎn)質(zhì)檢生產(chǎn)質(zhì)檢生產(chǎn)質(zhì)檢員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

臨桂年前小時工

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 人力資源 瀏覽:19
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
1小時內(nèi)
周主管
人力資源主管
臨桂華為手機(jī)臨時工20元/時200-210元/天 包??! 1、小時工:工價20元/小時,月工資5000-6000,男女不限,16-47歲; 2、正式工:入職最高獎勵3000元 男18-45歲,女18-42歲 綜合底薪:2300(含全勤100)+加班費+夜班補(bǔ)貼20元/晚+餐補(bǔ)180,月工資4800-6000, 月綜合:4500-6000 崗位:生產(chǎn)電子數(shù)碼產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 免費住宿,6人間,食堂一餐4-8塊 要求:16-45歲,男女不限,無案底 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美,公寓宿舍獨立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場,桌球室都有

臨桂年前臨時工

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 20人 人力資源 瀏覽:13
  • 五險
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  • 加班補(bǔ)貼
1小時內(nèi)
周主管
人力資源主管
臨桂電子廠20元/時200-210元/天 包?。?1、小時工:工價20元/小時,月工資5000-6000,男女不限,16-47歲; 2、正式工:入職最高獎勵3000元 男18-45歲,女18-42歲 綜合底薪:2300(含全勤100)+加班費+夜班補(bǔ)貼20元/晚+餐補(bǔ)180,月工資4800-6000, 月綜合:4500-6000 崗位:生產(chǎn)電子數(shù)碼產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 免費住宿,6人間,食堂一餐4-8塊 要求:16-45歲,男女不限,無案底 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美,公寓宿舍獨立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場,桌球室都有

普工

5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 100人 人力資源 中介 瀏覽:173
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時內(nèi)
黎經(jīng)理
總經(jīng)理
最美電子廠工資漲價啦!最高20塊/小時 第一個月工資18 第二個月工資18+1(加1部分次月底在職補(bǔ)發(fā)) 第三個月工資18+2(加2部分次月底在職補(bǔ)發(fā)) 月綜合:4500-6000 崗位:生產(chǎn)電子數(shù)碼產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 免費住宿,6人間,食堂一餐4-8塊 要求:16-45歲,男女不限,無案底能接受兩班倒,站班/坐班隨機(jī)分配 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美,公寓宿舍獨立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場,桌球室都有
桂林-象山區(qū)-火車站 100人 18-46歲 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:1人 瀏覽:327
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 人走賬清
  • 工作環(huán)境好
  • 晉升空間大
  • 免費提供公寓式住宿
1小時內(nèi)
鄧經(jīng)理
人事
4、正式工每月180元餐補(bǔ),廠區(qū)有大食堂,菜品豐富,飯菜可口,6-8元/餐; 二:招聘要求 1.年齡16-45周歲,身體健康; 2.學(xué)歷不限,會26個英文字母; 三:工作內(nèi)容 1.本廠區(qū)主要生產(chǎn)手機(jī)配件 …… ,主要做QC質(zhì)檢,組裝,包裝等工作 2.工作簡單,輕松,24小時恒溫空調(diào)車間,不冷不熱,兩班倒。
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 5人 18-47歲 人力資源 瀏覽:77
1小時前
唐老師
經(jīng)理
人走賬清,離職3-5天結(jié)清所有工資 桂林手機(jī)廠招聘 薪資待遇]:180--200每天,工資:5000-5800 [年齡]:16-47歲,無案底無大面積紋身,銀行卡能正常使用 [工作內(nèi)容]:生產(chǎn)榮耀手機(jī)產(chǎn)品 …… 測試,質(zhì)檢,老化,amt,崗位隨機(jī)分配 【上班時間]:兩班倒,一個月?lián)Q一次班,幾乎都是坐班 [吃]:自己在飯?zhí)贸燥?-8塊一餐,在廠里吃飯方便又便宜 [包住]:6人間,上床下桌,有空調(diào)熱水器都,健身房健身器材等
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場 500人 47歲以下 廣告 人力資源 中介 投遞:2人 瀏覽:63
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
唐勇
總監(jiān)
人走賬清,離職3-5天結(jié)清所有工資 桂林手機(jī)廠招聘 【薪資待遇】:180--200每天,工資:5000-5800 【年齡】:16-47歲,無案底無大面積紋身,銀行卡能正常使用 【工作內(nèi)容】:生產(chǎn)榮耀手機(jī)產(chǎn)品 …… 測試,質(zhì)檢,老化,amt,崗位隨機(jī)分配 【上班時間】:兩班倒,一個月?lián)Q一次班,幾乎都是坐班 【吃】: 自己在飯?zhí)贸燥?-8塊一餐,在廠里吃飯方便又便宜 【包住】:6人間,上床下桌,有空調(diào)熱水器都
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 100人 管理咨詢 培訓(xùn) 企業(yè)管理 人力資源 投遞:7人 瀏覽:623
  • 五險
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  • 加班補(bǔ)貼
1小時前
莫主管
主管
生產(chǎn)光纖線束,顯微鏡質(zhì)檢,光纖貼標(biāo) 長白班,坐班 做滿一周可預(yù)支工資 工作時間10小時左右 轉(zhuǎn)正后購買五險
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 200人 18-45歲 企業(yè)管理 人力資源 投遞:2人 瀏覽:183
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 接受畢業(yè)生
  • 餐補(bǔ)
  • 月休4天
  • 夜班補(bǔ)貼
  • 崗位補(bǔ)貼
  • 住宿補(bǔ)貼
2小時前
莫女士
人事主管
臨桂皮具廠新廠線大量招聘普工、質(zhì)檢質(zhì)檢崗】18-45歲 17元每小時 夜班補(bǔ)貼20元/晚 工時高,工作時間早上8點到晚上8點(兩班倒) 要求:能接受細(xì)活,能吃苦,做過質(zhì)檢的優(yōu)先; 【普工】女 18- …… 晉升:生產(chǎn)線長、生產(chǎn)文員、QC組長等 綜合工時300-330小時 綜合月薪5500-7000 不查案底,工資可代發(fā),不發(fā)微信,面試通過可當(dāng)天安排宿舍 【福利】夜班補(bǔ)貼20元/晚,餐補(bǔ),住宿福利,師傅補(bǔ)貼

臨桂新廠長白班

4800-5500元
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 100人 18-40歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:214
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
梨女士
人事
第一個月15元,第二個月16元 崗位:普工,質(zhì)檢(正式工、小時工) 食宿:免宿費?舍(4-6人間),空調(diào)、24小熱時?水,水電平攤。 …… 招要聘?求: - 年齡:女工,18-40歲 男工停招 工作內(nèi)容:生產(chǎn)LED顯示屏,芯片,電元子?器件 工時作?間 :上6休1 - 白班:08:30-20:30 ?? 上地班?址: 桂林桂臨?秧塘工業(yè)園
桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 200人 45歲以下 人力資源 投遞:1人 瀏覽:42
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
梨女士
人事
推薦有[紅包][紅包][紅包] 第一個月工資18 第二個月工資18+1(加1部分次月底在職補(bǔ)發(fā)) 第三個月工資18+2(加2部分次月底在職補(bǔ)發(fā)) 月綜合:4500-6000 崗位:生產(chǎn)電子數(shù)碼產(chǎn)品,組裝 …… ,包裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 免費住宿,6人間,食堂一餐4-8塊 要求:16-45歲,男女不限,無案底 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美,公寓宿舍獨立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場,桌球室都有
桂林-秀峰區(qū) 10人 人力資源 投遞:9人 瀏覽:307
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2小時前
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
秀峰工廠新產(chǎn)線招聘長白班 【人員要求】男女不限,18-40歲 【工資待遇】計時工資,節(jié)假日福利,月綜合工資4000~5000一個月, 包工作餐 免費 【工作內(nèi)容】生產(chǎn),配料員,鍋爐工,操作工,脫膜工 …… ,質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單 【工作時間】08:00-17:00長白班(偶爾加班),月休2-4天
桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園 1人 1年以上 20-40歲 大專以上 投遞:8人 瀏覽:306
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2小時前
李經(jīng)理
人事經(jīng)理
2、過程監(jiān)控: 深入生產(chǎn)一線,對桂花干的清洗、篩選、烘干、包裝等關(guān)鍵工序進(jìn)行全程質(zhì)量監(jiān)督與控制,確保生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)得到嚴(yán)格執(zhí)行。 …… 5、現(xiàn)場管理: 監(jiān)督生產(chǎn)現(xiàn)場的5S管理與衛(wèi)生規(guī)范執(zhí)行情況,確保生產(chǎn)環(huán)境持續(xù)符合食品衛(wèi)生要求。 6、異常處理: 對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量異常情況進(jìn)行初步分析、記錄、反饋,并跟蹤處理結(jié)果。 …… 2、有食品行業(yè)質(zhì)檢經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、知識技能: 3.1具備扎實的食品專業(yè)知識,了解食品微生物、食品化學(xué)等基礎(chǔ)理論。 3.2熟悉《食品安全法》等國家相關(guān)法律法規(guī)及食品生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人 18-43歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:102
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
余主管
經(jīng)理
1.應(yīng)公司生產(chǎn)需求,現(xiàn)招聘七星區(qū)長白班崗位,晉升空間大,在職滿三個月有穩(wěn)崗補(bǔ)貼600元 2.小時工考核期過后買五險 ,入職滿7天可預(yù)支工資 3.工作內(nèi)容: 包裝、貼標(biāo)簽、質(zhì)檢等,工作簡單輕松環(huán)境好,
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 10人 1年以上 20-45歲 初中以上 制造業(yè) 民營 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:12人 瀏覽:610
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
3小時前
伍女士
人事專員
操作車床/銑床/鏜床,安裝夾具,定位與裝夾工件,按照車間每日生產(chǎn)計劃,參照技術(shù)人員提供的圖紙對零件進(jìn)行機(jī)械加工; 2、進(jìn)行工件平面、溝槽、臺階、齒面、凸輪、球面、曲面等型面的切削加工; 3、使用量具對所生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)檢及誤差分析
桂林-臨桂區(qū) 20人 18-50歲 企業(yè)管理 人力資源 投遞:21人 瀏覽:313
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 工作餐
4小時前
莫女士
人事主管
【人員要求】18-50歲 【工資待遇】計件工資,節(jié)假日福利,月綜合工資3500~4500一個月,多勞多得 包住包三餐 免費 【工作內(nèi)容】生產(chǎn)質(zhì)檢,打包等工作,工作簡單 【工作時間】08:00-
約 36 個崗位
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桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:4K
  • 0.6%
    小于2K
  • 1.3%
    2K
  • 20.1%
    3K
  • 35.1%
    4K
  • 20.8%
    5K
  • 15.6%
    6K-8K
  • 9.7%
    8K-1W
  • 2.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    44.8%
  • 初中
    1.2%
  • 高中
    8.6%
  • 中專
    5.5%
  • 大專
    22.7%
  • 本科
    16.6%
桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占44.8%,初中占1.2%,高中占8.6%,中專占5.5%,大專占22.7%,本科占16.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50.3%
  • 1-3年
    40.5%
  • 3-5年
    8%
  • 5-10年
    1.2%
桂林質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50.3%,1-3年占40.5%,3-5年占8%,5-10年占1.2%。

桂林 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)
1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理;
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動過程;
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面,諸如環(huán)境等;
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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