1、貫徹落實國家有關能源使用的法規(guī)和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析,結合公司生產計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領導做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護、節(jié)能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節(jié)能降耗,推廣節(jié)能新技術、新工藝、新方法,總結
節(jié)能管理經驗。
8、制定節(jié)能制度和措施,實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
9、完成領導交辦的其他工作。
按地區(qū):
按行業(yè):
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生產計劃員
6000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-29張女士招聘經理職位描述
1. 負責年度計劃/三月滾動計劃收集與資源檢討,確保產銷銜接順暢;
2. 負責制定月度生產計劃、三天排產計劃并實施,對物料計劃及時下達采購申請;
3. 做好與市場銷售、采購、車間等部門的橫向聯系,確保生產所需資源的質量和及時性;
4. 監(jiān)控實際生產進度,處理生產過程中異常問題,保證生產進度;
5. 負責對排產物料、異常信息的跟進和落實,以及對前工序物料的跟進;
6. 監(jiān)督總裝每日工單完成情況及其各生產物料配送單位的物料配送情況;
7. 定期召開生產會議,分析問題,提出解決問題的方法和措施。
職位要求
1. 本科及以上學歷,擁有良好的計劃組織、溝通協(xié)調、分析判斷、資源整合與統(tǒng)籌能力,有較強的數據敏感性;
2. 熟練使用Office辦公軟件操作,具備良好的數據分析能力;
3. 責任心強、具備良好團隊協(xié)作精神和抗壓能力;
4. 有計劃崗位相關工作經驗者優(yōu)先。有ERP(SAP/Oracle/金蝶/用友)使用經驗者優(yōu)先。 -
計劃文員
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-21黃女士人事專員該崗位為PMC儲備干部招聘
1.依據主生產計劃編制物料計劃,指導物料訂單下達及交貨計劃刷新
2.根據物料齊套進度,定期審視組織物料齊套并跟進物料到貨
3.合理控制原材料庫存
4.超期物料管理
5.協(xié)助部門負責人做好部門各項工作落地
崗位要求:大專以上學歷,電子、機械、電氣、物流管理或管理類相關專業(yè)應屆生; -
PMC計劃員
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 定期體檢
- 餐飲補貼
- 意外傷害險
2024-10-16馬小姐招聘主管1.根據月度生產計劃,進行物料需求分析與計算,編制合理的物料需求計劃;
2.負責生產物料的請購,跟進,以及物料異常的處理,確保生產計劃得以順利實施,生產物料得以順利流轉;
3.對物料進行管控,制定合理的物料安全庫存;
4.對庫存的呆滯品負責,制定合理的回料計劃,保證庫存周轉達到合理水平;
5.對生產的在制物料進行管控,包含但不限于來料不良,制程損耗;
6.分析、研究日、周、月生產和物料計劃完成情況,統(tǒng)計資料和其他信息,為下一階段的物料計劃工作提供參考依據;
完成上級領導交辦的其它工作。
相關要求:
1.對數據敏感,具備一定統(tǒng)計分析能力;
2.原則性強,具備較強的人際溝通及應變能力、執(zhí)行力強、抗壓能力強;
3.能熟練操作OFFICE 辦公軟件,有用過ERP系統(tǒng)操作經歷者優(yōu)先。
福利:周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎、餐飲補貼、高溫補貼、節(jié)假日福利、免費培訓、崗位晉升、定期免費體檢等。
約 3 個崗位
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桂林 生產計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
4342
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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1.4%2K
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36.2%3K
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33.3%4K
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13%5K
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8.7%6K-8K
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7.2%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷18.8%
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高中2.9%
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中專11.6%
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大專60.9%
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本科5.8%
桂林生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占18.8%,高中占2.9%,中專占11.6%,大專占60.9%,本科占5.8%。
經驗要求分析
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不限經驗27.5%
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1-3年62.3%
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3-5年10.1%
桂林生產計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經驗?不限經驗占27.5%,1-3年占62.3%,3-5年占10.1%。