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桂林社工項目主管招聘(有年終獎)

共找到 4條 桂林 社工項目主管 招聘 (有年終獎)職位。好工作,上桂聘
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按行業(yè):

護工項目主管

5000-6000元
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 1人 健康
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
我們的中心正在尋找有經(jīng)驗、有責(zé)任心的護工項目主管來管理我們的護工項目。作為一名護工項目主管,您將負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理護工項目,確保項目的順利實施和成功運營。
條件要求:
具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,以身作則,嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,對患者有耐心和愛心,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
年齡在45歲以下,具有護理、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先考慮。
具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠有效地管理項目,處理突發(fā)情況,解決問題。
熟悉醫(yī)院工作環(huán)境和護工服務(wù)流程,了解醫(yī)療護理操作規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī)。
具備高度的責(zé)任心和團隊合作精神,能夠積極應(yīng)對高強度的工作壓力。
職責(zé)要求:
負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理護工項目,確保項目的順利實施和成功運營。
負(fù)責(zé)制定護工項目計劃和流程,安排護工的工作和休息時間,合理調(diào)整人員配置。
及時了解和反饋病人和家屬的意見和建議,協(xié)調(diào)和處理護患糾紛,提升服務(wù)質(zhì)量。
負(fù)責(zé)對護工進行培訓(xùn)和考核,提高護工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。
參與志愿者的相關(guān)活動,組織護工參加公益活動,提高團隊社會形象。
負(fù)責(zé)與醫(yī)院其他部門協(xié)調(diào)合作,共同推進項目的進展和實施。
負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理項目的財務(wù)預(yù)算和支出,確保項目的財務(wù)合規(guī)性和有效性。
我們?yōu)槟峁?br /> 工資:5000一6000(含五險)帶薪年假
提供專業(yè)的培訓(xùn)和發(fā)展機會,為您的職業(yè)發(fā)展
如果您滿足以上條件要求并對此職位感興趣,請聯(lián)系:遲社工1770-7735-550
桂林-全州縣 14人 健康
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
工作地點:全州縣全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開展困境兒童的關(guān)愛服務(wù)工作
工作職責(zé):
1、開展社會服務(wù)工作做好服務(wù)記錄和服務(wù)統(tǒng)計,協(xié)助民政系統(tǒng)開展各項工作;
2、制作宣傳資料,推進項目進度并向項目主管匯報服務(wù)情況等工作。
3.有愛心熟悉公益相關(guān)知識,能獨立為志愿者組織策劃和開展活動4.下鄉(xiāng)入戶建檔了解服務(wù)對象的需求 崗位要求 1、認(rèn)同社會工作理念,通過學(xué)習(xí)能增強對民政政策的理解和把握,靈活運用社會工作理念和方法開展服務(wù);
2、社會工作、社會學(xué)、法學(xué)、心理學(xué),行政管理,師范類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷。
3、要求能熟悉寫作基本活動方案、公文等。入職后需考取社會工作師資格證書;
4、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等);
5、能服從工作需要安排,愿意到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作就職。
6、有良好的口頭及書面表達能力;
7、積極主動,吃苦耐勞,責(zé)任心強,團隊合作意識強;
福利待遇:
1、月薪2500--4000元(含五險);
2、節(jié)假日福利;購買五險;一份商業(yè)保險。
3、每月有資深督導(dǎo)進行培訓(xùn)指導(dǎo)。
二、其他福利待遇:
1、各項員工福利:區(qū)內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)、定期團隊建設(shè)等一系列豐厚的員工福利;
2、健全的員工成長、晉升體制:機構(gòu)結(jié)合員工成長情況,支持員工不斷學(xué)習(xí),穩(wěn)健成長。
三、應(yīng)聘方式:面試請致電遲老師1770-7735-550預(yù)約現(xiàn)場確認(rèn)的時間和地點?,F(xiàn)場需帶:個人簡歷紙質(zhì)版一份;相關(guān)學(xué)歷證明
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域 12人 3年以上 本科以上 健康
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1.根據(jù)服務(wù)采購方要求,統(tǒng)籌項目的運營管理;
2.項目整體服務(wù)的推進,服務(wù)質(zhì)量的評估與監(jiān)控,監(jiān)督項目所有工作計劃的進度,根據(jù)項目組同工的能力,合理分工,保證服務(wù)的有效推行,完成服務(wù)指標(biāo);
3.帶領(lǐng)團隊運用社會工作專業(yè)知識和專業(yè)方法,完成項目要求的指標(biāo)量化工作,為服務(wù)對象提供高素質(zhì)、專業(yè)化服務(wù);
4.監(jiān)督項目各類文書(包括計劃、預(yù)算、報告)等服務(wù)記錄按時撰寫完畢、提交及存檔,組織處理本項目組各類數(shù)據(jù);
5.做好項目行政、活動經(jīng)費預(yù)算把控,按相關(guān)流程處理財務(wù)及本項目組各項數(shù)據(jù);
6.定期主動與購買方溝通,保持良好關(guān)系,對外做好公關(guān)宣傳工作,鏈接社區(qū)資源;
7.完成機構(gòu)及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
1.有兩年以上的一線社工經(jīng)驗,一年以上的項目主管經(jīng)驗,一年以上的項目督導(dǎo)經(jīng)驗
2.考取社工中級職稱
3.督導(dǎo)團隊獨立運營過項目
4.同等條件下,考取社工督導(dǎo)證優(yōu)先
工作地址:臨桂區(qū)、七星區(qū)、靈川縣、全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開展困境兒童的關(guān)愛服務(wù)工作

社工項目主管

4000-5000元
桂林-象山區(qū)-火車站 3人 健康
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-28
遲老師
總經(jīng)理
工作地址:臨桂區(qū)、七星區(qū)、靈川縣、全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開展困境兒童的關(guān)愛服務(wù)工作
約 4 個崗位

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桂林 社工招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 5K,最多人拿:2K
  • 14.3%
    小于2K
  • 42.9%
    2K
  • 28.6%
    3K
  • 14.3%
    4K
  • 7.1%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    66.7%
  • 中專
    6.7%
  • 大專
    20%
  • 本科
    6.7%
桂林社工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.7%,中專占6.7%,大專占20%,本科占6.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    80%
  • 1-3年
    13.3%
  • 3-5年
    6.7%
桂林社工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80%,1-3年占13.3%,3-5年占6.7%。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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