1. 通過(guò)電話/在線解答客戶咨詢(xún),提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見(jiàn)等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫(kù);
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林辦公設(shè)備公司軟件系統(tǒng)銷(xiāo)售招聘
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桂林 軟件系統(tǒng)銷(xiāo)售 招聘
職位。好工作,上桂聘
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解決方案專(zhuān)員
3000-4000元2024-11-05周女士人事崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行VR項(xiàng)目前期的需求收集、現(xiàn)場(chǎng)講解與系統(tǒng)演示等工作;
2.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行需求分析,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料,設(shè)計(jì)和撰寫(xiě)項(xiàng)目解決方案,以及解決方案的講解。
3.配合銷(xiāo)售部門(mén)完成與用戶的項(xiàng)目交流、完成項(xiàng)目招投標(biāo)等工作;
4.與公司各部門(mén)協(xié)調(diào)配合,做好方案輸出、資料共享及相關(guān)的協(xié)調(diào)工作;
5.熟悉VR行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及教育市場(chǎng)動(dòng)態(tài),進(jìn)行市場(chǎng)競(jìng)品分析,協(xié)助銷(xiāo)售開(kāi)展客戶工作。
6.負(fù)責(zé)對(duì)VR項(xiàng)目解決方案內(nèi)容進(jìn)行功能設(shè)計(jì),輸出給技術(shù)部門(mén)進(jìn)行實(shí)現(xiàn)。
7.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理推動(dòng)項(xiàng)目的實(shí)施,跟進(jìn)項(xiàng)目前期進(jìn)度,明確項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn),協(xié)調(diào)各部門(mén)成員之間的合作。
8.配合項(xiàng)目各階段工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段材料撰寫(xiě)。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、物聯(lián)網(wǎng)、信息工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2.擁有較豐富的獨(dú)立售前方案撰寫(xiě)及PPT制作經(jīng)驗(yàn),有一定創(chuàng)新能力。
3.熟練操作Office辦公軟件,獨(dú)立完成解決方案的撰寫(xiě)工作。
4.優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、反應(yīng)能力和邏輯思維能力,較強(qiáng)的溝通交流技能力。
5.良好的文檔解讀、分析、歸納和總結(jié)能力,基礎(chǔ)的PPT講解能力。
6.能接受出差。
7.具備較強(qiáng)的承壓能力。
約 1 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
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桂林 銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資
¥
3942
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.6%2K
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40.9%3K
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21%4K
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15.9%5K
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5.1%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷67%
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初中5.7%
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高中9.6%
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中專(zhuān)5.8%
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大專(zhuān)10.5%
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本科1.4%
桂林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67%,初中占5.7%,高中占9.6%,中專(zhuān)占5.8%,大專(zhuān)占10.5%,本科占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)77%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年21.3%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21.3%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。