1、 發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料,能進(jìn)行簡(jiǎn)單的初次面試;
2、 監(jiān)督部門員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù);
3、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試;
4、 組織、實(shí)施員工文化娛樂活動(dòng);
5、 管理公司人事的檔案資料;
6、 協(xié)助實(shí)施員工工作內(nèi)容的追蹤活動(dòng);
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理;
8、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。
9、協(xié)助部門完成一系列的產(chǎn)品培訓(xùn)!
桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘(有周末雙休)
桂聘提供2026年1月桂林人力資源經(jīng)理/主管最新招聘,七星區(qū)5條疊彩區(qū)2條,有五險(xiǎn)等,更多人力資源經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
人力資源經(jīng)理/主管
3500-5000元2025-12-27
胡優(yōu)總經(jīng)理1. 人事評(píng)價(jià)
2. 績(jī)效考核
3. 工資核算
4. 人員招聘 -
人事主管
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-12-24
趙女士人事經(jīng)理1.人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷要求,5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟練掌握人事管理入離轉(zhuǎn)調(diào)相關(guān)工作流程;
3.熟練掌握績(jī)效考核,績(jī)效反饋,流程制度建設(shè);
4.精通辦公自動(dòng)化軟件(Excel、Word、PPT);
5.具有良好的時(shí)間管理、學(xué)習(xí)、溝通協(xié)調(diào)、邏輯分析、反思與總結(jié)能力。
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
人力資源經(jīng)理/主管人力資源人力資源管理人事助理人事專員人力資源經(jīng)理人力資源主管人事經(jīng)理人事行政主管人事行政經(jīng)理人事主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源專員/主管hr主管人資專員/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管人力專員人力助理社保經(jīng)理人力總監(jiān)人力經(jīng)理
桂林人力資源經(jīng)理/主管招聘(有周末雙休)最新投遞
-
黃女士投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2026-01-06 -
李小姐投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2026-01-05 -
張小姐投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2026-01-05 -
唐先生投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2026-01-01 -
廖女士投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2025-12-30 -
張女士投遞了 桂林市鑫亨達(dá)食品有限公司 的 人力資源經(jīng)理/主管 職位2025-12-29
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快