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象山區(qū)附近熱門公司

桂林信發(fā)礦產(chǎn)品加工有限公司
一般項(xiàng)目:非金屬礦產(chǎn)品、滑石粉的生產(chǎn)、加工、銷售。(除許可業(yè)務(wù)外,可自主依法經(jīng)營(yíng)法律法規(guī)非禁止或限制的項(xiàng)目)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
桂林市匯點(diǎn)會(huì)展有限公司
會(huì)議會(huì)展服務(wù);舞臺(tái)設(shè)備、音響設(shè)備租賃。
廣西沁立方貿(mào)易有限公司
許可項(xiàng)目:食品銷售;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;煙草制品零售;酒類經(jīng)營(yíng);城市配送運(yùn)輸服務(wù)(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:食品銷售(僅銷售預(yù)包裝食品);食用農(nóng)產(chǎn)品零售;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;居民日常生活服務(wù);新鮮水果批發(fā);新鮮水果零售;日用百貨銷售;針紡織品銷售;食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā);日用品批發(fā);國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理;塑料包裝箱及容器制造;市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;倉儲(chǔ)設(shè)備租賃服務(wù);自動(dòng)售貨機(jī)銷售;機(jī)械設(shè)備租賃;以自有資金從事投資活動(dòng);機(jī)械設(shè)備銷售;電子、機(jī)械設(shè)備維護(hù)(不含特種設(shè)備);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
廣西威豆科技發(fā)展有限公司
電子產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、環(huán)保節(jié)能產(chǎn)品、照明設(shè)備、機(jī)電設(shè)備、塑膠制品的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、租賃、安裝及售后維修;樓宇對(duì)講系統(tǒng)、智能家居系統(tǒng)、智能安防系統(tǒng)、充電站設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)通信設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及安裝;室內(nèi)外裝飾裝修工程、弱電工程、安防工程、照明亮化工程、園林綠化工程的設(shè)計(jì)及施工;建筑勞務(wù)分包;物業(yè)服務(wù);國(guó)內(nèi)各類廣告設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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桂林象山區(qū) 人力資源經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 20.6%
    2K
  • 44.1%
    3K
  • 20.6%
    4K
  • 5.9%
    5K
  • 5.9%
    6K-8K
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    67.6%
  • 大專
    26.5%
  • 本科
    5.9%
桂林象山區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占67.6%,大專占26.5%,本科占5.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    70.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.9%
  • 1-3年
    26.5%
桂林象山區(qū)人力資源經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占26.5%。

桂林 人力資源經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、 發(fā)布招聘信息、篩選應(yīng)聘人員資料,能進(jìn)行簡(jiǎn)單的初次面試;   
2、 監(jiān)督部門員工考勤、審核和辦理請(qǐng)休假手續(xù);  
3、 組織、安排應(yīng)聘人員的面試;     
4、 組織、實(shí)施員工文化娛樂活動(dòng);   
5、 管理公司人事的檔案資料;  
6、 協(xié)助實(shí)施員工工作內(nèi)容的追蹤活動(dòng);   
7、 協(xié)助處理離職人員的辦理;  
8、 完成人力資源部經(jīng)理交辦的其它事項(xiàng)。  
9、協(xié)助部門完成一系列的產(chǎn)品培訓(xùn)!
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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