桂林區(qū)培訓(xùn)招聘 logo

桂林區(qū)培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年11月桂林區(qū)培訓(xùn)最新招聘,臨桂區(qū)236條七星區(qū)4條,有培訓(xùn)提升等,更多區(qū)培訓(xùn)區(qū)培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

駐校教官

3000元
桂林-臨桂區(qū) 3人 25-47歲 中專以上 保安 投遞:1人 瀏覽:74
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
張女士
辦公室主任
1、協(xié)助班主任管理學(xué)生宿舍,班級紀(jì)律
2、協(xié)助學(xué)校維護(hù)學(xué)生秩序
桂林-臨桂區(qū) 60人 18-46歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:66
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
1、操作工(普工)
年齡要求:22-45 歲,
初中及以上學(xué)歷
能接受倒班(兩班/三班倒)
1、崗位:數(shù)控車工、數(shù)控磨工、車工、銑工等(學(xué)徒期 2600-3000 元/月,上崗后可達(dá)4000-8000 元/月,計件,多勞多得),
2、女工:
年齡要求:22-45歲。
初中及以上學(xué)歷,
能接受倒班 (兩班/三倒)。
1、崗位:檢外觀、終檢、修整外觀、分組、包裝、探傷、油孔拋光、清洗(學(xué)徒期 2600-3400 元/月,上崗后可達(dá) 3800-7000元/月)
3、自動化生產(chǎn)維護(hù)員:
年齡要求:22-40 歲。
中專及以上學(xué)歷,
能適應(yīng)三班倒工作制
(有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮),
學(xué)徒期3400-3800元/月,上崗后4000-8000元/月。
5、檢驗員/精測員:
1大專及以上學(xué)歷,能適應(yīng)倒班工作制。
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
3、薪資待遇:3500-6000
入職買六險一金
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-35歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:13人 瀏覽:237
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
王先生
HR
1.負(fù)責(zé)行業(yè)協(xié)會的日常事務(wù)。
2.負(fù)責(zé)行業(yè)協(xié)會年審、變更、換屆等工作。
3.負(fù)責(zé)協(xié)會各類活動的組織、策劃及實施。
4.負(fù)責(zé)各類會議與接待。
5.負(fù)責(zé)檔案管理。

消防安全員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 25-40歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:2人 瀏覽:21
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
王先生
HR
3.定期組織開展安全知識、器材使用培訓(xùn)及應(yīng)急演練。 4.每月組織開展安全檢查;督促、指導(dǎo)外包安保公司、商戶開展安全隱患排查、整改。 5.建立健全安全、環(huán)保管理臺賬。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 99人 人力資源 投遞:2人 瀏覽:479
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-19
楊經(jīng)理
人事經(jīng)理
體檢通過安排培訓(xùn)。培訓(xùn)當(dāng)天算工資。 每個月20號發(fā)上月的工資. 注意?須提醒求職者帶上身份證原件,現(xiàn)金15塊?,F(xiàn)金用來住宿押金這是可以退的。 8.必須提前一天報備,不接受空降,不報

短視頻運營

3500-4200元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 18-35歲 初中以上 人力資源 瀏覽:14
  • 五險
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管
經(jīng)理
崗位職責(zé):? · 負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容策劃、腳本撰寫、拍攝協(xié)助及后期剪輯;? · 運營公司短視頻賬號,日常發(fā)布、互動及粉絲維護(hù);? · 跟蹤短視頻數(shù)據(jù),分析效果并持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略;? · 結(jié)合公司業(yè)務(wù)策劃熱點內(nèi)容,提升品牌影響力。 任職要求: · 熟悉抖音、快手等短視頻平臺規(guī)則和運營模式;? · 具備短視頻策劃、剪輯能力,有運營經(jīng)驗或作品者優(yōu)先;? · 創(chuàng)意豐富,網(wǎng)感好,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作意識。

人事專員

3500-4200元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 1年以上 18-35歲 大專以上 人力資源 投遞:3人 瀏覽:39
  • 五險
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管
經(jīng)理
崗位職責(zé): ·負(fù)責(zé)招聘全流程實施,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及錄用溝通; ·辦理員工入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗等相關(guān)手續(xù),維護(hù)員工檔案信息; ·協(xié)助開展員工培訓(xùn)及企業(yè)文化活動,推動內(nèi)部制度持續(xù)優(yōu)化;

食品安全員

4000-6000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 房地產(chǎn) 酒店 制造業(yè) 知名企業(yè) 上市公司 投遞:2人 瀏覽:32
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
王先生
HR
1、負(fù)責(zé)園區(qū)食品安全日常檢查。 2、負(fù)責(zé)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量應(yīng)急事件處理。 3、負(fù)責(zé)政府相關(guān)部門食品安全類檢查和隨訪的接待工作。 4、建立健全食品安全管理臺賬。

桂林國企小時工

4000-5000元
桂林-臨桂區(qū) 10人 18-46歲 企業(yè)管理 人力資源 投遞:1人 瀏覽:133
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
莫女士
人事主管
男女不限22-45歲! 18塊一小時?純工價, 月入4000-5000 離職3-7天內(nèi)結(jié)清工資 包住宿,食堂?自助式?用餐 空調(diào)?公寓宿舍,廠內(nèi)?環(huán)境好 崗位:組裝,包裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 住宿?免費,食堂一餐4-8塊 面試?當(dāng)天可以?安排宿舍
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:17人 瀏覽:653
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
陽女士
人事行政科科長
3年以上設(shè)備維修經(jīng)驗,有紙箱廠設(shè)備維修經(jīng)驗或持有效焊工特種作業(yè)操作證優(yōu)先錄用,工資面談。

新能源廠裝配崗

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū) 15人 18-45歲 人力資源 瀏覽:24
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管
經(jīng)理
本工廠招聘裝配工數(shù)名,18~45歲可以安排 可以預(yù)支工資,包住宿,吃飯有餐補(bǔ) 工時穩(wěn)定,加班足,月綜合4200~4500左右,可以預(yù)支工資
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 50人 18-45歲 人力資源 瀏覽:24
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管
經(jīng)理
1. 公司主要生產(chǎn)手機(jī)和其他設(shè)備的充電器 2. 現(xiàn)招普工,貼標(biāo),物料等崗位 3. 空調(diào)車間,全坐班 4. 提供住宿,廠區(qū)內(nèi)有食堂 5. 有本人身份證,無大面積紋身都可以安排
桂林-臨桂區(qū) 15人 18-45歲 人力資源 投遞:1人 瀏覽:176
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管
經(jīng)理
臨桂長白班,包吃住(水電平攤) 工作崗位:電源插件,打包,組裝等 生產(chǎn)產(chǎn)品:小家電工廠生產(chǎn)普工,坐班。 工作時間:8:00-20:20,月休2-4天

臨桂質(zhì)檢崗

4500-5500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 50人 18-48歲 人力資源 瀏覽:170
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管
經(jīng)理
?臨桂新廠 ,全坐班,工作輕松 男女不限,年齡18-48歲 ??18元/小時,提供住宿,餐補(bǔ)7元/天 小時工享同績獎效?勵0-120/月,?超產(chǎn)獎 管理好,不罵人,可?調(diào)換崗位 上時班?間:8-20點、需要能接受倒班,夜班補(bǔ)貼20元/晚 ?

超市銷售

3000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-時代花園 30人 3年以上 30-45歲 初中以上 投遞:1人 瀏覽:642
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-19
周經(jīng)理
人事
1.豐富的銷售經(jīng)驗2.優(yōu)秀的溝通能力3.強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)能力4.團(tuán)隊合作意識5.超強(qiáng)的抗壓能力6.結(jié)果導(dǎo)向 2.待遇:高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績效獎金、節(jié)日禮金,定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。 …… 7、帶薪休假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+父母孝心工資+超長年假20天 8、購買社保、月休4天,節(jié)假日正常休息,8小時工作制,不倒班。
約 244 個崗位

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