桂林全職雙休招聘
桂聘提供2025年11月桂林全職雙休最新招聘，七星區(qū)318條臨桂區(qū)150條，有周末雙休等，更多全職雙休全職雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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產(chǎn)品經(jīng)理
7000-10000元
2025-11-19
曹女士一、崗位職責
1.市場調研與產(chǎn)品規(guī)劃：開展一次性餐廚用品目標市場調研（含需求、消費習慣、競品、政策），輸出調研報告及產(chǎn)品建議；結合 OEM 業(yè)務挖客戶定制需求，評估可行性與市場潛力，主導產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃。
2.產(chǎn)品開發(fā)與 OEM 管理：牽頭 OEM 產(chǎn)品開發(fā)，協(xié)調研發(fā) / 生產(chǎn) / 采購定技術參數(shù)、原料標準，評估工藝可行性與成本，建成本核算模型；跟進打樣 - 測試 - 客戶確認全流程，解決問題保障訂單落地；建質量標準與驗收體系，監(jiān)控批量生產(chǎn)，處理質量問題并推動改進。
3.市場推廣與客戶支持：配合外貿銷售制定推廣策略，輸出 OEM 產(chǎn)品資料與認證文件，參與展會 / 客戶拜訪，解答產(chǎn)品、定制、產(chǎn)能疑問；收集客戶反饋與訂單需求變化，分析轉化為產(chǎn)品優(yōu)化建議，提升復購率與滿意度。
4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：跟蹤 OEM 產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)（訂單量、銷售額、利潤率等）、客戶流失率、市占率，挖業(yè)務問題并提策略調整方案；監(jiān)控原材料動態(tài)，評估成本影響，制定成本控制與替代原料方案。
5.跨部門協(xié)作與流程推進：聯(lián)動采購優(yōu)化供應鏈，評估供應商資質與風險，建供應商評估機制；協(xié)調外貿跟單 / 物流，確保產(chǎn)品符合出口報關要求，跟進物流進度，解決出口產(chǎn)品問題。
二、任職要求
1.本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷、輕工業(yè)（造紙 / 竹木加工）、食品包裝相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3 年及以上外貿出口企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，有一次性餐廚用品（竹木 / 紙巾 / 濕巾類）或快消品 OEM 經(jīng)驗優(yōu)先。
3.熟悉外貿出口流程，了解歐美 / 東南亞等市場產(chǎn)品法規(guī)與認證（FDA、CE、REACH）。
4.能獨立開展市場調研，分析需求、競品及銷售數(shù)據(jù)，輸出落地性報告。
5.可準確評估產(chǎn)品開發(fā)可行性、成本效益等，在 OEM 項目中合理決策。
6.能高效溝通客戶與內部團隊，推動跨部門項目落地。
7.熟悉 OEM 產(chǎn)品開發(fā)全流程，可把控項目進度、質量、成本，解決突發(fā)問題。
8.結果導向，市場趨勢敏感，有創(chuàng)新意識（關注可降解 / 環(huán)保一次性餐廚用品技術）。 -
16歲可安排電子廠普工人走賬清提供吃住
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
周主管招聘崗位職責：空調車間手機殼生產(chǎn)，包裝，質檢，維修，外觀檢測等
崗位要求：16-47歲，身體健康，不能有案底，不限學習有師傅帶
工作時間：上六休一，月休四
薪資福利：20/小時，月4800-5800，包住有食堂，可預支工資.
聯(lián)系人：周主管158 0773 7907 微信同號 -
新媒體運營助理
3000-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
韋女士HR1、完成小紅書、抖音等社交媒體平臺的運營，完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作
2、負責原創(chuàng)內容的選題策劃和創(chuàng)意，參與討論傳播計劃并付諸實施
3、學習和了解行業(yè)知識、產(chǎn)品特點、競爭環(huán)境等，協(xié)助提供相關市場信息支持
4、了解用戶增長及轉化模式，善于捕捉網(wǎng)絡熱點話題，制定符合賬號屬性的運營策略
5、維護各大傳播平臺及對外媒體聯(lián)絡
要求：年輕，思維活躍，喜歡旅游，有新媒體平臺發(fā)布經(jīng)驗，或者有自己的發(fā)布技巧
工作時間：9:00-12:00,13:30-18:00，工作5天休2天。 -
保單服務專員
4000-8000元·13薪
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-19
姚經(jīng)理經(jīng)理年齡：25-45歲 學歷：大專學歷以上 1??工作時間： 上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（時間彈性，周末休息） 2??工作內容: 1.維護公司老客戶辦理保全，理賠等相關服務； 2.提醒老客戶續(xù)期交費; 3.維護老客戶參加客戶服務的相關活動; 4.收集客戶需求，給出合理的家庭保障解決方案。 3??待遇: 4000-8000元/月，有養(yǎng)老和醫(yī)療保險，試用期兩個月，公司有各種獎勵，如物質、旅游、表彰等 -
車間主任
5000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-19
曹女士1、生產(chǎn)管理：負責執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃，確保生產(chǎn)任務按時完成，并保證產(chǎn)品質量符合客戶標準和企業(yè)要求。 2、人員管理：負責車間員工的培訓、考核和激勵，確保員工隊伍穩(wěn)定，提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 3、安全管理：嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，制定和落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保車間生產(chǎn)安全無事故發(fā)生。 4、設備管理：負責車間設備的維護和管理，確保設備正常運行，提高設備稼動率，落實設備保全，消除日常設備微停和故障。 5、成本管理：合理控制生產(chǎn)定額，不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用，提高原材料利用率，降低損耗。 6、品質管理：監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質量控制，確保產(chǎn)品品質，處理生產(chǎn)中的質量問題。 7、現(xiàn)場管理：保... -
機修工
3800-4500元
2025-11-19
董小姐人事1、進行動力系統(tǒng)、底盤機架、液壓系統(tǒng)、電氣與電子系統(tǒng)、金屬結構、工作裝置、整機等故障診斷，實施維修排除機械故障 2、編制維修管理文件，管理維修質量，做好維修記錄 3、改進設備維修與制造工藝，實施修理工藝實驗和研究 4、負責設備的保養(yǎng)及維修故障 -
機械零部件加工（日本）
8000-14000元
2025-11-19
陳經(jīng)理招聘顧問工作國家：日本（茨城縣） 工作內容：機器類零部件的加工 簽證類型：技能實習生 在日期限：三年 企業(yè)情況：位于東京圈，交通生活便利。就餐每天有100日元餐補。 薪資待遇： 1.講習津貼6萬日元，小時工資971日元，根據(jù)目前在企業(yè)人員情況，月到手收入18萬日元左右(扣除房租及水電煤氣、保險后). 2.繳納完善國民健康險、厚生年金(期滿后可退還厚生年金約3萬人民幣左右，以實際為準). 3.有夜班，5*8小時工作制，超過時間按照1.25倍薪資發(fā)放，會社每周工作五天，休兩天，可加班。 4.企業(yè)提供公寓，家具家電生活用品齊全，房租及水電煤氣費用大家均攤 5.日方負擔國際往返機票. 6... -
采購專員
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 項目提成
2025-11-19
曹女士崗位職責： 1、熟悉制造業(yè)原材料采購； 2、2年以上的采購工作經(jīng)驗； 3、負責公司的生產(chǎn)物料及其他物資的采購工作； 4、嚴格按采購計劃采購，做到及時、適用、合理降低采購成本； 5、有供應商開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 任職要求： 1、大專以上學歷； 2、熟練掌握辦公軟件、管理軟件的運用； 3、思維敏捷、善于溝通； -
船務
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
2025-11-19
曹女士?年齡：25-45歲 ?性別：不限 ?籍貫：不限 ?婚姻狀況：不限 ?學歷：大專及以上學歷，國際經(jīng)濟與貿易專業(yè)優(yōu)先； ?經(jīng)驗要求：從事船務崗位1年以上或有外貿單證工作經(jīng)驗者優(yōu)先 ?知識要求：熟練掌握OFFICE辦公軟件使用；熟知進出口貨物的流程；了解外貿單證的相關知識。 ?能力要求： 1、熟知進出口貨物的流程；了解外貿單證的相關知識； 2、具有良好的溝通能力和表達能力，能和貨代以及拖車行保持良好的溝通，順利推進工作；有較強的分析總結能力，邏輯推理能力； 3、具有一定的外貿單證知識，具有獨立的分析判斷能力，根據(jù)客戶需求推薦合理的船期 4、主觀能動性強、配合度高、學習能力強，... -
新媒體運營
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-19
韋女士HR工作內容： 1、負責抖音、小紅書、快手、B站等旅游網(wǎng)站的運營； 2、旅游產(chǎn)品的編輯上線，完成產(chǎn)品發(fā)布工作； 3、提取產(chǎn)品賣點，撰寫營銷文案，配合美工做好圖片設計，提升產(chǎn)品轉化率； 4、產(chǎn)品日常維護，產(chǎn)品各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析。 崗位要求： 1、具有發(fā)布抖音，快手，B站，小紅書內容經(jīng)驗優(yōu)先 2、熟悉應用剪映，美圖，PS等工具者優(yōu)先 3、一分鐘打字大于60字，會word等常用工具 4、樂于接受新鮮事物，能沉下心來學習和積累知識，不斷提升自己，有上進心； 5、工作細心有條理，具備一定的文案表達能力及數(shù)據(jù)分析能力； 6、有新媒體運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
外貿業(yè)務員
5000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
武曉昀人事經(jīng)理薪資福利 - 薪資結構：底薪[4000元- 20000元（上不封頂）] + 高額提成%（上不封頂）+ 績效獎金 - 福利保障：周末雙休、五險一金、正常法定節(jié)假日，帶薪年假。 -
海外社媒專員
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2025-11-19
莫小姐人事崗位職責 1.負責公司海外社交媒體矩陣（FB/IG/YouTube 等）運營：包括創(chuàng)意內容策劃、視頻 / 照片拍攝與剪輯、內容發(fā)布及粉絲互動維護，打造高活躍度品牌賬號； 2. 獨立策劃并落地社媒營銷活動，通過優(yōu)質內容 + 活動運營，提升品牌海外曝光度，沉淀高粘性精準粉絲； 3.制定 KOL 推廣策略，挖掘、洽談并維系海外優(yōu)質 KOL 資源，落地合作項目并追蹤效果。 任職要求 1.本科及以上學歷，英語六級及以上（具備流利口語溝通能力更佳）； 2. 擅長視頻 / 照片拍攝，熟悉 Photoshop 基礎操作；熟練剪輯能力，如 Pr/AE/ 剪映等（簡歷附拍攝 / 剪輯作品）； 3. ... -
國外出展-雙休-進出口貿易專員
5000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
武曉昀人事經(jīng)理崗位職責 1.開發(fā)海外客戶，通過網(wǎng)絡和其他方式（社交媒體等），對公司的產(chǎn)品進行宣傳和推廣，帶來更多的客戶詢盤，并及時回復詢盤，郵件和各種溝通工具（例如skype，telegram，微信，阿里賣家等)拓展業(yè)務； 2.維護客戶關系，與客戶進行溝通和協(xié)商，處理詢價、報價及訂單跟進，確?？蛻魸M意度； 3.分析市場動態(tài)，制定銷售計劃，完成業(yè)績目標； 4.配合團隊完成合同、報關等外貿流程。 5.與相關部門協(xié)作處理好樣品、訂單、標簽、測試、出貨安排等相關工作。 6.協(xié)助實施公司貿易業(yè)務的工作目標、計劃；進行業(yè)務開展過程中的各項費用申請與核對。 7.定期向公司領導和相關部門匯報業(yè)務情況和銷售業(yè)績... -
雙休-不加班-外貿專員（應屆生）
5000-8000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
武曉昀人事經(jīng)理崗位描述： 1.英語流利，能與各國客戶順暢溝通 2.參加國內、國際展會，開拓海外市場 3.開發(fā)新客戶，維護老客戶 崗位要求： 1.?？埔陨蠈W歷（國際貿易、商務英語專業(yè)優(yōu)先） 2.有2月以上第三方平臺開發(fā)實習經(jīng)歷優(yōu)先 3.具備良好的職業(yè)道德、團隊合作能力 4.偶爾需要深圳總部及各國短期出差 -
市區(qū)不用上大夜
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
安安主管人事經(jīng)理桂林龍門大橋 招聘:20-43，技術工有經(jīng)驗者可以安排到45歲 普工17/小時 焊接機器人，熟手23/小時 學徒工17/小時 上班時間7:40-11:40 下午13:30-17:30 第一個月都是白班，八小時制，后期會安排兩班倒，八小時制 （最晚23.30下班）。 廠區(qū)有食堂，辦飯卡吃飯，8塊錢一餐，先吃后扣。
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桂林全職雙休招聘最新投遞
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莫先生投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 新媒體運營助理 職位2025-11-19 -
經(jīng)女士投遞了 廣西無窮大人力資源管理有限公司 的 16歲可安排電子廠普工人走賬清提供吃住 職位2025-11-19 -
莫先生投遞了 桂林鑫瑞金屬材料有限公司 的 機修工 職位2025-11-19 -
陳先生投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 新媒體運營助理 職位2025-11-19 -
張小姐投遞了 桂林市漓悠悠國際旅行社有限公司 的 新媒體運營助理 職位2025-11-19 -
余先生投遞了 桂林鑫瑞金屬材料有限公司 的 機修工 職位2025-11-19
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下 -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務派遣業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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一般項目：企業(yè)管理咨詢；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；企業(yè)形象策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；廣告設計、代理；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；日用百貨銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
