1. 把企業(yè)的產(chǎn)品內(nèi)涵、企業(yè)的形象、企業(yè)的精神帶給下屬門店及終端顧客;
2. 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的開發(fā)、概念測試、新產(chǎn)品上市組織,以及老產(chǎn)品的調(diào)整升級,解讀、操作培訓(xùn)與用戶體驗(yàn)分析反饋;
3. 調(diào)研所負(fù)責(zé)商品類別的市場結(jié)構(gòu)、分銷渠道、價(jià)格體系、競爭對手、市場變化、商品展示方法等同類產(chǎn)品信息收集及反饋,并提出合理化建議。
4. 針對會(huì)所制定活動(dòng)方案,負(fù)責(zé)對公司會(huì)所客戶進(jìn)行有效管理,幫助會(huì)所進(jìn)行相關(guān)產(chǎn)品的理論知識、手法技能的培訓(xùn)及銷售,提升會(huì)所業(yè)績;
桂林食品公司企業(yè)管理員招聘(有加班補(bǔ)貼)
共找到
1條
桂林 企業(yè)管理員 招聘
(有加班補(bǔ)貼)職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
車間主管
6000-8000元1小時(shí)內(nèi)麥女士人事負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)管理、人員管理、質(zhì)量控制、計(jì)劃目標(biāo)管理、培訓(xùn)。兼公司安全生產(chǎn)資料管理員。
要求:1、5年以上食品加工企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉食品行業(yè)的生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)范,熟悉食品自動(dòng)化設(shè)備操作規(guī)范 3、有較好的職業(yè)素養(yǎng),能吃苦耐勞。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林食品公司企業(yè)管理員招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
-
李先生投遞了 桂林花橋食品有限公司 的 車間主管 職位2024-11-01
-
趙先生投遞了 桂林花橋食品有限公司 的 車間主管 職位2024-10-28
-
何先生投遞了 桂林花橋食品有限公司 的 車間主管 職位2024-10-28
-
楊先生投遞了 桂林花橋食品有限公司 的 車間主管 職位2024-10-28
-
唐先生投遞了 桂林花橋食品有限公司 的 車間主管 職位2024-10-25
-
周先生投遞了 桂林花橋食品有限公司 的 車間主管 職位2024-10-24
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 企業(yè)管理咨詢招聘工資
¥
3968
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
-
43.8%3K
-
25%4K
-
25%5K
-
6.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷68.8%
-
初中6.3%
-
高中12.5%
-
大專12.5%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.8%,初中占6.3%,高中占12.5%,大專占12.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)87.5%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生6.3%
-
1-3年6.3%
桂林企業(yè)管理咨詢招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占6.3%,1-3年占6.3%。