桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 3人 2年以上 25-45歲 廣告 食品
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-01
熊先生
經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)完成門(mén)店月度、年度銷售任務(wù);
2、負(fù)責(zé)管理好門(mén)店會(huì)員,進(jìn)行回訪跟蹤;
3、負(fù)責(zé)門(mén)店一切賬務(wù)管理工作,包括商品、貨款等;
4、負(fù)責(zé)對(duì)門(mén)店區(qū)域周邊進(jìn)行宣傳、引流;
5、負(fù)責(zé)門(mén)店衛(wèi)生、陳列工作;
6、晉升店助、店長(zhǎng);
任職要求:
1、限女限,25至40歲;
2、喜歡熱愛(ài)銷售工作,有醫(yī)護(hù)資質(zhì)證件(如:護(hù)士證);
3、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
4、有較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力;
5、有服務(wù)行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先;
薪資結(jié)構(gòu)及福利:
底薪+提成+年終獎(jiǎng)勵(lì)+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團(tuán)建等
試用期底薪:3500元,轉(zhuǎn)正后底薪:4000元。
桂林-臨桂區(qū)-恒大城 5人 22-59歲 餐飲 汽車 汽車銷售
  • 加班補(bǔ)貼
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-01
蔡女士
招聘專員
上班時(shí)間:
工作10個(gè)小時(shí),月休4天
任職要求:
1,年齡22-59歲C2照及以上,3年駕齡。無(wú)酒駕案底記錄,無(wú)一次性扣12分記錄
2,無(wú)不良記錄,無(wú)重大事故及交通違章,具有較強(qiáng)的安全意識(shí)。
3,為人踏實(shí),老實(shí)忠厚,保密意識(shí)強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)加班。
4,車輛由公司提供新能源電車,加入公司門(mén)檻低,退車流程簡(jiǎn)單快捷,無(wú)其他任何隱藏費(fèi)。
薪資待遇:
工作10個(gè)小時(shí)保底360一天,多勞多得,上不封頂
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 21-45歲 中專以上 食品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2024-10-30
戴小姐
人資經(jīng)理
1.協(xié)助銷售經(jīng)理完成銷售相關(guān)工作和日常事務(wù)管理。
2.要收集、整理銷售數(shù)據(jù),如制作銷售報(bào)表,幫助分析銷售業(yè)績(jī)、市場(chǎng)趨勢(shì)等;
3.協(xié)助銷售經(jīng)理制定銷售計(jì)劃和策略,提供信息和建議;
4.參與客戶跟進(jìn),如提醒銷售經(jīng)理重要客戶的拜訪安排,整理客戶資料。
5.在日常事務(wù)中,負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的文件、檔案管理;安排銷售會(huì)議。

銷售內(nèi)勤

3000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 食品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
2024-10-30
戴小姐
人資經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司銷售合同、協(xié)議等文件資料的管理歸類、整理建檔和保管工作 2、制作和管理訂單及各類報(bào)表,根據(jù)處理流程,核對(duì)、接收銷售訂單 3、收集、整理和歸納市場(chǎng)行情信息、產(chǎn)品知識(shí)和客戶運(yùn)營(yíng)資料,提出分析報(bào)告
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 20-37歲 大專以上 汽車 汽車銷售 汽車配件
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-30
謝女士
人事專員
1、按標(biāo)準(zhǔn)接待客戶,了解客戶需求,進(jìn)行產(chǎn)品推薦,報(bào)價(jià)成交。 2、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤,了解競(jìng)品車價(jià)格和性能,完成二手車交易、置換等工作。 3、完善客戶信息系統(tǒng),維系新老客戶關(guān)系。 任職要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。

二手車評(píng)估師

15000-20000元
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 汽車銷售 汽車配件 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
2024-10-25
胡小姐
人力總監(jiān)
工作職責(zé): 1、深入了解當(dāng)前二手車市場(chǎng)和價(jià)格走勢(shì) 2、負(fù)責(zé)二手車的檢測(cè),對(duì)于每臺(tái)進(jìn)行評(píng)估的車輛信息做出準(zhǔn)確判斷 3、溝通客戶,實(shí)現(xiàn)置換或收購(gòu)業(yè)務(wù) 任職要求 了解當(dāng)?shù)丶叭珖?guó)二手車市場(chǎng)行情,責(zé)任心強(qiáng),人品佳,具備良好的溝通能力、親和力,有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。
桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 1人 汽車銷售 汽車配件 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
2024-10-25
胡小姐
人力總監(jiān)
工作職責(zé) 1、通過(guò)與客戶的溝通了解客戶需求,按照銷售標(biāo)準(zhǔn)流程向客戶宣傳、展示和講解奧迪的產(chǎn)品,報(bào)價(jià)成交。 2、定期進(jìn)行客戶回訪與跟蹤,了解競(jìng)品車價(jià)格和性能,完成二手車交易、置換工作。 3、積累接洽過(guò)的客戶及已購(gòu)車客戶信息,完善客戶信息系統(tǒng)。 4、完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 工作要求 良好的銷售與談判能力、溝通表達(dá)能力、關(guān)系拓展與維護(hù)能力、以及較強(qiáng)的計(jì)劃執(zhí)行能力;熟練掌握各類辦公軟件的操作;有駕駛執(zhí)照,熟練駕車。具有加強(qiáng)的適應(yīng)能力,抗壓能力。 需要車行經(jīng)驗(yàn)。 員工福利: ◆五險(xiǎn)一金:為員工提供社會(huì)五險(xiǎn)和住房公積金。 ◆節(jié)日禮品:提供員工生日及重大節(jié)假日禮品。 ◆外出旅游...
約 7 個(gè)崗位

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桂林彰泰·新城汽車銷售招聘最新投遞

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桂林臨桂區(qū) 汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:5K
  • 1.2%
    小于2K
  • 4.9%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 17.3%
    4K
  • 29.6%
    5K
  • 17.3%
    6K-8K
  • 11.1%
    8K-1W
  • 4.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    61.7%
  • 高中
    14.8%
  • 中專
    3.7%
  • 大專
    19.8%
桂林臨桂區(qū)汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占61.7%,高中占14.8%,中專占3.7%,大專占19.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    65.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.5%
  • 1-3年
    30.9%
  • 3-5年
    1.2%
桂林臨桂區(qū)汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占65.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.5%,1-3年占30.9%,3-5年占1.2%。

桂林 汽車銷售百科

...崗位職責(zé)
1、有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷策略;
2、開(kāi)發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報(bào)并解決售車過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;
6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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