桂林電子公司汽車銷售招聘 logo

桂林電子公司汽車銷售招聘

桂聘提供2025年11月桂林電子公司汽車銷售最新招聘,靈川縣63條七星區(qū)34條,平均工資約為5239元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多汽車銷售汽車銷售服務(wù)汽車銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 電子 電器 食品 投遞:2人 瀏覽:366
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
沈經(jīng)理
人事主管
1、銷售;
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
3、敢于挑戰(zhàn)自己;
崗位職責(zé):
1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場(chǎng)推廣,開拓客戶
2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系
3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作
4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn)
待遇:保底資薪3000+獎(jiǎng)金+提成+保險(xiǎn)+法定節(jié)假日
接受應(yīng)屆畢業(yè)生,工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神

超市銷售

3000-10000元
桂林-象山區(qū) 10人 電子 服飾 生物科技 投遞:7人 瀏覽:627
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
周女士
人事
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)超市產(chǎn)品講解及銷售.
任職要求
1、、擁有優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、超強(qiáng)的抗壓能力
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)、能吃苦耐勞,適應(yīng)力強(qiáng)、性格開朗,熱情大方(房地產(chǎn)、保險(xiǎn)、公墓、老年健康產(chǎn)業(yè)等銷售工作優(yōu)先)
福利待遇:
1、薪資3000-10000(含基本薪資+獎(jiǎng)金)+銷售提成。
2、上班時(shí)間上午:7:30-12:00,下午:14:00-18:00
3、購(gòu)買社保、月休4天,節(jié)假日正常休息,8小時(shí)工作制,不倒班。
4、、高溫補(bǔ)貼、帶薪培訓(xùn)、定期團(tuán)建、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日禮金,定期體檢、工齡工資、父母孝心工資。
5、帶薪休假+帶薪培訓(xùn)+節(jié)假日禮品+父母孝心工資+超長(zhǎng)年假20天
工作地址:象山區(qū)翠竹路8號(hào)一樓東側(cè)臨街門面樂優(yōu)康生活超市(桂林銀行旁邊)
11小時(shí)前
楊女士
人事主管
崗位職責(zé):
1、文件管理工作:負(fù)責(zé)文件制作及管理;2、合同審核、管理工作:負(fù)責(zé)公司合同的審核、合同風(fēng)險(xiǎn)控、合同進(jìn)度跟進(jìn)、合同檔案管理工作;
3、款項(xiàng)、費(fèi)用工作:負(fù)責(zé)跟進(jìn)銷售款項(xiàng)回款進(jìn)度及銷售費(fèi)用報(bào)銷進(jìn)度。
4、總部對(duì)接工作:負(fù)責(zé)與總部各部門進(jìn)行商務(wù)工作對(duì)接;
5、協(xié)助銷售人員做好客戶的售前售后處理事宜;
6、負(fù)責(zé)部分行政工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事宜;
任職要求:
1、學(xué)歷不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限,歡迎迎接畢業(yè)生;
2、熟練掌握電腦操作,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)計(jì)算及處理能力強(qiáng),熟練掌握 ofice 辦公軟件,熟練制表及函數(shù)處理;
3、誠(chéng)實(shí)可靠,原則性強(qiáng),具備較強(qiáng)的保密意識(shí);
4、工作細(xì)致、有耐心、具有極強(qiáng)的責(zé)任心及抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力;
5、服務(wù)意識(shí),立即溝通。
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 大專以上 電子 計(jì)算機(jī) 軟件 瀏覽:138
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-23
武曉昀
人事經(jīng)理
崗位描述: 1.英語(yǔ)流利,能與各國(guó)客戶順暢溝通 2.參加國(guó)內(nèi)、國(guó)際展會(huì),開拓海外市場(chǎng) 3.開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶 崗位要求: 1.??埔陨蠈W(xué)歷(國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先) 2.有2月以上第三方平臺(tái)開發(fā)實(shí)習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先 3.具備良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作能力 4.偶爾需要深圳總部及各國(guó)短期出差
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 電子 建筑 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:57
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2025-11-23
梁工
招聘專員
崗位職責(zé): 1、定期執(zhí)行和報(bào)告市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè); 2、制定個(gè)人國(guó)際銷售計(jì)劃,確保個(gè)人銷售目標(biāo)的完成; 3、處置詢盤、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜; 4、負(fù)責(zé)訂單貨款的催收; 5、負(fù)責(zé)自身銷售任務(wù)的海外推廣,參與各類展會(huì)籌劃及參展工作; 6、做好國(guó)外客戶接待工作。 7、薪資:底薪+提成,上不封頂。 任職要求: 1、良好的英語(yǔ)溝通及表達(dá)能力; 2、有展會(huì)銷售經(jīng)驗(yàn)。 3、機(jī)電、計(jì)算機(jī)、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)等專業(yè)。
2025-11-19
李曉
人事
1、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)策劃營(yíng)銷和市場(chǎng)推廣及店頭各類活動(dòng)對(duì)接 2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部增進(jìn)客流和客戶開發(fā) 3、管理公司公眾號(hào)、網(wǎng)站發(fā)文、視頻編輯等,熟練使用PS軟件
崗位描述 1、負(fù)責(zé)定期收集及反饋技術(shù)疑難問題及批量投放的質(zhì)量信息; 2、負(fù)責(zé)技術(shù)資料的消化、吸收并指導(dǎo)使用,協(xié)助技術(shù)支持組開展維修技術(shù)支持; 3、負(fù)責(zé)控制、監(jiān)督維修質(zhì)量,疑難故障的診斷及維修技術(shù)攻關(guān),指導(dǎo)車輛維修; 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督,指導(dǎo)維修人員使用專用工具和維修設(shè)備; 5、負(fù)責(zé)技術(shù)人員的內(nèi)外部培訓(xùn)計(jì)劃的制訂、執(zhí)行和培訓(xùn)效果的檢查,負(fù)責(zé)內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn); 6、負(fù)責(zé)維修工具和設(shè)備需求的提出,專用工具的訂貨及管理,最新診斷儀器的訂貨、診斷儀器的軟件升級(jí); 7、負(fù)責(zé)對(duì)索賠件進(jìn)行監(jiān)控和分析。 相關(guān)要求 1、具有中專及以上文化程度,汽車、汽車相關(guān)專業(yè)或汽車維修專業(yè); 2、有較豐富的企業(yè)知識(shí)、...
2025-11-13
蔣玲玲
人事
1:前臺(tái)營(yíng)業(yè)員 (6名) 2:主要負(fù)責(zé)手機(jī)及移動(dòng)業(yè)務(wù)的銷售 3:薪資待遇:2500元-8000元 4:工作地址:靈川縣城,八里街,潭下,九屋 5:五險(xiǎn) 6:底薪+提成+月獎(jiǎng)勵(lì)+全勤+年獎(jiǎng)勵(lì)+工齡獎(jiǎng)

銷售內(nèi)勤

3000-4000元
桂林-象山區(qū) 2人 22-35歲 大專以上 電子 電器 服飾 投遞:13人 瀏覽:320
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
2025-11-12
楊小姐
人事
1. 工作內(nèi)容: (1)根據(jù)業(yè)務(wù)要求收集整理銷售合同、協(xié)議、授權(quán)書、訂單等 (2)紙質(zhì)文件歸檔、電子文件分類歸檔 (3)編寫銷售報(bào)表,統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù) (4) 及時(shí)處理客戶反饋的問題 (5)參與投標(biāo)、醫(yī)保掛網(wǎng) (6)部門其他工作 崗位要求: (1)能夠熟練使用辦公軟件,文字語(yǔ)言表達(dá)良好 (2)善于積累工作經(jīng)驗(yàn),具備處理特殊事情的能力,細(xì)心細(xì)致 (3)具有一定的銷售能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力 (4)有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 (5)專業(yè)不限。有醫(yī)療耗材、器械銷售內(nèi)勤或銷售經(jīng)驗(yàn)、醫(yī)保掛網(wǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 (6)辦公地點(diǎn)可選擇南溪山公園或臨桂工廠(廣西醫(yī)療器械檢測(cè)中心旁邊)
約 9 個(gè)崗位
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桂林汽車銷售招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 4.4%
    2K
  • 17.1%
    3K
  • 15.6%
    4K
  • 29.8%
    5K
  • 8.8%
    6K-8K
  • 5.4%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    68.3%
  • 初中
    1.1%
  • 高中
    8.7%
  • 中專
    5.5%
  • 大專
    16.4%
桂林汽車銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占68.3%,初中占1.1%,高中占8.7%,中專占5.5%,大專占16.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    73.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.2%
  • 1-3年
    20.8%
  • 3-5年
    3.3%
桂林汽車銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占73.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.2%,1-3年占20.8%,3-5年占3.3%。

桂林 汽車銷售百科

...崗位職責(zé)
1、有效執(zhí)行各類汽車營(yíng)銷策略;
2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo);
3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;
4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);
5、積極上報(bào)并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;
6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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