桂林農(nóng)業(yè)公司前廳經(jīng)理招聘(有項目提成)
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桂林 前廳經(jīng)理 招聘
(有項目提成)職位。好工作,上桂聘
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餐廳領(lǐng)班
4000-4500元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
6小時前趙雙雙辦公室主任1、對本組員工進行技術(shù)指導(dǎo),調(diào)配組內(nèi)員工工作,記錄考勤。
2、負責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況,檢查本組人員的儀容儀表。
3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,掌握每日訂餐情況,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作,及時處理與客戶投訴。
5、餐后組織清臺工作,打掃桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔。
6、可以直接聯(lián)系負責(zé)人:一七三七七一六七九五二
約 1 個崗位
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桂林 酒店前廳經(jīng)理招聘工資
¥
4124
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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3%2K
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32.7%3K
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34.7%4K
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18.8%5K
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10.9%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷70.3%
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初中1%
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高中5%
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中專2%
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大專18.8%
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本科3%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占70.3%,初中占1%,高中占5%,中專占2%,大專占18.8%,本科占3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗66.3%
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1-3年30.7%
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3-5年3%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占66.3%,1-3年占30.7%,3-5年占3%。