桂林強(qiáng)電維修招聘 logo

桂林強(qiáng)電維修招聘

桂聘提供2025年11月桂林強(qiáng)電維修最新招聘,象山區(qū)1條雁山區(qū)1條,平均工資約為3947元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多強(qiáng)電維修弱電工程師電工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

物業(yè)維修

3000-4500元
桂林-象山區(qū)-威達(dá)北生活區(qū) 1人 生活服務(wù) 投遞:3人 瀏覽:615
  • 五險
  • 公積金
2025-10-28
黃女士
HRBP
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)院內(nèi)變配電系統(tǒng)、設(shè)備電氣控制裝置及照明系統(tǒng)的維修保養(yǎng)和巡視工作;
2.嚴(yán)格執(zhí)行電氣設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,負(fù)責(zé)各樓層強(qiáng)電井內(nèi)線路、電表箱、插接母排、插接開關(guān)、照明開關(guān)及各塔樓事故照明總電源控制柜內(nèi)電氣元件檢查與維修工作,定期對各類配電設(shè)備用配電箱、控制箱(包括模塊配電箱)進(jìn)行檢查維護(hù),對不經(jīng)常使用的設(shè)備進(jìn)行點動試驗,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,并做好運(yùn)行記錄;
3.負(fù)責(zé)配電房、箱變、發(fā)電機(jī)房,通風(fēng)機(jī),消防排煙風(fēng)機(jī),消防通道,各樓層走道及室外通道,辦公室,等一切照明和照明線路及設(shè)備的檢查與維修工作.為機(jī)構(gòu)及時處理有關(guān)電氣維修方面的問題;
4.嚴(yán)格執(zhí)行弱電設(shè)備的操作規(guī)程,不得私自更改系統(tǒng)程序及設(shè)置。負(fù)責(zé)弱電井內(nèi)通信網(wǎng)絡(luò)、門禁防盜、消防報警、電視監(jiān)控、通訊廣播、對講等系統(tǒng)線路、設(shè)備的維修保養(yǎng)和定期巡視工作;督促檢查相關(guān)承包商維修保養(yǎng)驗收記錄及評估工作;配合保安室值班人員定期對各塔樓自動報警系統(tǒng)設(shè)備進(jìn)行檢查試驗。
5.負(fù)責(zé)每月定期抄寫各個房間水電表數(shù),并同時檢查水電表工作是否正常。
6.負(fù)責(zé)院內(nèi)設(shè)施設(shè)備一般維修和監(jiān)護(hù)管理。
7.負(fù)責(zé)保管好個人工具,公共工具,檢測儀表和電器材料,不丟失損壞。
崗位要求:
1.25-45周歲以內(nèi);
2.需持有消防證;
3.工作積極主動,有創(chuàng)造力。

酒店維修工程師

4000-6000元
桂林-雁山區(qū)-雁山新城 1人 酒店 投遞:8人 瀏覽:135
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-21
石小姐
人事
【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)酒店所有設(shè)施設(shè)備的有效運(yùn)行,負(fù)責(zé)維護(hù)和維修服務(wù)及保護(hù)業(yè)主的相關(guān)資產(chǎn)、酒店建筑方面及地面和外部設(shè)施;
2、為酒店的客人和員工提供安全正常的設(shè)備設(shè)施運(yùn)行環(huán)境;
3、負(fù)責(zé)工程部的日常管理、排班和配合其他部門工作。
【崗位職責(zé)】
1、向酒店高層提供關(guān)于工程支持、環(huán)境控制及酒店運(yùn)營各方面的有效性意見;
應(yīng)對工程部的工作業(yè)績進(jìn)行有效的監(jiān)督評估,以保證工作按照既定計劃執(zhí)行;
負(fù)責(zé)工程設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的總成本控制,制定;
2、確保關(guān)于酒店的各類檢查工作按照管理部門的要求順利進(jìn)行,所有的檢查記錄、文件應(yīng)妥善保管;
3、通過選拔、培訓(xùn)等人力開發(fā)工作,建立一支合格專業(yè)的工程維修隊伍;
【任職資格】
技能要求:
1、擁有酒店工程維修(中央空調(diào))、維保知識等能力,強(qiáng)電方面能力出色;
2、良好的工作計劃性和排班、管理技能,團(tuán)隊協(xié)作精神好;
3、熟練使用微軟辦公軟件,會熟練使用電腦辦公;
4、具有解決問題、激勵、組織和培訓(xùn)的能力;
資格要求:
1、工程工作背景,酒店類設(shè)備維修及資產(chǎn)保護(hù),最好具有運(yùn)行維護(hù)管理經(jīng)驗;
2、中專及以上學(xué)歷或酒店工程部管理相關(guān)工作經(jīng)驗,要有電工證。
約 2 個崗位

桂林強(qiáng)電維修招聘最新投遞

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桂林電工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 14.4%
    2K
  • 44.2%
    3K
  • 16.3%
    4K
  • 5.8%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54.8%
  • 初中
    12.9%
  • 高中
    17.2%
  • 中專
    12.9%
  • 大專
    2.2%
桂林電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.8%,初中占12.9%,高中占17.2%,中專占12.9%,大專占2.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    50.5%
  • 1-3年
    47.3%
  • 3-5年
    1.1%
  • 5-10年
    1.1%
桂林電工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占50.5%,1-3年占47.3%,3-5年占1.1%,5-10年占1.1%。
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