桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園電子公司品質(zhì)ipqc招聘（有年終獎(jiǎng)）

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smt品質(zhì)主管

6000-8000元

桂林市朗谷科技有限公司

桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 22-38歲電子大學(xué)

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)

2024-11-08

呂剛杰

職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)SMT/MPT的品質(zhì)管理，對(duì)質(zhì)量數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤與分析，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)穩(wěn)定。
2、制定SMT/MPT的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
處理不良品問題，及時(shí)上報(bào)并追蹤解決，防止類似問題再次發(fā)生。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理文件的編制及實(shí)施工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理有序進(jìn)行。
4、熟悉SMT工藝規(guī)范及相關(guān)操作要求，掌握相關(guān)設(shè)備的性能參數(shù)和使用原理，以便更好地進(jìn)行品質(zhì)管理。
5、對(duì)生產(chǎn)過程中各階段的質(zhì)量狀況進(jìn)行分析評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并提出改善措施，以優(yōu)化生產(chǎn)流程和提高產(chǎn)品質(zhì)量。
6、建立并完善內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，確保產(chǎn)品質(zhì)量的一致性和穩(wěn)定性。
組織本部門員工培訓(xùn)學(xué)習(xí)有關(guān)質(zhì)量知識(shí)，提高員工的質(zhì)量意識(shí)和技能水平。
7、做好各部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作，確保生產(chǎn)過程中的品質(zhì)問題得到及時(shí)解決。
維護(hù)生產(chǎn)環(huán)境整潔有序，提高產(chǎn)品可靠性，確保生產(chǎn)正常開展。
要求：
1、高中以上學(xué)歷，電子工程、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
有四年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上相同職位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉SMT生產(chǎn)流程和品質(zhì)管理要求。
2、熟練ISO流程，熟練SMT品管部QC、QA、IPQC工作流程，懂SMT制程。
具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)、分析能力和解決問題的能力，能夠獨(dú)立思考并處理復(fù)雜的質(zhì)量問題。
3、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與不同部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。質(zhì)量策劃、評(píng)價(jià)、控制和改進(jìn)機(jī)制
4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng)，進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析、考核和培訓(xùn)
5、調(diào)解質(zhì)量糾紛，調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故
6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品，提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)

約 1 個(gè)崗位

按城市：

桂林(3) 柳州(2)

按地區(qū)：

不限(3) 七星區(qū)(1) 象山區(qū)(1) 臨桂區(qū)(1)

按商圈：

不限(1) 創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園(1)

按行業(yè)：

不限(2) 電子(1) 大學(xué)(1)

按福利：

不限(5) 五險(xiǎn)(1) 周末雙休(1) 加班補(bǔ)貼(1) 崗位晉升(1) 年終獎(jiǎng)(1)

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片劑、顆粒劑、膜劑、硬膠囊劑(含青霉素類)、軟膠囊劑、原料藥、粉針劑(青霉素類、頭孢菌素類)、大容量注射劑、小容量注射劑、凍干粉針劑、無菌原料藥、包裝材料的生產(chǎn)、銷售;經(jīng)營(yíng)本企業(yè)自產(chǎn)產(chǎn)品及技術(shù)出口業(yè)務(wù),經(jīng)營(yíng)本企業(yè)生產(chǎn)、科研所需原輔材料、機(jī)械設(shè)備、儀器儀表、零配件及技術(shù)的進(jìn)口業(yè)務(wù)(國(guó)家限定公司經(jīng)營(yíng)和進(jìn)出口的商品及技術(shù)除外);經(jīng)營(yíng)本企業(yè)的進(jìn)料加工和“三來一補(bǔ)”業(yè)務(wù);道路普通貨物運(yùn)輸;化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)品除外)生產(chǎn)、銷售。

桂林陳氏大家庭食品科技有限責(zé)任公司

大家庭主要生產(chǎn)銷售面包、蛋糕、月餅、喜餅和承接生日蛋糕、婚禮蛋糕、壽宴蛋糕、開業(yè)慶典蛋糕和商務(wù)點(diǎn)心制作等業(yè)務(wù)。

廣西興進(jìn)物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限責(zé)任公司

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桂林創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園電子公司品質(zhì)ipqc招聘（有年終獎(jiǎng)）最新投遞

周先生

投遞了桂林市朗谷科技有限公司的 smt品質(zhì)主管職位

2024-07-17

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桂林七星區(qū) 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資

￥ 4803

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來自近一年 57份樣本

薪酬區(qū)間: 1K - 10K，最多人拿：4K

1.8%

小于2K
22.8%

3K
35.1%

4K
8.8%

5K
26.3%

6K-8K
3.5%

8K-1W
1.8%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

14%
初中

5.3%
高中

5.3%
中專

5.3%
大專

50.9%
本科

19.3%

桂林七星區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占14%，初中占5.3%，高中占5.3%，中專占5.3%，大專占50.9%，本科占19.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

14%
應(yīng)屆畢業(yè)生

1.8%
1-3年

73.7%
3-5年

8.8%
5-10年

1.8%

桂林七星區(qū)質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占14%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%，1-3年占73.7%，3-5年占8.8%，5-10年占1.8%。

桂林質(zhì)量管理/測(cè)試百科

...崗位職責(zé)

1.潛在供應(yīng)商的開發(fā)和當(dāng)前供應(yīng)商的管理；
2.樣品、交樣過程、批量等全部供應(yīng)商質(zhì)量活動(dòng)過程；
3.供應(yīng)商進(jìn)步的全部方面，諸如環(huán)境等；
4.向內(nèi)部解釋全部供應(yīng)商的質(zhì)量活動(dòng)。

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