桂林培訓(xùn)銷(xiāo)售招聘
桂聘提供2025年11月桂林培訓(xùn)銷(xiāo)售最新招聘，七星區(qū)66條靈川縣43條，有崗位晉升等，更多培訓(xùn)銷(xiāo)售教育培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)銷(xiāo)售招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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區(qū)域經(jīng)理
6000-8000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-16
蘭女士人資經(jīng)理崗位薪資：綜合年薪8萬(wàn)-10萬(wàn)（底薪+提成+績(jī)效+補(bǔ)貼）享受年終分紅獎(jiǎng)金 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體銷(xiāo)售工作，制定并執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，完成區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)。 2.管理和指導(dǎo)區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售代表團(tuán)隊(duì)，對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)和績(jī)效考核。 3.開(kāi)拓和維護(hù)區(qū)域內(nèi)的重要客戶及渠道資源。 4.監(jiān)控區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定有效的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略。 5.控制區(qū)域銷(xiāo)售費(fèi)用，確保銷(xiāo)售活動(dòng)的投入產(chǎn)出比。 任職要求： 1.3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 具備優(yōu)秀的市場(chǎng)分析、策劃能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 2.擁有豐富的客戶資源和渠道資源者優(yōu)先。 3.能適應(yīng)經(jīng)常性出差，具有較強(qiáng)的抗壓能力。 -
桂林直營(yíng)經(jīng)理
8000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-16
蘭女士人資經(jīng)理崗位薪資：綜合年薪10萬(wàn)-12萬(wàn)（底薪+提成+績(jī)效+補(bǔ)貼）享受年終分紅獎(jiǎng)金 崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)公司在桂林地區(qū)的直營(yíng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)與管理，對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和利潤(rùn)負(fù)責(zé)。 2.制定并實(shí)施桂林市場(chǎng)的直營(yíng)銷(xiāo)售策略、市場(chǎng)推廣計(jì)劃和預(yù)算。 3.管理直營(yíng)團(tuán)隊(duì)（可能包括直營(yíng)店店員、業(yè)務(wù)人員等），負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)與激勵(lì)。 4.負(fù)責(zé)直營(yíng)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理，包括店面形象、庫(kù)存、客戶服務(wù)等。 5.深入開(kāi)發(fā)本地市場(chǎng)，提升品牌在桂林地區(qū)的市場(chǎng)份額和知名度。 任職要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.2年以上快消品或零售行業(yè)直營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉桂林本地市場(chǎng)者優(yōu)先。 3..具備出色的團(tuán)隊(duì)管理、市場(chǎng)開(kāi)拓和門(mén)店運(yùn)營(yíng)能力。 4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和成本控制意識(shí)。責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立處理復(fù)雜的市場(chǎng)問(wèn)題。有駕駛證 -
銷(xiāo)售內(nèi)勤
4000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-16
蘭女士人資經(jīng)理崗位薪資：綜合年薪5萬(wàn)-6萬(wàn)（不含年終獎(jiǎng)） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部門(mén)的日常行政事務(wù)，包括訂單處理、合同管理、文件歸檔等。2.協(xié)助銷(xiāo)售代表與客戶進(jìn)行日常溝通，處理客戶咨詢、訂單查詢等事宜。 3.管理銷(xiāo)售數(shù)據(jù)，定期統(tǒng)計(jì)銷(xiāo)售報(bào)表，并向上級(jí)匯報(bào)。 4.協(xié)調(diào)銷(xiāo)售部門(mén)與倉(cāng)庫(kù)、物流、財(cái)務(wù)等內(nèi)部部門(mén)的銜接工作。 5.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售會(huì)議的記錄和會(huì)議紀(jì)要的整理分發(fā)。 任職要求： 1.本科學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、文秘或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先， 2.有行政或內(nèi)勤相關(guān)工作一年以上經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Office辦公軟件，尤其精通Excel。 3.具備良好的溝通能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 4.工作細(xì)致、有條理，責(zé)任心強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。 -
儲(chǔ)備干部（接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)）
3000-7000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
文經(jīng)理經(jīng)理?【工作內(nèi)容】? 主要（公司會(huì)培訓(xùn)產(chǎn)品知識(shí)） 開(kāi)發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶 參加公司活動(dòng)，完成銷(xiāo)售任務(wù) 表現(xiàn)好可以帶團(tuán)隊(duì) ?【你能得到】? ? ?錢(qián)?：底薪3000+提成（賣(mài)得多拿得多，上不封頂） …… ? ?福利?：交五險(xiǎn) ? ?發(fā)展?： 半年后可以競(jìng)選組長(zhǎng) 業(yè)績(jī)好的1-2年有機(jī)會(huì)當(dāng)區(qū)域經(jīng)理 公司定期教銷(xiāo)售技巧和管理知識(shí) ?【我們要你】? ? 18-40歲，中專(zhuān)以上學(xué)歷 ? 能吃苦， -
銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-20000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-11-15
黃經(jīng)理人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 2、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 3、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額； 4、制定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算； 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理； 66、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍 …… ，培訓(xùn)銷(xiāo)售人員; 了、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 -
旅游銷(xiāo)售計(jì)調(diào)
2500-15000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
2025-11-15
劉家成人力經(jīng)理能為客戶設(shè)計(jì)旅游線路，編寫(xiě)行程； 2、對(duì)交通、住宿、餐飲等配套旅游服務(wù)進(jìn)行詢價(jià)、預(yù)訂； 3、核算成本，確定旅游產(chǎn)品的報(bào)價(jià) 4、維護(hù)客戶關(guān)系，主動(dòng)開(kāi)拓客戶渠道 5、安排導(dǎo)游或領(lǐng)隊(duì)，分解落實(shí)行程安排，培訓(xùn)跟團(tuán)工作人員 …… 6、協(xié)調(diào)處理出團(tuán)過(guò)程中的突發(fā)事件 7、與銷(xiāo)售配合，結(jié)清各類(lèi)款項(xiàng) -
外聯(lián)銷(xiāo)售
3000-10000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
劉家成人力經(jīng)理完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)及客戶拓展計(jì)劃。 任職要求： 1. 1年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2. 溝通談判能力強(qiáng)，具備市場(chǎng)開(kāi)拓能力； 3. 抗壓性強(qiáng)，適應(yīng)短期出差，有駕駛證者優(yōu)先。 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)
3000-12000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-15
周先生人事部負(fù)責(zé)人羊奶專(zhuān)賣(mài)店儲(chǔ)備店長(zhǎng) 崗位詳情： 要求：男女不限，25-45歲，高中以上學(xué)歷，有零售店、專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的溝通意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，愿意接受各類(lèi)培訓(xùn)。 …… 1、羊奶專(zhuān)賣(mài)店品牌展示，店內(nèi)相關(guān)商品的銷(xiāo)售，宣傳等，輔助店長(zhǎng)完成月度銷(xiāo)售目標(biāo) 2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行店面宣傳，拓展新客戶 3、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 4、建立客戶檔案，維護(hù)客戶關(guān)系 試用期1個(gè)月，轉(zhuǎn)正后各種福利 -
銷(xiāo)售文員
3000-4000元
桂林-七星區(qū)-桂林米粉企業(yè)園 1人 18-55歲 高中以上 投遞:38人 瀏覽:937- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
象小嘉HR工作內(nèi)容： 1、配合驗(yàn)貨，商品調(diào)價(jià)； 2、整理收貨單據(jù)，銷(xiāo)售數(shù)據(jù)錄入系統(tǒng)，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確； 3、協(xié)助門(mén)店人事行政工作； 4、參與庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)。 -
零售經(jīng)理
10000-15000元
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
謝女士人事1、制定與執(zhí)行各門(mén)店零售銷(xiāo)售計(jì)劃及任務(wù)量，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、每周各門(mén)店店長(zhǎng)例會(huì)，各銷(xiāo)售文件落地及執(zhí)行。 …… 5、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 6、制定考核目標(biāo)，定期評(píng)估結(jié)績(jī)效，幫助門(mén)店店長(zhǎng)提高工作業(yè)績(jī)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、組織門(mén)店新款車(chē)型推廣與培訓(xùn) -
產(chǎn)品推廣員
4500-6000元
2025-11-15
楊先生總經(jīng)理(一)推廣工作要求 上班時(shí)間要求：實(shí)行不定時(shí)工作制度，每周一調(diào)休、每周四統(tǒng)一參加公司培訓(xùn)及動(dòng)銷(xiāo)總結(jié)溝通會(huì)議。 …… (二)培訓(xùn)及參會(huì)要求 1.每周四推廣員統(tǒng)一參加公司組織的培訓(xùn)及總結(jié)交流會(huì)議。 …… 2.公司將配置培訓(xùn)負(fù)責(zé)人，從產(chǎn)品介紹、公司介紹、推廣話術(shù)、試吃要求、活動(dòng)執(zhí)行等方面為推廣人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，同時(shí)開(kāi)展活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)交流會(huì)，推廣優(yōu)秀銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、幫扶落后人員提升銷(xiāo)售技巧。 …… 3.參與當(dāng)日培訓(xùn)測(cè)試、公布推廣員達(dá)成獎(jiǎng)和排名獎(jiǎng)勵(lì)。 -
七星區(qū)外跑市場(chǎng)專(zhuān)員
4000-6000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 5人 20-45歲 投遞:3人 瀏覽:96- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé)：協(xié)助市場(chǎng)開(kāi)拓與工作對(duì)接，陌拜客戶，了解客戶需求 任職要求： 1、年齡22歲以上，經(jīng)驗(yàn)不限，入職有培訓(xùn)，有人帶 2、學(xué)歷不限 3、可以接受外勤，性格外向，善于溝通 工作時(shí)間：8:30- -
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)廣場(chǎng) 2人 2年以上 24-40歲 投遞:2人 瀏覽:47
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-11-15
韋經(jīng)理市場(chǎng)主管崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)邀約潛在客戶，了解客戶需求 2.維護(hù)客戶關(guān)系，確保服務(wù)質(zhì)量滿足客戶期望 3.協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)，提升客戶滿意度 4.無(wú)須外跑，公司提供精準(zhǔn)客戶資源 5.對(duì)公司提供的資源進(jìn)行聯(lián)系邀約 -
市場(chǎng)總監(jiān)
15000-30000元
- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-11-15
文經(jīng)理人力資源負(fù)責(zé)人2.組織制訂年度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，并分解部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)，組建銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，組織落實(shí)，完成銷(xiāo)售指標(biāo)。 3.根據(jù)公司發(fā)展的需要，制定銷(xiāo)售區(qū)域管理規(guī)劃方案，產(chǎn)品價(jià)格定位策略，并組織實(shí)施。 …… 6.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單執(zhí)行異常的處理與協(xié)調(diào)管理，銷(xiāo)售過(guò)程中的異常情況，并第一時(shí)間處理。 7.負(fù)責(zé)大客戶的管理工作，定期拜訪大客戶，對(duì)客戶提出的意見(jiàn)組織整改。 …… 8.負(fù)責(zé)激勵(lì)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，建設(shè)和管理高素質(zhì)的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)。 9.負(fù)責(zé)設(shè)定部門(mén)成員組織每日例會(huì)、周總結(jié)、公司安排的各種工作會(huì)議，傳達(dá)會(huì)議精神，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)徹底執(zhí)行公司制度。 -
市場(chǎng)銷(xiāo)售（周末雙休）優(yōu)秀者月入過(guò)萬(wàn)
4000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-15
余老師人事1.根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，制訂市場(chǎng)開(kāi)拓計(jì)劃； 2.積極開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)，為上級(jí)提供決策參考； 3.努力開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，尋找目標(biāo)客戶，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)； 4.通過(guò)線上、線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)，不斷拓展業(yè)務(wù) …… ，積累終端客戶和代理； 5.通過(guò)各種銷(xiāo)售技巧與客戶促成合作，并及時(shí)催討應(yīng)收服務(wù)款項(xiàng)。 …… 任職要求： 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，有互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售、微商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.熟悉電話、郵件、QQ、論壇、微博、微信等線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)方式； 3.性格開(kāi)朗，有親和力，具備良好的銷(xiāo)售、溝通和應(yīng)變能力； …… 4.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，勇于挑戰(zhàn)目標(biāo)，有追求事業(yè)和高薪的強(qiáng)烈渴望； 5.有2年以上網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、電話推廣或活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有上進(jìn)心的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
桂林培訓(xùn)銷(xiāo)售招聘最新投遞
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韋小姐投遞了 桂林雅華貿(mào)易有限公司 的 零售經(jīng)理 職位2025-11-23 -
趙先生2025-11-23 -
黃小姐2025-11-23 -
莫女士投遞了 廣西成昇國(guó)際旅行社有限公司 的 外聯(lián)銷(xiāo)售 職位2025-11-22 -
楊小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 銷(xiāo)售內(nèi)勤 職位2025-11-22 -
周先生投遞了 廣西成昇國(guó)際旅行社有限公司 的 旅游銷(xiāo)售計(jì)調(diào) 職位2025-11-22
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一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
桂花、茉莉花、白蘭花等天然提取物的提取 -
許可項(xiàng)目：旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：會(huì)議及展覽服務(wù)；市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：憑總公司授權(quán)開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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餐飲 10-30人 -
入境旅游業(yè)務(wù),國(guó)內(nèi)旅游業(yè)務(wù),出境旅游業(yè)務(wù),會(huì)議會(huì)展服務(wù);會(huì)議會(huì)展服務(wù);酒店預(yù)訂服務(wù);代訂飛機(jī)、車(chē)、船票及景區(qū)門(mén)票;翻譯服務(wù);旅游營(yíng)銷(xiāo)策劃;品牌設(shè)計(jì)策劃;網(wǎng)絡(luò)推廣。 -
景區(qū)開(kāi)發(fā);文化、藝術(shù)、學(xué)術(shù)交流;生物標(biāo)本展覽(不含許可項(xiàng)目);會(huì)議組織、接待;獨(dú)秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車(chē)場(chǎng)服務(wù);旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務(wù);住宿;餐飲服務(wù)。 -
旅游，電子商務(wù)
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餐飲 -
旅行社業(yè)務(wù)；會(huì)務(wù)會(huì)展服務(wù)；旅游信息咨詢；代訂車(chē)、船、飛機(jī)票；旅游景點(diǎn)門(mén)票銷(xiāo)售代理；戶外活動(dòng)策劃；旅游紀(jì)念品（不含許可、審批項(xiàng)目）批發(fā)、零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
