1、負責相關英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘(有節(jié)日禮物)
桂聘提供2025年11月桂林培訓最新招聘,七星區(qū)533條臨桂區(qū)297條,平均工資約為4535元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多培訓it培訓安全培訓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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高級電子工程師
8000-16000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-14
黃女士人事專員1、熟練掌握使用AD軟件畫原理圖、PCB,有良好的電路分析能力;
2、掌握單片機程序開發(fā)能力,具有C語言或匯編編程經(jīng)驗;
3、獨立完成工作項目,并出具測試報告和分析;
4、完成生產(chǎn)和開發(fā)以及產(chǎn)品的迭代更新。 -
模具學徒
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-14
黃女士人事專員1、對模具基本熟悉,有相關經(jīng)驗優(yōu)先
2、接受模具設計與制造、機械制造、模具制造等相關專業(yè)畢業(yè)生 -
水電工程師
6000-8000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 生日福利
- 員工體檢
- 工齡津貼
2025-11-14
李小姐招聘員1.負責給排水、強電弱電和消防系統(tǒng)工程設計、施工技術、現(xiàn)場管理及圖紙會審工作;
2.負責控制水電工程項目的現(xiàn)場施工進度,確保水電工程項目進度計劃的完成;
3.協(xié)調施工單位,監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題; 嚴重的要向上級反饋;
4.負責控制施工成本,減少不必要的浪費;
5.根據(jù)合同要求,對項目工程結果進行檢查驗收,確保高質高效;
6.做好相關記錄工作,及時整理技術資料并提交。
崗位要求:
1.給排水、電氣等相關專業(yè)大專以上學歷,持有初級或以上工程師證書;
2.熟悉工作流程和相關法律法規(guī);
3.具有一定的相關工作經(jīng)驗,接受過專業(yè)的現(xiàn)場施工培訓;
4.具有專業(yè)的職業(yè)素養(yǎng),能獨立完成工程項目的技術管理及質量監(jiān)督工作;
5.具有高度的責任感和敬業(yè)精神;
6.具有較強的溝通協(xié)調能力和領導管理能力;
7.具有良好的身體素質和心理素質。 -
造價員
6000-8000元2025-11-14
黃先君人事部經(jīng)理一、工作內容 1、負責各類報告、招標、合同、成本核算及分析等對接公司工作,建立人材機臺賬; 2、負責對施工班組計價、結算、現(xiàn)場簽證工程量的審核工作; 3、配合做好單價分析、成本測算、成本考核等成本管理工作; 4、負責有關造價類的信息化收集工作及公司要求的各類統(tǒng)計報表的上報。 二、任職要求 1、大專及以上學歷,土木工程、交通土建、工程造價等相關專業(yè); 2、 3、熟練使用工程預算軟件、操作辦公軟件,對數(shù)據(jù)敏感; 4、對工作認真負責; 4、有造價師證優(yōu)先考慮。 -
設計師助理
2000-5000元2025-11-14
鄒金美人事主管1、協(xié)助設計師談單,學習談單技巧,談單流程 2、平面戶型圖、平面方案的規(guī)劃和設計 3、輔助設計師日常工作 -
室內設計師
3000-8000元2025-11-14
鄒金美人事主管1、負責溝通洽談服務客戶,以客戶為導向,具備簽單能力、服務客戶能力,室內設計專業(yè)能力強 2、獨立洽談客戶,客戶跟進和維護 3、深入了解客戶需求,并針對性的洽談、出方案促成簽單 -
電話銷售
4000-10000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 下午茶
- 節(jié)假日福利
- 周末休一天半
2025-11-14
劉經(jīng)理人事專員; 薪資福利: 1.優(yōu)厚的薪資體系:底薪(2600-3000)+高額提成+獎金(最高工資10000+) 2.福利待遇:周末固定休一天半+五險+帶薪年假+節(jié)日福利+員工活動+下午茶等 3.專業(yè)的培訓體系 …… :免費入職培訓+老人手把手教+儲備干部培訓等,助你快速成長。 -
企劃總監(jiān)
5000-20000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-14
剛玉經(jīng)理原材料生產(chǎn)采購過程、產(chǎn)品創(chuàng)作過程、產(chǎn)品質量審核過程進行把控等產(chǎn)品開發(fā)全流程管理; 4、組織進行產(chǎn)品包裝設計、畫冊制作、產(chǎn)品價格策略制定,產(chǎn)品上市節(jié)奏控制等; 5、協(xié)助各銷售渠道推廣落地,輸出產(chǎn)品知識培訓 …… 任職要求: 1、管理類、市場營銷、設計、美術等相關專業(yè)畢業(yè),全日制大專以上學歷,有五年以上知名產(chǎn)品品牌相關工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具備市場營銷、系統(tǒng)化的管理等知識,接受過材料知識、產(chǎn)品知識、工藝流程等方面的培訓 …… ,并具備一定的財務知識; 3、敏銳的市場感知,快速把握市場動態(tài),了解產(chǎn)品發(fā)展趨勢,精通新產(chǎn)品開發(fā)流程; 4、擁有出色的數(shù)據(jù)分析、企劃案撰寫、培訓演講、組織協(xié)調能力,有創(chuàng)意想法、獨到的審美。 …… 上班時間:早上8:00-12:00 下午13:30-17:30月休4天,正常享受國家法定節(jié)假日 公司福利:【入職培訓 體檢 五險 績效獎金 年終獎金 節(jié)日福利 崗位晉升 工作餐 生日福利 工齡獎 -
置業(yè)顧問
8000-15000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-14
陳女士人事經(jīng)理1、負責公司樓盤的銷售工作,進行項目講解、產(chǎn)品介紹; 2、負責外出拓展、商圈拓展等日常銷售工作; 3、負責積累意向客戶,并做好預約客戶的梳理工作; 4、負責客戶簽訂訂單、合同及時歸檔并錄入銷售系統(tǒng)。 -
項目經(jīng)理
4500-5500元- 五險
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-13
王女士人力行政經(jīng)理主管公司綠化工程施工管理,工程施工過程中計劃調度、人員分配,施工成本的控制,施工工程的監(jiān)管. 2、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。 3、認真審核工程所需材料,并對進場材料的質量要嚴格把關。 4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質量、安全問題時及時會同有關部門進行解決。 5、向專業(yè)所管轄的班組下達施工任務書、材料限額領料單和施工技術交底。 6、督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。 7、參與工程中施工測量放線工作。 8、協(xié)助技術負責人進行圖紙會審及技術交底。 9、參加工程協(xié)調會與監(jiān)理例會,提出和了解項目施工過程中出現(xiàn)的問題,并根據(jù)... -
新媒體運營
3500-10000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-11-13
秦經(jīng)理行政* 廣闊的成長空間: 處于快速發(fā)展的行業(yè),提供專業(yè)的技能培訓和清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。 * 輕松活力的團隊氛圍: 與一群熱愛旅游、充滿創(chuàng)意的年輕人共同工作。 -
手機銷售顧問
3500-8000元2025-11-13
蔣玲玲人事銷售工作 -負責門店手機及相關配件(如耳機、充電器等)的銷售,向客戶介紹產(chǎn)品功能、特點、價格等信息,促成交易達成。 - 主動接待到店客戶,了解其需求(如預算、使用場景、偏好品牌等),推薦合適的手機機型及增值服務。 - 跟進意向客戶,通過電話、微信等方式維護客戶關系,促進二次購買或轉介紹。 客戶服務與維護 - 為客戶提供售前咨詢、售中操作演示(如新機激活、功能設置)及售后問題解答(如系統(tǒng)使用、保修政策)。 - 收集客戶反饋和需求,及時反饋給門店管理團隊,助力優(yōu)化產(chǎn)品和服務。 門店運營配合 - 維護門店陳列,確保手機樣機、宣傳資料擺放整齊,保持展柜清潔。 - 配合門店開展促銷... -
抖音主播(家具美學館)
7000-12000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-13
青禾美邦招聘專員工作內容 1.走播介紹場館和家具產(chǎn)品 2.引導意向顧客小風車留咨即可 崗位要求 1.情緒穩(wěn)定,性格陽光,工作負責。有熱情,有學習力,有責任心! 2.有直播經(jīng)驗的優(yōu)先 3.月入保底7.5K,一周可上手,有崗位培訓,新人肯學可帶播。 -
前臺管家
3000-4500元2025-11-13
黃女士人事經(jīng)理1、負責到店客人的接待、入住安排、手續(xù)辦理等; 2、負責處理客人要求等事宜; 3、負責為客人規(guī)劃旅游行程等事宜; 4、負責酒店客人各種賬務處理。 任職要求: 1、有酒店或民宿前臺經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備較強的服務意識和責任感,人品正,做實踏實; 3、良好的團隊合作精神、溝通協(xié)調能力以及靈活的應變能力; 4、積極主動,吃苦耐勞,溝通能力強,良好的語言表達能力; 5、有英語交流能力 -
研學旅游課程開發(fā)導師
3500-10000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-13
秦經(jīng)理行政* 持續(xù)的職業(yè)技能培訓和清晰的職業(yè)發(fā)展路徑。 加入我們,一起用腳步丈量世界,用課程啟迪未來!
桂林相關熱門崗位
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桂林培訓招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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胡小姐投遞了 桂林春光國際旅行社有限公司 的 新媒體運營 職位2025-11-20 -
梁先生投遞了 桂林利森投資有限公司 的 水電工程師 職位2025-11-17 -
黎小姐投遞了 桂林青禾美邦置業(yè)發(fā)展有限公司 的 抖音主播(家具美學館) 職位2025-11-17 -
張先生投遞了 廣西廣嘉生態(tài)環(huán)境工程有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2025-11-17 -
何小姐投遞了 廣西建衡建設有限公司 的 造價員 職位2025-11-15 -
唐先生投遞了 廣西建衡建設有限公司 的 造價員 職位2025-11-15
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
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7.7%2K
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25%3K
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25%4K
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17.3%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷74.5%
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初中3.9%
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中專2%
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大專13.7%
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本科5.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占74.5%,初中占3.9%,中專占2%,大專占13.7%,本科占5.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.4%
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1-3年15.7%
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3-5年3.9%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.4%,1-3年占15.7%,3-5年占3.9%。