1、負責相關(guān)英語課程的授課;
2、積極參加中心和部門組織的各種培訓、教研、講座、會議等活動;
3、組織有趣的、有效的學員活動提高學員英語學習興趣和能力,以吸引更多學習者加入美聯(lián);
4、良好的團隊意識,愿意為團隊伙伴服務,愿意為團隊伙伴的學員服務;
5、服從中心和部門的其他工作安排。
桂林培訓招聘（有節(jié)日禮物）
桂聘提供2025年11月桂林培訓最新招聘，七星區(qū)515條臨桂區(qū)298條，平均工資約為4535元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有培訓提升等，更多培訓it培訓安全培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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制造工程師（ME）
7000-9000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-19
英格索蘭招聘主要職責：
日常工作：
? 制定產(chǎn)品的制造工藝，并指導生產(chǎn)現(xiàn)場實施。
? 制定標準工時，工時核算和記錄
? 不斷地調(diào)查研究，努力開發(fā)新工藝和新設施，并確定這些新發(fā)展在公司制造過程中具有潛在的用途或使質(zhì)量能夠得到很大的改進，并采取必要的行動來實施。
? 解決現(xiàn)場中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題，ECN執(zhí)行和跟蹤
? 參與供貨商質(zhì)量評估小組的活動，與供貨商合作，以保證外協(xié)件的最佳成本和質(zhì)量。
? 與其他部門保持密切聯(lián)系，為制造、質(zhì)量、采購等人員提供制造工藝相關(guān)技術(shù)支持及培訓
? 審核產(chǎn)品零件圖紙，根據(jù)制造工藝向工程部提出改進建議。對產(chǎn)品設計問題，提出BCR更改設計E-Bom，進行BOM系統(tǒng)維護
? 負責工藝裝備設計、驗收及維護安排，對新裝備進行工藝變更風險評估
? 完成上級分配的其它任務。
項目管理工作：
? 參與產(chǎn)品設計、導入和改進，參與生產(chǎn)線的布局和設計，主導產(chǎn)品MB過程
? 負責新產(chǎn)品自制件的成本核定，提供報價信息。
精益改善工作：
? 降低制造成本，優(yōu)化生產(chǎn)效率，提高Cycle time、Takt-time達成率等指標
? 推動精益生產(chǎn)，支持RIE改善，持續(xù)優(yōu)化制造工藝
任職資格：
? 機械制造、機械設計或數(shù)控相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷；
? 具有至少3年以上在機械制造企業(yè)從事ME的成功經(jīng)歷
? 具有良好的英語能力，能理解英語圖紙、技術(shù)資料、設備使用說明書等。
? 具有較強的邏輯思維能力。 -
人事主管
4000-6000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-19
謝女士經(jīng)理1、全面負責員工入離職、調(diào)動、合同等手續(xù)辦理。
2、負責員工績效、培訓、薪酬核算等具體工作。
3、處理員工關(guān)系，落實員工關(guān)懷，組織團隊活動
4、2年以上人力主管或全面負責HR工作的經(jīng)驗。
5、熟悉勞動法規(guī)，能獨立處理人力資源日常事務。
6、具備良好的溝通能力和責任心 -
網(wǎng)銷客服
3000-9000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
黃經(jīng)理CEO辦公室坐班全職 不接受居家辦公
1.公司提供精準客戶資源，開單簡單，提成輕松拿，無需邀約，純線上
2.發(fā)展空間大，全國各地有分公司，優(yōu)秀者后期可升職管理
3.辦公室坐班，電腦辦公，提供手機電腦設備
4.接受小白、有無經(jīng)驗均可，有師傅一對一指導教學，帶薪培訓
公司福利待遇:每周下午茶，每月團建，節(jié)假日福利禮品
薪資待遇:3000+提成+獎金
綜合月薪資:5k-1w左右
上班時間09：00-21：00 每周日單休 法定節(jié)假日帶薪休假
工作環(huán)境舒適，同事相處氛圍好，基本是90、00后帥哥美女
公司在全國近千家分公司，團隊不斷擴大，發(fā)展空間大
快來一起加入我們吧! -
美容師
3000-10000元
2025-11-19
廖志偉運營總監(jiān)運用熟練技術(shù)服務顧客，解決顧客問題，針對顧客情況精準銷售產(chǎn)品，維護好與客戶的關(guān)系。 要求：服務有尺度，懂禮貌，勤奮好學。有高薪意識。 福利：初級美容師2500底薪+提成。月均不低于4K. 通過晉升考核高級美容師3000底薪+高提成，月均不低于6K。 -
裝修施工員
6000-8000元
2025-11-19
關(guān)小姐人事專員施工員 在施工現(xiàn)場，從事基層組織管理、工程落實的人員。 工作內(nèi)容 1 參與制定并調(diào)整施工進度計劃、施工資源需求計劃，編制施工作業(yè)計劃 2 深入現(xiàn)場，嚴格按照施工組織設計和進度進行施工，及時解決施工中出現(xiàn)的問題 3 監(jiān)督施工過程，開展原材料檢測，基礎(chǔ)中間結(jié)構(gòu)和隱蔽工程驗等 4 對職工加強安全生產(chǎn)、文明施工教育，制定現(xiàn)場安全管理辦法，完善安全防護設施，確保施工安全。 任職要求： 負責現(xiàn)場跟進裝修施工進度，有酒店裝修工程管理經(jīng)驗。 -
商務司機
6000-10000元
2025-11-19
趙女士人事經(jīng)理1. 招桂林市區(qū)專車司機時間自由每天穩(wěn)穩(wěn)賺一，工資提成 1.一天保底350-380元，四天一結(jié) 2.月休4天，一天24在線時間累積8-10個小時二，工作內(nèi)容 無費用，公司提供車，公司派單，按單接送即可三，入職要求 C證滿三年，無違法犯罪記錄，無一次性扣12分記錄，23-58歲 公司面試時間:9:00-12:00 14:00-18:00 -
銷售儲備干部
3000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 租房補助
2025-11-19
周小姐辦公室主任崗位職責： 1、負責經(jīng)銷商與地聘人員的管理； 2、根據(jù)公司要求開展消費者活動； 3、根據(jù)公司規(guī)定，制定銷售計劃并完成銷售目標； 4、了解競爭對手的情況，維護公司產(chǎn)品的市場競爭力。 任職要求： 1、統(tǒng)招五年內(nèi)大專、本科以上畢業(yè)生。 2、良好的溝通能力，富有激情和正能量。 3、心理素質(zhì)好，具有抗壓能力。 4、責任心強，吃苦耐勞，踏實肯干，有理想，有追求，有決心； 5、能接受外調(diào)，工作地點廣西區(qū)內(nèi)各市場； 6、底薪3000元/月+以上，優(yōu)秀人才底薪5000元/月+以上。 -
電子商務專員
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
黃經(jīng)理CEO1、利用網(wǎng)絡平臺，以自媒體形式進行產(chǎn)品品牌推廣并做好老客戶的后期維護工作，室內(nèi)辦公，公司有電腦，環(huán)境優(yōu)雅！ 2、正規(guī)八個小時工作制度，周一到周六上班，周末休息，國家法定節(jié)假日帶薪休假，享受員工福利，有不定期的外出旅游機會。 3、提供完整的專業(yè)培訓、良好的工作環(huán)境和福利待遇。 要求： 1、男女不限，年齡20-30歲，有良好的表達與應變力、適應能力。 2、執(zhí)行力強，熟悉各大社交在線溝通軟件的應用。 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，對電子商務有一定的認識； 4、性格開朗，勇于挑戰(zhàn)； 5、新媒體運營和電商專業(yè)優(yōu)先。 白領(lǐng)寫字樓辦公 無責任底薪+高提成+豐富獎金 集體活動旅游等等高提成... -
辦公、網(wǎng)絡設備售后工程師
3700-4500元·13薪
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-11-19
高開英總經(jīng)理1、能熟練的維護計算機、一般服務器硬件； 2、能安裝和熟練使用國產(chǎn)操作系統(tǒng)； 3、安裝和檢修一般的打印機； 4、無不良嗜好，善于和客戶溝通。 -
酒吧營銷經(jīng)理
6000-10000元
2025-11-19
張經(jīng)理人事任職要求? 年齡18-35歲，溝通表達能力突出； 具備主動服務意識，能適應夜場工作節(jié)奏； 有酒吧、KTV、高端會所銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗者可培訓； 目標感強，具備一定抗壓能力和團隊協(xié)作精神。 ? -
抖音直播
3000-8000元
2025-11-19
蔣經(jīng)理人事經(jīng)理崗位職責: 1. 在抖音平臺進行直播展示，有效推廣產(chǎn)品； 2. 與觀眾互動，回答問題，提升用戶的參與感和購買意愿； 3. 策劃直播內(nèi)容，確保直播過程吸引觀眾； 4. 分析直播數(shù)據(jù)，優(yōu)化直播策略。 任職要求： 1. 具備出色的溝通技巧和鏡頭感； 2. 熟悉抖音平臺的直播流程和規(guī)則； 3. 有強烈的學習意愿和適應能力，能快速掌握產(chǎn)品信息； 4. 能夠與團隊成員緊密合作，共同實現(xiàn)銷售目標。 -
要客部團購經(jīng)理
3500-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
周小姐辦公室主任1、負責企事業(yè)單位團購跟進； 2、品鑒會的召開； 3、回廠游溝通跟進； 4、客戶拜訪與客情維護。 形象氣質(zhì)佳，應變能力強，有酒類團購經(jīng)驗者，有企事業(yè)團購資源者。 -
綜合金融專員
6000-12000元
2025-11-19
梁桂運經(jīng)理職位描述: 1.維護公司老客戶，提供續(xù)期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領(lǐng)取等服務； 2.邀請客戶參加公司各項服務活動; 3.收集客戶需求，給出合理的解決方案，進行二次開拓。 4.薪資:初＋續(xù)期津貼＋輔導津貼＋長期服務津貼＋月度獎金＋季度獎金＋團隊獎金＋年終獎＋激勵方案＋業(yè)績提成。還是那句話，多少努力就有多少回報！ 福利： 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫(yī)療、意外人身險等補充保險 2、企業(yè)年金﹣--﹣為員工另外建立的補充養(yǎng)老保險3、有薪休假﹣-﹣年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國內(nèi)國外不定期的旅游機會 5、免費體檢﹣--﹣每年定期組織員工進行... -
景區(qū)營銷策劃
3500-6000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-19
王女士人力行政經(jīng)理1、負責公司產(chǎn)品和項目文案、品牌文案等的策劃和軟文的撰寫 2、負責公司各類營銷活動、創(chuàng)意的文案撰寫，相關(guān)活動的執(zhí)行 3、負責收納各相關(guān)單位的聯(lián)系方案及媒體資料，負責公司形象的宣傳 4、負責公司新媒體（微信公眾號、微博、抖音、短視頻等一切新媒體）的內(nèi)容制作 5、負責公司各類項目評選、項目申報的策劃及文案撰寫，如產(chǎn)品介紹、會議記錄等 6、負責各類現(xiàn)場活動的策劃、布場、物料準備 -
售后區(qū)域服務經(jīng)理
8000-20000元·13薪
2025-11-19
秦玉松經(jīng)理進行有效跟蹤客戶需求，做好區(qū)域售后服務工作，維護老客戶關(guān)系，并向客戶介紹相關(guān)權(quán)益回饋！ 20-45歲，?？萍耙陨希ㄓ薪?jīng)驗及特別優(yōu)秀者可放寬）
桂林相關(guān)熱門崗位
it培訓安全培訓有培訓可培訓培訓提升培訓崗位補貼培訓培訓雙休雙休培訓公司培訓區(qū)培訓培訓管理銷售培訓培訓銷售員工培訓產(chǎn)品培訓培訓大專培訓業(yè)務員客服培訓培訓開發(fā)培訓業(yè)務主管培訓業(yè)務經(jīng)理藝術(shù)培訓培訓實習生教育培訓培訓督導教學培訓培訓員工關(guān)系專員培訓管理經(jīng)理培訓機構(gòu)廚師培訓培訓專員人事培訓專員與培訓專員安全培訓專員職業(yè)培訓培訓專業(yè)經(jīng)理培訓項目運營培訓項目執(zhí)行培訓管理員培訓項目主管培訓管理崗培訓督導經(jīng)理培訓總監(jiān)業(yè)務培訓培訓專家培訓運營專員銷售培訓總監(jiān)銷售培訓專家培訓開發(fā)經(jīng)理培訓助理培訓專員/助理培訓管理專員培訓管理師培訓項目負責人銷售培訓負責人培訓專員/主管培訓總監(jiān)/經(jīng)理人才發(fā)展培訓內(nèi)訓助理內(nèi)訓主管
桂林培訓招聘（有節(jié)日禮物）最新投遞
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朱先生投遞了 桂林湘山酒業(yè)有限公司 的 要客部團購經(jīng)理 職位2025-11-19 -
劉小姐投遞了 桂林鑫尚網(wǎng)絡科技有限公司 的 網(wǎng)銷客服 職位2025-11-19 -
吳先生投遞了 陽朔心悅愛琴海旅游服務有限公司 的 裝修施工員 職位2025-11-19
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葛小姐投遞了 桂林墻為環(huán)保科技有限公司 的 人事主管 職位2025-11-19 -
唐先生投遞了 桂林幾歐科技發(fā)展有限公司 的 辦公、網(wǎng)絡設備售后工程師 職位2025-11-18 -
楊小姐投遞了 桂林市駿美達化妝品有限公司 的 美容師 職位2025-11-18
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桂林培訓招聘工資
￥
4535
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：3K，最多人拿：4K
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7.7%2K
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25%3K
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25%4K
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17.3%5K
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7.7%6K-8K
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7.7%8K-1W
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1.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷74.5%
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初中3.9%
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中專2%
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大專13.7%
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本科5.9%
桂林培訓招聘需要什么學歷？不限學歷占74.5%，初中占3.9%，中專占2%，大專占13.7%，本科占5.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.4%
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1-3年15.7%
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3-5年3.9%
桂林培訓招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占80.4%，1-3年占15.7%，3-5年占3.9%。
相關(guān)企業(yè)
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息技術(shù)咨詢服務；企業(yè)管理；會議及展覽服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
軟件 10人以下 -
一般項目：研發(fā)、制作軟件，國家允許經(jīng)營的進出口貿(mào)易，儀器儀表、充電設備、電子產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及網(wǎng)上銷售、技術(shù)服務，電力設備、機械設備、醫(yī)療器械、芯片、光電產(chǎn)品、塑膠產(chǎn)品及其零部件的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及網(wǎng)上銷售、安裝；模具制造；模具銷售；供應用儀器儀表制造；供應用儀器儀表銷售；智能儀器儀表制造；智能儀器儀表銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：市場營銷策劃；網(wǎng)絡技術(shù)咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產(chǎn)品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經(jīng)營的進出口業(yè)務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：旅游業(yè)務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：憑總公司授權(quán)開展經(jīng)營活動。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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餐飲 10-30人 -
批發(fā)/零售 10-30人
