桂林零售公司配送員招聘 logo

桂林零售公司配送員招聘

桂聘提供2025年11月桂林零售公司配送員最新招聘,七星區(qū)7條象山區(qū)6條,平均工資約為3552元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多配送員生鮮配送員兼職配送員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-19
黃女士
人事主管
工作內(nèi)容:
1.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將客人訂單送達(dá)指定地點(diǎn)
2.配送過程按照公司流程進(jìn)行
3.不允許挑客
要求:
1.勤快,能吃苦耐勞
2.有配送等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
注:自備電動車、能接受周末節(jié)假日不排休(不能接受其中之一的勿擾)
每天上班4小時(shí):18:00-22:00/18:30-22:30(自選時(shí)間段)
月休4天,節(jié)假日上班過后補(bǔ)休
綜合工資:1100-1800
工作地點(diǎn):桂林龍勝步行街店

酒水配送員

3200-4500元
桂林-秀峰區(qū) 1人 20-40歲 電子商務(wù) 零售 投遞:4人 瀏覽:228
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
  • 高溫補(bǔ)貼
2025-11-19
黃女士
人事主管
崗位職責(zé): 1、按照公司配送流程,進(jìn)行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時(shí)、優(yōu)質(zhì)地將訂單送到客戶地址; 2、晚上制作財(cái)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)。(簡單的賬單計(jì)算與統(tǒng)計(jì)) 3、補(bǔ)貨、陳列、衛(wèi)生等 4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1.有過配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.年齡20以上,40歲以下; 3.會騎電動車;自備電動車; 4.熟悉桂林市區(qū)內(nèi)周邊地形(辦公樓、學(xué)校、小區(qū)); 上班地址:酒伙計(jì)三多站點(diǎn) 工作時(shí)間: 中班:11:00-20:00 晚班: 17:00-02:00 薪資待遇: 試用期: 底薪+配送費(fèi)+全勤獎=3200-3600 轉(zhuǎn)正: 底薪+績效+配送費(fèi)+全勤獎=3600-4500 其他福利: 五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+生日福利+商業(yè)保險(xiǎn)+高溫補(bǔ)貼+年假
桂林-恭城縣 2人 20-40歲 電子商務(wù) 零售 投遞:7人 瀏覽:443
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-11-18
黃女士
人事主管
崗位工作:
1、按照公司配送流程,進(jìn)行門店接單、酒水訂單配送,安全、及時(shí)、優(yōu)質(zhì)地將訂單送到客戶地址;
2、晚上制作財(cái)務(wù)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)(簡單的賬單計(jì)算與統(tǒng)計(jì))
3、門店衛(wèi)生、酒水陳列、出入庫、簡單收銀等;
4、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1.初中及以上學(xué)歷,有過配送相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.年齡20以上,40歲以下;
3.會騎電動車(自帶電動車);
4.熟悉恭城周邊地形;
5.精準(zhǔn)的時(shí)間觀念和把握能力,自律性強(qiáng);
試用期: 底薪+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎勵(lì)=3500-4000
轉(zhuǎn)正: 底薪+績效+配送費(fèi)+門店銷售提成+新人推廣獎勵(lì)=4000-5000
上班門店:酒伙計(jì)恭城店

配送員(兼職)

2000-4000元
桂林-臨桂區(qū)-桂醫(yī)熙境 1人 電子商務(wù) 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:892
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
陽女士
人事
1、根據(jù)系統(tǒng)的訂單信息,及時(shí)、準(zhǔn)確、快捷、安全地配送訂單; 2、配送過程中遵守交通法規(guī),保證自身和物品的安全; 3、核對訂單信息,確保在物品送達(dá)客戶后簽收訂單; 4、使用自己的電動車進(jìn)行配送 5、上班時(shí)間:19:00-23:00 7、上班地點(diǎn):高新萬達(dá)附近
桂林-七星區(qū)-棲霞府 2人 電子商務(wù) 零售 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:189
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-11-18
陽女士
人事
[慶祝]酒小二·桂林站,招聘推廣配送員。[慶祝] 崗位職責(zé) 一、薪酬待遇: ①薪資構(gòu)成:無責(zé)任底薪 + 多項(xiàng)補(bǔ)貼 + 提成 + 全勤獎 + 話補(bǔ); 多勞多得,上不封頂。 …… 線下企業(yè)微信推廣 五、廣闊的成長和晉升空間公司: 公司飛速發(fā)展,提供完善的晉升機(jī)制:推廣配送員-->副店長-->店長-->區(qū)域主管--區(qū)域經(jīng)理。

配送主管

4000-6500元
桂林-秀峰區(qū) 2人 3年以上 25-50歲 食品 運(yùn)輸 零售 投遞:7人 瀏覽:459
2025-11-09
于經(jīng)理
總經(jīng)理
1. 管理分揀 2. 管理配送 3. 現(xiàn)場指揮調(diào)度 4. 人員管理
2025-11-06
黃女士
人事主管
工作內(nèi)容: 1.在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將客人訂單送達(dá)指定地點(diǎn) 2.配送過程按照公司流程進(jìn)行 3.不允許挑客 要求: 1.勤快,能吃苦耐勞 2.有配送等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 注:自備電動車、能接受周末節(jié)假日不排休、最低起碼做三個(gè)月及以上(不能接受其中之一的勿擾?。? 每天上班4小時(shí):19:00-23:00/19:30-23:30(自選時(shí)間段) 綜合工資:1300-2000 工作地點(diǎn):酒伙計(jì)陽朔店
約 7 個(gè)崗位
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桂林配送員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 18K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 11.1%
    2K
  • 70.1%
    3K
  • 18.1%
    4K
  • 6.3%
    5K
  • 1.4%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    83.4%
  • 初中
    8.9%
  • 高中
    1.9%
  • 中專
    3.8%
  • 大專
    1.9%
桂林配送員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.4%,初中占8.9%,高中占1.9%,中專占3.8%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    87.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.9%
  • 1-3年
    10.2%
  • 3-5年
    0.6%
桂林配送員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占87.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占10.2%,3-5年占0.6%。

桂林 配送員百科

...崗位職責(zé)
1、熟悉各類產(chǎn)品種價(jià)格,了解客戶經(jīng)營動態(tài),掌握送貨各環(huán)節(jié)流程。
2、熟悉所轄送貨區(qū)的送貨路線和零售戶分布情況。
3、做好送貨票據(jù)的簽收和貨物的領(lǐng)取、交接工作。
4、標(biāo)準(zhǔn)送貨程序安全及時(shí)規(guī)范高效、做好送貨工作。
5、負(fù)責(zé)貨款簽收,確認(rèn),現(xiàn)金足額繳存,做到日清日結(jié),確保卷貨物和貨款安全及包裝物的回收。
6、收集、整理、傳遞、反饋市場信息,及時(shí)辦理未送達(dá)客戶的寄存,退換工作。
7、每天必須填好送貨工作日記表及三線互控信息反饋表。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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