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桂林禮儀客服招聘

桂聘提供2025年11月桂林禮儀客服最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為3304元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多禮儀客服保險(xiǎn)客服專(zhuān)員移動(dòng)客服專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-七星區(qū)-江背村 1人 2年以上 大專(zhuān)以上 物業(yè) 投遞:3人 瀏覽:233
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2025-11-13
陳小姐
人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定物業(yè)項(xiàng)目品質(zhì)檢查計(jì)劃,定期對(duì)工程、客服、安保、環(huán)境等條線開(kāi)展日常巡檢、專(zhuān)項(xiàng)檢查及季度全面檢查,形成檢查報(bào)告并跟進(jìn)整改。監(jiān)督各項(xiàng)目服務(wù)流程執(zhí)行情況,包括儀容儀表、服務(wù)禮儀、設(shè)施設(shè)備維護(hù)等,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后督促整改并復(fù)核效果。
2.參與制定或修訂物業(yè)服務(wù)相關(guān)制度、操作流程及考核標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)服務(wù)管理的規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)及政策法規(guī)變化,確保公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)符合最新要求,并提出優(yōu)化建議。
3.協(xié)助處理客戶投訴,分析問(wèn)題根源并制定服務(wù)改進(jìn)方案,定期編制滿意度調(diào)查報(bào)告,推動(dòng)客戶滿意度提升措施落地。監(jiān)督投訴回訪流程,確保問(wèn)題閉環(huán)管理,并通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化服務(wù)響應(yīng)效率。
4.參與編寫(xiě)管理體系文件、公司品質(zhì)服務(wù)宣傳材料,提升品牌形象。做好企業(yè)宣傳、對(duì)外宣傳工作;
5.負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、官網(wǎng)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù);
約 1 個(gè)崗位
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桂林客服專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 11K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 15.7%
    2K
  • 57.1%
    3K
  • 14.9%
    4K
  • 2.2%
    5K
  • 1.1%
    6K-8K
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    58.9%
  • 初中
    3.6%
  • 高中
    8.5%
  • 中專(zhuān)
    10.1%
  • 大專(zhuān)
    17.3%
  • 本科
    1.6%
桂林客服專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.9%,初中占3.6%,高中占8.5%,中專(zhuān)占10.1%,大專(zhuān)占17.3%,本科占1.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    75.4%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.2%
  • 1-3年
    22.6%
  • 3-5年
    0.8%
桂林客服專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占22.6%,3-5年占0.8%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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