1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林老客戶開發(fā)招聘(有節(jié)日禮物)
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37條
桂林 老客戶開發(fā) 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
-
永福縣銷售員
3000-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-15王女士hr崗住職責(zé):
1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進(jìn)行推廣
2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新容戶的資料,積累客產(chǎn)營銷資源,
3.根據(jù)客戶需求,給容戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)
4.3解和挖掘容廣深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點(diǎn),為容廣提供專業(yè)的咨詢服務(wù)
5,律所提供資源,通過電活,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與容戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客廣,鞏因、維護(hù)老客廣;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績
6負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升容戶滿意度,有效
進(jìn)行容廣關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長期共贏的容戶合作關(guān)系
7.定期與容戶合作進(jìn)行溝通,建立良好的長久合作關(guān)系
任職要求:
1.具有案和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.熱愛營銷行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn)
3有上進(jìn)心,責(zé)仟心,能夠承多有一定的工作樂
力,喜眾挑戰(zhàn)性的工作
福利待遇:
1.培訓(xùn):入取即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識培訓(xùn)
及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕
松走進(jìn)該行業(yè)
2.薪酬無責(zé)底薪2500+高額提成
3.其他:五險、旅游、過節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4.晉升渠道:專員-經(jīng)理一總監(jiān)
5.上班時間:朝九晚六周末雙休 -
電話銷售
8000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15曾先生HR工作內(nèi)容:
1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售;
2.及時掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求;
3.了解并挖掘客戶需求,對客戶需求及時響應(yīng)并反饋;
4.開發(fā)新客戶,拓展老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案,提高客戶滿意度;
5.定期回訪,建立良好的長期合作關(guān)系。
6.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。
崗位要求:
1.年齡20-38歲,有良好的服務(wù)意識;
2.思維敏捷,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛銷售;
3.有線下面銷或電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
工作時間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 單休(月休四天) 法定節(jié)假日休息
公司福利:
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等,全方位助你成長。
2、提供豐厚的獎金,如:月TOP獎、簽單現(xiàn)金獎、業(yè)績固定獎金、月度銷售團(tuán)隊(duì)獎、新人獎、單數(shù)獎、人才引進(jìn)激勵等。
3、公司定期舉辦各種員工活動,如:聚餐、郊游、員工生日會、運(yùn)動會、節(jié)日禮品、歌唱比賽、時裝秀、年會等;
4、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、領(lǐng)導(dǎo)nice -
銷售代表
3000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15張女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)
①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;
②通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績;
③根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
④制定每個月個人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成;
⑤負(fù)責(zé)收集同行競爭對手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對比,找出優(yōu)勢
⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;
⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶;
⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作;
⑩負(fù)責(zé)開發(fā)桂林及桂林周邊客戶。
崗位要求:
1、中專以上,不限專業(yè),不限經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的溝通能力和談判能力;
3、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識,較高團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感;
4、親和力比較強(qiáng),善于維護(hù)和保持與客戶的良好關(guān)系。
公司薪資和福利:
1、薪資:無責(zé)底薪2000-3200+高提成(無上限)+豐厚獎金 (6k-40k);
2、健全的福利:周末雙休+國家法定節(jié)假日帶薪休假+帶薪年假+五險等
上班時間:
周一至周五9:00-12:00 14:00-18:00周末雙休 -
俄語外貿(mào)專員
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-15伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)與管理; 2.負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù),進(jìn)行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報(bào)價、下單、發(fā)貨的及時跟進(jìn); 4.完成月度、季度和年度區(qū)域銷售計(jì)劃,定期匯報(bào)工作情況 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-15伍女士人事專員一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)與管理,通過展會等渠道開拓海外市場,實(shí)現(xiàn)新客戶的挖掘; 2.負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù),進(jìn)行海外客戶拜訪; 3.執(zhí)行與管理銷售流程,包括報(bào)價、下單、發(fā)貨的及時跟進(jìn),以及突發(fā)情況的及時處理 …… 二、崗位要求: 1.熟悉運(yùn)用阿里巴巴國際站,谷歌,領(lǐng)英,facebook,WhatsApp等工開發(fā)新客戶; 2.熟悉外貿(mào)企業(yè)單證的操作流程以及各種貿(mào)易方式下各類單證的制作方法; 3.具備熟練的英文聽說讀寫能力 -
銷售經(jīng)理
6000-8000元2024-11-13李經(jīng)理客戶經(jīng)理1.負(fù)責(zé)公司老客戶維護(hù)工作; 2.提醒客戶到期繳費(fèi)情況,為客戶辦理保全等服務(wù); 3.邀請客戶參加公司的各項(xiàng)回饋活動; 4.服務(wù)老客戶的基礎(chǔ)上進(jìn)行新業(yè)務(wù)的開發(fā) 1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、旅游、 -
建材 業(yè)務(wù)員
5000-10000元2024-11-13蔣總老板崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域吊頂產(chǎn)品的銷售; 2、老客戶關(guān)系維護(hù),開發(fā)客戶資源,跟進(jìn)追蹤達(dá)成銷售; 3、根據(jù)客戶需求及時跟公司工作人員下單發(fā)貨等產(chǎn)品對接; 4、完成公司制定的銷額及回款計(jì)劃。 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
2700-15000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 國家法定節(jié)假日
- 上下班通勤車接送
2024-11-13王先生人事薪資說明:工作能力偏上或優(yōu)秀的應(yīng)聘者:底薪2700元-3000元級別基礎(chǔ)上,視履歷和能力可額外給予500元-1200元額外的技術(shù)補(bǔ)貼 主要職責(zé): 1.所管轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓,積極開發(fā)新客戶并維護(hù)好老客戶 …… ; 2.區(qū)域銷售預(yù)測、進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判,關(guān)注市場狀態(tài),收集市場信息,提供對新市場、新產(chǎn)品開發(fā)的建議,做好日常業(yè)務(wù)聯(lián)系; 3.精準(zhǔn)通過各種渠道方式搜索篩選收集潛在客戶,并進(jìn)行整理匯總海外市場潛在客戶的信息資料 …… ,及潛在客戶的開發(fā); 4.負(fù)責(zé)客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系,發(fā)掘客戶潛在需求,促成客戶下單及復(fù)購合作,建立長期深入合作關(guān)系; 5.負(fù)責(zé)持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬滯賬情況; 6.收集同類市場和競爭對手信息 …… ,分析產(chǎn)品需求要點(diǎn),為潛在客戶和老客戶再次開發(fā)做準(zhǔn)備工作。 …… 以上,國際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè); 3.具備流利的英文聽說讀寫能力,具備能直接與外國客戶溝通,商業(yè)信函寫作能力; 4.至少兩年以上外貿(mào)銷售工作經(jīng)驗(yàn),有一定的營銷策劃能力,談判能力和成本意識,有客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
經(jīng)理助理
4000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-11-12芹姐負(fù)責(zé)協(xié)助銷售經(jīng)理,做好新、老客戶的線上維護(hù) 和已經(jīng)合作的老師對接課程 做好新師資的開發(fā),資料整理 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 要求:下班周末時間也能及時處理一些工作事務(wù)。 -
網(wǎng)銷專員
4000-8000元2024-11-12鄧女士人事1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布; 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息; 4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通 …… ,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護(hù)老客戶; 5、按時完成銷售任務(wù)及分析。 -
英意法德西語 外貿(mào)業(yè)務(wù)員
4000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08王先生經(jīng)理使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 2. 收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. …… 收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備; 4. 持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 5. 協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 6. -
外貿(mào)初級業(yè)務(wù)員(應(yīng)屆生)
4000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08王先生經(jīng)理1.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 2.高效響應(yīng)阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等,提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化,促成客戶下單及長期復(fù)購合作 …… 發(fā)掘客戶潛在需求; 5.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 6.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 7.收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備 …… ; 8.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 9.完成上級布置的其他工作。 -
總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部(接受應(yīng)屆)
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-08王先生經(jīng)理1.作為總經(jīng)理助理,跟進(jìn)客戶及VIP客戶的訂單管理; 2.使用阿里國際站,Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開發(fā); 3.高效響應(yīng)阿里國際站詢盤及咨詢,積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷 …… 發(fā)掘客戶潛在需求; 6.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 8.收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備 …… ; 9.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 10.完成上級布置的其他工作。 -
電商網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-08唐佩玲HR利用社交工具微信給客戶一對一專業(yè)的服務(wù),對客戶進(jìn)行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨(dú)立電商商城平臺,微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù),開發(fā)新客戶 …… ,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心,面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓(xùn),只要你有學(xué)習(xí)力! -
電子商務(wù)專員/助理
3000-8000元- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 公費(fèi)團(tuán)建旅游聚餐
2024-11-08唐佩玲HR利用社交工具微信給客戶一對一專業(yè)的服務(wù),對客戶進(jìn)行公司品牌產(chǎn)品的推廣銷售; PS:(我們有獨(dú)立電商商城平臺,微信商城,京東,天貓,淘寶都有旗艦店,客戶可多方面了解公司產(chǎn)品) 2、做好售前售后的服務(wù),開發(fā)新客戶 …… ,維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; PS:(放心,面試通過入職會有主管專業(yè)的知識培訓(xùn),只要你有學(xué)習(xí)力! -
網(wǎng)絡(luò)銷售專員
3000-10000元2024-11-07梁朋生總經(jīng)理1、利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息 4、通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行線上溝通 …… ,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護(hù)老客戶 5、按時完成銷售任務(wù)及分析 6、有機(jī)械設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
食品銷售主管(大桂林地區(qū))
3500-5000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-11-06傅先生總經(jīng)理1:負(fù)責(zé)桂林市(含12縣)市場推廣、開發(fā) 2:老客戶維護(hù)、售后服務(wù) 3:市場信息收集
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
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桂林老客戶開發(fā)招聘(有節(jié)日禮物)最新投遞
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莫先生投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材 業(yè)務(wù)員 職位2024-11-17
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陳小姐投遞了 桂林廣豐家居用品有限公司 的 英意法德西語 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 職位2024-11-16
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莫小姐投遞了 桂林將者文化傳播有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2024-11-15
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于小姐投遞了 桂林將者文化傳播有限公司 的 經(jīng)理助理 職位2024-11-14
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吳先生投遞了 桂林聚德苑食品有限公司 的 食品銷售主管(大桂林地區(qū)) 職位2024-11-13
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林小姐投遞了 桂林鑫恒裝飾材料有限公司 的 建材 業(yè)務(wù)員 職位2024-11-12
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桂林 銷售專員招聘工資
¥
3946
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.4%2K
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41%3K
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21.1%4K
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15.9%5K
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5.1%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.3%
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初中5.5%
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高中10.2%
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中專5.6%
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大專10.8%
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本科1.6%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占66.3%,初中占5.5%,高中占10.2%,中專占5.6%,大專占10.8%,本科占1.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)76.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.4%
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1-3年21.9%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占76.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占21.9%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。