1、協(xié)助主辦會計開展工作,做好會計業(yè)務(wù),搞好會計核算和分析;
2、協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
3、辦理其他有關(guān)的財會事務(wù)。
桂林家居公司會計招聘
桂聘提供2025年11月桂林家居公司會計最新招聘,七星區(qū)30條靈川縣15條,平均工資約為3756元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多會計財務(wù)/會計全職會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)會計(電商/制造業(yè)會計)
4000-7000元2025-11-17
吳主管電商主管1、對公司會計事項進行核算,包括記賬、算賬、報賬等
2、辦理、核算往來賬款,并進行及時的賬務(wù)處理
3、對組織的經(jīng)營活動實施會計和財務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題
4、填制稅務(wù)報表,處理各項納稅申報和稅務(wù)評估工作
5、制定和執(zhí)行各項具體財會制度,包括編制總賬、財務(wù)會計報表、預(yù)算體系、審計體系等
6、參與擬訂財務(wù)計劃,分析、考核財務(wù)計劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
任職要求:有電商會計或者制造業(yè)會計工作經(jīng)驗優(yōu)先;
需要有3年以上會計工作;
熟悉erp系統(tǒng),表格函數(shù)熟練;
有申報稅的工作經(jīng)驗。
上班時間:8:30-12:00,13:00-17:30
滿勤26天制度,月休4-5天,調(diào)休制度
薪資情況:4000-7000元(具體的需要跟面試負責人詳談) -
財務(wù)會計崗(疊彩區(qū),電商/制造業(yè))
4000-7000元2025-11-17
李女士人事1、對公司會計事項進行核算,包括記賬、算賬、報賬等
2、辦理、核算往來賬款,并進行及時的賬務(wù)處理
3、對組織的經(jīng)營活動實施會計和財務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識別和解決問題
4、填制稅務(wù)報表,處理各項納稅申報和稅務(wù)評估工作
5、制定和執(zhí)行各項具體財會制度,包括編制總賬、財務(wù)會計報表、預(yù)算體系、審計體系等
6、參與擬訂財務(wù)計劃,分析、考核財務(wù)計劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議
任職要求:有電商會計或者制造業(yè)會計工作經(jīng)驗優(yōu)先;
需要有3年以上會計工作;
熟悉erp系統(tǒng),表格函數(shù)熟練;
有申報稅的工作經(jīng)驗。
上班時間:8:30-12:00,13:00-17:30
滿勤26天制度,月休4-5天,調(diào)休制度
薪資情況:4000-7000元(具體的需要面談) -
財務(wù)
2000-5000元2025-11-12
廖普勝老板1、全面負責財務(wù)部門的日常管理工作,
2、組織制定、完善財務(wù)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;
3、全面負責公司的成本核算、會計核算和分析工作;
職位要求:有相關(guān)的財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉各類辦公軟件,服從管理,做事認真負責。
福利:包吃包住,節(jié)日禮物,加班補貼
約 3 個崗位
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桂林家居公司會計招聘最新投遞
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唐女士投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 財務(wù)會計(電商/制造業(yè)會計) 職位2025-11-20 -
文先生投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 財務(wù)會計(電商/制造業(yè)會計) 職位2025-11-17 -
潘女士投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 財務(wù)會計崗(疊彩區(qū),電商/制造業(yè)) 職位2025-11-15 -
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張先生投遞了 桂林市詒帆家居有限公司 的 財務(wù)會計崗(疊彩區(qū),電商/制造業(yè)) 職位2025-11-12
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桂林會計招聘工資
¥
3756
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K,最多人拿:3K
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0.7%小于2K
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10.6%2K
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42.3%3K
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20.5%4K
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10.4%5K
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4.6%6K-8K
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0.4%8K-1W
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1.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷46.1%
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高中1.3%
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中專4.4%
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大專38.2%
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本科10%
桂林會計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占46.1%,高中占1.3%,中專占4.4%,大專占38.2%,本科占10%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗49.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.1%
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1-3年40.1%
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3-5年6.9%
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5-10年1%
桂林會計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占49.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.1%,1-3年占40.1%,3-5年占6.9%,5-10年占1%。