桂林可培訓(xùn)招聘
桂聘提供2026年1月桂林可培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)560條臨桂區(qū)274條，有培訓(xùn)提升等，更多可培訓(xùn)可培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售經(jīng)理
5000-10000元
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
史總總經(jīng)理1. 開發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，
2. 完成月度銷售目標(biāo)及市場拓展計(jì)劃，
3. 收集市場動(dòng)態(tài)信息，
4. -
國際銷售專員
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
秦女士人事核心定位
作為銳鋒醫(yī)療在NSK全球銷售體系中的關(guān)鍵支持節(jié)點(diǎn)，主要職責(zé)并非直接開發(fā)客戶，而是作為專業(yè)、高效的后盾，全力支持并協(xié)同NSK海外各分公司及渠道的銷售團(tuán)隊(duì)，共同推動(dòng)銳鋒產(chǎn)品的市場成功。成為產(chǎn)品專家、流程樞紐和客戶服務(wù)大使，確保從訂單到交付再到售后信息的順暢流轉(zhuǎn)，是連接公司內(nèi)部與NSK前線銷售的橋梁。
主要職責(zé)
1. NSK銷售團(tuán)隊(duì)協(xié)同與支持 (40%)
?作為指定區(qū)域/產(chǎn)品線對接人，與NSK海外銷售代表及經(jīng)理建立日常溝通，提供及時(shí)、專業(yè)的銷售支持。
?響應(yīng)NSK團(tuán)隊(duì)的產(chǎn)品咨詢、技術(shù)問題、報(bào)價(jià)請求及緊急訂單需求，確保高質(zhì)高效反饋。
?協(xié)助NSK團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備客戶所需的特定技術(shù)資料、演示文稿、臨床數(shù)據(jù)及合規(guī)文件（中譯英或本地化適配）。
?參與和支持NSK團(tuán)隊(duì)組織的線上/線下產(chǎn)品培訓(xùn)、研討會(huì)或客戶會(huì)議，擔(dān)任產(chǎn)品講解專家角色。
2. 銷售運(yùn)營與訂單流程管理 (30%)
?處理來自NSK團(tuán)隊(duì)的正式訂單，負(fù)責(zé)內(nèi)部訂單審核、錄入、生產(chǎn)排期跟進(jìn)與協(xié)調(diào)。
?全程跟蹤訂單執(zhí)行狀態(tài)，主動(dòng)向NSK團(tuán)隊(duì)及客戶（經(jīng)NSK）提供物流信息與交付預(yù)期。
?管理與協(xié)調(diào)售后支持流程，包括技術(shù)問題排查、維修需求、配件申請等，連接公司內(nèi)部服務(wù)資源。
?維護(hù)并更新客戶信息（通過NSK提供）、項(xiàng)目狀態(tài)及溝通記錄于公司CRM系統(tǒng)。
3. 市場信息與數(shù)據(jù)分析支持 (20%)
?收集、整理并翻譯NSK團(tuán)隊(duì)反饋的當(dāng)?shù)厥袌鰟?dòng)態(tài)、競爭對手信息及客戶產(chǎn)品評價(jià)。
?協(xié)助國際銷售總監(jiān)，定期整理銷售數(shù)據(jù)，準(zhǔn)備區(qū)域銷售報(bào)表，進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。
?反饋產(chǎn)品在海外市場的應(yīng)用情況，為產(chǎn)品改進(jìn)和新產(chǎn)品開發(fā)提供一線市場輸入。
4. 內(nèi)部跨部門協(xié)作 (10%)
?與公司內(nèi)部研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、物流部門緊密協(xié)作，傳達(dá)NSK團(tuán)隊(duì)及終端客戶需求，跟進(jìn)解決方案。
?協(xié)助協(xié)調(diào)樣品寄送、展會(huì)物料支持等市場活動(dòng)所需資源。
任職要求
?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：?本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語、醫(yī)學(xué)工程或相關(guān)專業(yè)。2年以上B2B銷售支持、客戶服務(wù)或國際貿(mào)易相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器械（尤其口腔科）行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
?語言能力：?出色的英文書面及口語溝通能力（CET-6或同等以上水平），能夠進(jìn)行流暢的專業(yè)技術(shù)溝通和商務(wù)郵件往來。掌握其他語言者優(yōu)先。
?技能：
o熟悉國際貿(mào)易流程和基本單證。
o具備出色的客戶服務(wù)意識和解決問題的能力。
o良好的數(shù)據(jù)敏感度和基本的Excel數(shù)據(jù)處理能力。
o熟練使用Office辦公軟件及CRM系統(tǒng)。
?素質(zhì)：
o極強(qiáng)的責(zé)任心與主動(dòng)性，能在跨國團(tuán)隊(duì)中獨(dú)立工作。
o優(yōu)秀的跨文化溝通技巧與服務(wù)精神，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
o注重細(xì)節(jié)，流程驅(qū)動(dòng)，能同時(shí)處理多項(xiàng)任務(wù)。
o適應(yīng)與海外團(tuán)隊(duì)進(jìn)行靈活時(shí)區(qū)溝通的需要。 -
辦公室文員
3500-5000元
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時(shí)內(nèi)
盧經(jīng)理人事經(jīng)理【工作內(nèi)容】
1、辦公室純打字文員，不用銷售不用打電話；
2、與客戶在線溝通回復(fù)問題；
3、不用加班；
【崗位要求】
1、會(huì)使用電腦，熟悉電腦操作 ,20-35s之間；
2、打字速度30字/分鐘以上；
【薪酬待遇】
無責(zé)任底薪+飯補(bǔ)+全勤+績效獎(jiǎng)金+公司定向獎(jiǎng)金，綜合薪資3000-5000元。有客服經(jīng)驗(yàn)者薪資可談。
【上班時(shí)間】
早八晚五，午四晚十二；
【公司福利】
1.公司配備空調(diào)，茶水間，冬暖夏涼，無需日曬雨淋，環(huán)境舒適，
2.公司管理人性化，上班可以一邊聽音樂，一邊跟客戶嘮嗑。我們是一家年輕化的公司，氛圍好，工作期間互幫互助，閑余時(shí)間可以一起邀約峽谷暢游，外出游玩。 -
桂林全區(qū)送餐騎手
4000-6000元
- 意外險(xiǎn)
- 夜班補(bǔ)貼
- 惡劣天氣補(bǔ)貼
1小時(shí)內(nèi)
羅女士HR可入職后辦理）（各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以） 三、崗位職責(zé)： 1、及時(shí)接收客戶外賣訂單（不熟悉路線，外賣軟件自帶導(dǎo)航）； 2、接到外賣訂單后及時(shí)前往商家拿取外賣，送到客戶手中 四、晉升機(jī)制： 1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn) -
人事崗/助理
3600-15000元·13薪
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
黃經(jīng)理人事經(jīng)理負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的培訓(xùn)及管理工作： 3.具有良好的親和力和溝通談判能力； 4. 負(fù)責(zé)招聘，考勤，會(huì)議布置工作。 -
現(xiàn)烤烘焙師
3000-4500元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
吳麗萍人事經(jīng)理1. 有1-2年以上相關(guān)烘焙經(jīng)驗(yàn)，熟悉烘焙產(chǎn)品及工藝 2. 勤學(xué)肯干，工作有責(zé)任心，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 3. 有服務(wù)意識，有衛(wèi)生管理意識 -
實(shí)驗(yàn)員
3500-5000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
唐經(jīng)理人事1. 1)優(yōu)先大專以上學(xué)歷； 2）優(yōu)先有過從事成套產(chǎn)品試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)人員以及軍人； 3）具備一定的學(xué)習(xí)能力； 4）吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神。 5）有低壓電工證，高壓電工證。 -
國際銷售總監(jiān)
15000-20000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
1小時(shí)內(nèi)
秦女士人事?負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)與激勵(lì)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力與跨文化協(xié)作意識，打造一支高支持度、高響應(yīng)度的精銳銷售支持團(tuán)隊(duì)。 ?管理相關(guān)銷售支持預(yù)算與資源分配。 3. -
教師
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
蘇老師HR1. 負(fù)責(zé)中小學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)的執(zhí)行； 2. 負(fù)責(zé)參訓(xùn)學(xué)校的日常教學(xué)管理； 3. 負(fù)責(zé)主題活動(dòng)的課程實(shí)施； 4. 負(fù)責(zé)課程教案的整理與存檔； -
電腦打字/無經(jīng)驗(yàn)均可
3000-5000元
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
盧經(jīng)理人事經(jīng)理【崗位要求】 1、會(huì)使用電腦，熟悉電腦操作； 2、打字速度35字/分鐘以上，良好的服務(wù)意識； 3、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)購經(jīng)驗(yàn)對電商感興趣； 4、無需擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)問題，我們有專業(yè)的培訓(xùn)， -
裝配工
2500-4500元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
1小時(shí)內(nèi)
張女士人事行政負(fù)責(zé)人1、擦拭、清潔光學(xué)鏡片及裝配，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、擦拭、清潔光學(xué)鏡片，上崗前公司按排培訓(xùn)，培訓(xùn)期為1-2個(gè)月； 3、有良好的責(zé)任心和服從性； 4、具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力，任勞任怨 5、要求有耐心、責(zé)任心，能坐得住 -
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
3000-4000元
- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
盧經(jīng)理人事經(jīng)理工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司整套賬務(wù)處理及納稅申報(bào)； 2、負(fù)責(zé)審核公司費(fèi)用、成本支出，以及成本核算； 3、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的管理，賬款催收等； 4、負(fù)責(zé)區(qū)域財(cái)務(wù)審核工作； 5、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營分析工作； 6、其他上級安排的財(cái)務(wù)工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2、具備良好的溝通能力及抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)； 3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位3-5年工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的財(cái)務(wù)處理能力； 4、具備分析能力和溝通能力優(yōu)先； 薪資待遇：4-6k，經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可面談 上班時(shí)間：9:00-18:00，大小休 上班地點(diǎn)：桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)新大廈D座3樓 -
桂林各區(qū)就近安排可提供電動(dòng)車
4000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 送餐員
- 美團(tuán)
- 騎手
1小時(shí)內(nèi)
鄧女士人事經(jīng)理站點(diǎn)直招美團(tuán)騎手，桂林各區(qū)可就近安排 首月免費(fèi)提供電動(dòng)車電池 薪資待遇: 2220有責(zé)底薪+4-6元單價(jià)提成+月度工作獎(jiǎng)勵(lì)+訂單補(bǔ)貼。 新手平均工資:4800-5500 老手5000-8000，多勞多得 要求18-50周歲，無犯罪記錄，無傳染性疾病，會(huì)騎電動(dòng)車，會(huì)導(dǎo)航 -
智家業(yè)務(wù)市場營銷模塊-產(chǎn)品經(jīng)理
4000-8000元·14薪1小時(shí)內(nèi)
蔣先生人力資源部主任一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的推廣開展及落地跟蹤，并定期總結(jié)優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)及復(fù)盤，推動(dòng)業(yè)務(wù)規(guī)模持續(xù)成長； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品及場景創(chuàng)值賦能支持及SOP標(biāo)準(zhǔn)話術(shù)應(yīng)用，持續(xù)提升業(yè)務(wù)場景創(chuàng)值轉(zhuǎn)化率提升； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品線業(yè)績經(jīng)營分析及示警糾偏，確保產(chǎn)品創(chuàng)值按時(shí)有序推進(jìn)； 4.負(fù)責(zé)交付、售后流程的跟進(jìn)及拉通，做好創(chuàng)值與交付的對接協(xié)同，保證服務(wù)質(zhì)量和及時(shí)性。 5.負(fù)責(zé)階段性產(chǎn)品專項(xiàng)活動(dòng)方案的編寫。 二、任職資格 1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、一年及以上互聯(lián)網(wǎng)或消費(fèi)品行業(yè)產(chǎn)品/運(yùn)營/增長相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、資源整合能力強(qiáng)，擅長與運(yùn)營、客服等多部門高效協(xié)同； 4、市場... -
不裝卸物流司機(jī)6000—8000一個(gè)月
6000-8000元
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
駱娟人事招聘物流送貨純司機(jī)50名，主要負(fù)責(zé)開車送貨，無需裝卸，開公司提供的4.2米廂式電動(dòng)貨車，跑兩廣區(qū)域，每天日結(jié)！ 待遇：綜合工資6000-8000每月，運(yùn)費(fèi)4/6分成模式，司機(jī)拿6成，月出車≥26天，保底派單18000流水以上。根據(jù)送貨單趟日結(jié)模式進(jìn)行計(jì)算，月休4天，可連休，跟車吃住，公司提供免費(fèi)新能源車，免費(fèi)提供意外保險(xiǎn)，免費(fèi)提供貨源，比如（滿幫平臺，專車線圈），一單一配送，每天1-3單，上不封頂！ 上班時(shí)間：根據(jù)公司調(diào)度員派單進(jìn)行送貨，只負(fù)責(zé)開車，無需裝卸，主要負(fù)責(zé)跑廣東和廣西區(qū)域，指定時(shí)間內(nèi)把貨物送到目的地即可，自由安排時(shí)間，早干完早下班！ 要求：25-48歲以內(nèi)， 持有C1以上駕照...
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林可培訓(xùn)招聘最新投遞
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廖小姐投遞了 廣西桂林道客網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 辦公室文員 職位2026-01-08 -
李先生投遞了 桂林速誠機(jī)電工程有限公司 的 實(shí)驗(yàn)員 職位2026-01-08 -
鄭先生2026-01-08 -
曹女士投遞了 桂林方天光學(xué)儀器有限公司 的 裝配工 職位2026-01-07 -
周先生2026-01-07 -
唐女士投遞了 桂林市都市甜心食品有限公司 的 現(xiàn)烤烘焙師 職位2026-01-06
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動(dòng)。人才交流服務(wù);流動(dòng)人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動(dòng)人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
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一般項(xiàng)目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會(huì)調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會(huì)議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng))
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人力資源 10人以下
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許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng);道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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許可項(xiàng)目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：食品進(jìn)出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)） -
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一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報(bào)刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
