桂林櫻特萊莊園可培訓招聘
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桂林 櫻特萊莊園 可培訓 招聘
職位。好工作,上桂聘
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不限(518)
信息產業(yè)園(138)
創(chuàng)意產業(yè)園(46)
鐵山工業(yè)園(30)
桂林國際會展中心(21)
桂林客世界廣場(19)
三里店區(qū)域(17)
桂林市體育中心(17)
興進·御園(16)
財富名城(15)
大學科技園(14)
漓濱花園(14)
盛景中心(11)
英才科技園(11)
棠棣之華(11)
湖畔山莊(10)
施家園(10)
湖塘總部經濟園(9)
興進·上城(8)
桂林電子科技大學西校區(qū)(7)
七星花園(6)
桂林高新萬達廣場(6)
彰泰睿城(5)
桂林市七星區(qū)人民政府(4)
星辰大廈(4)
櫻特萊莊園(4)
竣為公寓(4)
彰泰·春天(4)
冠城大通華郡(4)
水印長廊(3)
育才大廈(3)
鸞東小區(qū)(3)
鸞西三區(qū)(3)
長城花園(3)
興進廣場(3)
合心苑(3)
桂林理工大學屏風校區(qū)(3)
石油六公司小區(qū)(2)
信昌·碧水康城(2)
彰泰天街(2)
棲霞府(2)
東方花園(1)
漓江大廈(1)
今華通大廈(1)
公園綠濤灣東園(1)
金地·怡和東岸(1)
東岸楓景(1)
長盛時代廣場(1)
興進上郡(1)
漓江花園(1)
碧水云天(1)
東源大廈(1)
合鑫大廈(1)
香山畫苑(1)
桂海晴嵐(1)
五里店果蔬批發(fā)市場(1)
益華城(1)
匯東果菜批發(fā)市場(1)
漓東休閑小區(qū)(1)
桂林融創(chuàng)文旅城(1)
中國電科桂林光電子光通信產業(yè)園(1)
七星路23號小區(qū)(1)
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儲備干部
3000-9000元2小時前唐女士人事崗位職責:
1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習
2、各部門之間的交叉學習
3、前輩一對一的指導工作內容
崗位要求:
1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法
2、 具有團隊精神和合作精神
3、持續(xù)不斷的學習能力,并能在工作中通過專業(yè)或非專業(yè)的學習提升自己的綜合素質和能力
4、公司會安排有出差去提升自己綜合能力,主要負責開拓和產品推廣,無需墊付費用,賺錢的同時還可以旅游體驗當地的風土人情,邊賺錢邊旅游,公司報銷
5、年齡26周歲以下
小白——主管——高管——副經理-----經理-----分公司負責人
管理層由公司內部提拔,絕無空降兵,晉升不受工作年限限制!
秉承公平、公正、公開的原則,能者上,庸者讓!付出跟回報成正比,能力跟職位相匹配!
6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠實守信,踏實穩(wěn)重,認真負責的執(zhí)行力和行動力
福利待遇:
1、試用期無責底薪3000+提成+績效 轉正5000底薪+提成+績效,多勞多得,晉升機制快
2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費入住,沒有任何費用)
3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息
4、年終獎、端午、中秋、春節(jié)等傳統佳節(jié)時,公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。
5、我們注重每一位員工的成長和個人發(fā)展,會組織全面的系統培養(yǎng);
6、我們免費為優(yōu)秀員工組織國際國內旅游,戶外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動、私人生日趴(不收取任何費用)
工作時間:8小時工作制(8:30~18:00)午休2小時
注:公司直招,不收取任何費用。 -
財務經理
6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2小時前張女士人事經理崗位職責:
1.根據公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財務發(fā)展規(guī)劃、國家有關財經法規(guī)政策以及公司內控制度的要求,建立和完善財務核算制度;
2.組織公司資產、往來賬款、經營成本、營運費用等方面的會計核算工作;組織指導財務部門編制財務報表,財制定年度財務計劃、財務預算和財務分析工作,為公司決策提供及時、準確的財務信息支持;
3.在稅收政策的指導下,全面負責公司的稅務籌劃管理,處理與稅務相關事務,協調稅務關系;
4.統籌運營整個財務部門日常工作,協調部門發(fā)展;
5.其他臨時性工作安排。
崗位要求:
1.24-40歲,大專以上學歷,財會、金融、經濟等相關專業(yè);
2.有3-5年財務相關工作經驗;
3.有中級會計師職稱優(yōu)先考慮;
4.掌握扎實、全面的財務管理理論知識,有豐富的實戰(zhàn)經驗;
5.熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算;
6.熟悉會計相關軟件系統的操作以及辦公軟件的熟練使用;
7.具有優(yōu)秀的計劃能力和良好的團隊精神;
8.具有一定的領導能力,較強的溝通、協調能力,高效的執(zhí)行力。
福利待遇:
薪資+五險+節(jié)假日福利+不定期團建+年終獎;
上班時間:
早九晚六(12:00-14:00午休)+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假; -
人事/行政經理
5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2小時前張女士人事經理崗位職責:
1.根據公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃;建立和優(yōu)化人力資源管理體系,包括招聘、培訓、薪酬、績效考核等;
2.負責組織行政管理工作的開展,包括但不限于辦公環(huán)境、設備、用品的管理,檔案管理,會議安排等;
3.設計和實施績效考核體系,建立有效的激勵和約束機制
4.處理員工關系,調解員工矛盾,關注員工思想動態(tài);推動公司理念及企業(yè)文化的形成
5.規(guī)章制度的制定與執(zhí)行,組織編制人力資源管理的相關制度和工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行;
6.公司辦公用品和日用品采購和把控,定期清點整理公司固定資產物品;
6.負責行政部門的日常事務管理工作,包括團隊建設、員工培訓、部門資金預算和控制等;
7.其他臨時性行政工作安排。
崗位要求:
1.25-35歲,大專以上學歷,人力資源管理,工商管理等相關的管理專業(yè)優(yōu)先;
2.有人事行政工作經驗3-5年,有一定的統籌管理經驗和能力;
3.對人力資源6大模塊熟悉,了解行政相關工作流程;
4.具備良好的表達力量和溝通協調力量,工作細致、仔細、主動;
5.性格開朗大方,親和力佳,能承受較大工作壓力;
6.較強的學習力量和責任心,具備獨立處理問題的力量;
7.嫻熟把握word, excel, PPT等office辦公軟件。
福利待遇:
薪資+五險+節(jié)假日福利+不定期團建+年終獎;
上班時間:
早九晚六(12:00-14:00午休)+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假; -
客房服務員
2000-3500元2小時前趙小姐招聘1、服從領班的領導,接受領班對工作程序及質量的檢查、指導; 2、嚴格按職業(yè)標準,熱情地為客人提供服務; 3、負責整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好; 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況; 5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關問題; 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。 1、學歷不限,年齡18—45周歲,男女不限。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力; 3、有相關工作經驗者優(yōu)先錄用有。 -
比亞迪正式工招普工
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前徐主管招聘主要招聘男女普工,提供吃住,工時高工資多。普通工衣,空調車間、空調宿舍,獨立衛(wèi)生間、陽臺、24小時熱水等。正式工 (一)薪酬福利: 1、根據技能水平定薪,綜合工資4000-6000元 2、加班費按基本底薪+工齡補助基數計算 3、入職當月15號前給正式員工繳納社保五險(養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險),15號之后次月購買。自愿參加公司醫(yī)療基金,享受額外的醫(yī)療補助(二)工作時間: 根據生產需求情況安排加班;平時加班1.5倍周末加班2倍法定節(jié)假日3倍(三)招聘要求: 1、性別不限,身體健康,無傳染病,具備相應工作崗位的基礎文化知識; 2、持本人身份證原件(必須有磁性)... -
前臺行政
5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2小時前張女士人事經理4.熟悉運用計算機軟件 薪資福利: 1.底薪3000+全勤200+績效2000+其他福利=綜合薪資5000+ 根據公司效益發(fā)放年終獎勵 2.享受法定節(jié)假日和年假+團建活動 3.不定期員工培訓 …… ,包含但不限于本地門診組織的培訓,全國行業(yè)交流培訓,第三方平臺組織培訓等 工作時間: 早八晚六(12:00-14:00午休),月休4天 -
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2小時前梁經理1. 為滿足客戶健康需求,公司推動大健康產業(yè)布局,為客戶整合優(yōu)質資源。 2. 為滿足客戶品質養(yǎng)老需求,公司落地大養(yǎng)老產業(yè)布局,全國布局,自營、自持、自投高品質太保家園社區(qū),實現養(yǎng)老服務全齡覆蓋。 3. 服務區(qū)域內的老客產,為她們私人定制居家養(yǎng)老規(guī)劃服務。 -
快遞客服
2500-4000元3小時前潘冬香人事中途休1小時 提供免費培訓 如需面試請咨詢178--9110--6943 -
母乳喂養(yǎng)指導師(催乳師學徒)
3500-8000元3小時前楊老師人事專員1、通過專業(yè)的知識,催乳手法、心理指導、營養(yǎng)指導、護理和手法,指導并幫助產婦解決產后無乳、乳少、乳癰、回乳等癥狀服務性的工作; 2、通過專業(yè)的服務與客戶建立好良好關系,提高客戶滿意度; 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤(上不封頂) 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵,有類似工作經驗的員工,根據實際技能水平另行評定薪資標準。 2、公司每年不定期舉行集體旅游、集體活動。 3、提供廚房自熱功具,遇加班時提供餐飲、水果等, 4、春節(jié)、\\\"三八\\\"婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)發(fā)放過節(jié)、福利禮品等。 -
美容顧問(廣西全區(qū),請就近門店面試)
3000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
3小時前HR本職位工作地點為我司全區(qū)任一門店,有意愿者請至就近門店現場面試! 1、負責向顧客進行美容咨詢,完成所負責品類/區(qū)域銷售任務; 2、負責來貨清點、陳列、防損以及向顧客推介等工作; 3、負責其他售后及會員服務等; 4、負責向來客進行護膚教育、咨詢等; 5、負責完成門店里分配的各類基礎及協助性工作。 1、初中及以上學歷; 2、男女不限、良好的職業(yè)形象,化妝不過敏(恕不接受過敏膚質應聘); 3、能吃苦耐勞、誠實守信;有較強的開拓精神、虛心學習、進取心強; 4、有較強的表達和溝通能力,善于團隊合作、良好的職業(yè)素質。 5、有零售或服務行業(yè)或屈臣氏、KFC、麥當勞等企業(yè)經驗者優(yōu)先; 6... -
銷售類管培生(應屆優(yōu)先)
2500-9000元- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
4小時前HR通過公司3-12個月集中輪崗培訓后定崗銷售部門,未來發(fā)展: 營運管理類:店務副經理、店務經理、區(qū)域經理、營運經理、營運總監(jiān) -
儲備干部+住宿
4000-9000元2024-10-30劉彬經理人崗位職責: 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內容 崗位要求: 1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 -
實習生/管培生
4000-8000元2024-10-30劉彬經理人崗位職責: 1、學習企業(yè)的企業(yè)文化和培訓及實踐學習 2、各部門之間的交叉學習 3、前輩一對一的指導工作內容 崗位要求: 1、積極向上有上進心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團隊精神和合作精神 -
課程顧問
4000-12000元2024-10-30趙老師1、咨詢電話的接聽,做好相應的信息記錄; 2、定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者最近的培訓動態(tài); 3、對來訪咨詢者接待:全面、準確、有針對性的做好咨詢工作,幫助咨詢者了解其想了解的信息為起選擇培訓課程做參考 …… ; 4、根據公司的有關政策、規(guī)定給擬培訓學員辦理報名手續(xù),指導報名表的填寫、報名資料的準備與整理; 5、組織已報名學員的上課; 6、完成其他臨時***。 -
保安經理
5000-5300元2024-10-30馬海棠人事經理停車管理等日常安保工作; 2、組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作; 3、組織實施對消防、監(jiān)控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng),保證疏散通道和安全出口暢通; 4、組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓 -
酒店安保主管
3400-3800元2024-10-30馬海棠人事經理1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報; 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序; 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點; 4、防火防盜、實時保護酒店財產安全; 5、負責來訪客戶的接待指引工作; 6、配合部門經理管理部門的員工及完成上級下達的工作。 -
酒店銷售員(旅行社方向)
3500-10000元2024-10-30馬海棠人事經理1、定期拜訪旅行社客戶,密切關注市場動向,進行市場價格調研,及時調整銷售策略; 2、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案; 3、為客戶提供咨詢服務,保持良好溝通,處理客戶投訴; 4、挖掘新客戶,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務; 5、完成上級領導交代的工作。 -
酒店前臺主管
4000-6000元2024-10-30馬海棠人事經理工作內容: 1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài); 2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間; 3、協助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協助,處理客訴; 4、帶教部門新員工; 5、配合部門經理管理部門相關事務。 崗位要求: 1、學歷大專以上,有2年以上相關工作經驗; 2、能吃苦耐勞,有帶教員工的經驗,服從上級安排。 -
前臺接待
3000-5000元2024-10-30馬海棠人事經理1、接聽電話,接收傳真,按要求登記、轉接電話或記錄信息,并及時轉達 2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員 3、負責公司傳真、快遞信件包裹的登記、收發(fā)和轉遞工作 4、負責前臺區(qū)域的環(huán)境維護,保證設備安全及正常運轉 5、完成上級主管交辦的其它工作 -
酒店廚師
3500-5000元2024-10-30馬海棠人事經理工作內容: 1、組織和指揮烹飪工作,烹調各類食品,對廚房的出品質量和食品成本負責 2、主動聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質量 3、負責廚房的運轉及行政工作,如工作人員的調配與考核等 4、定期清理和更換廚房工具、消耗品 5、掌握食品貨源情況,及時訂貨、補貨 6、定期檢查廚房內的清潔衛(wèi)生、食品安全。 要求: 1、有3年以上酒店廚師工作經驗; 2、能適應加班,服從上級安排。
桂林相關熱門崗位
七星區(qū)附近熱門公司
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桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司滴眼劑、凝膠劑生產銷售。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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廣西愛賺人力資源有限公司人力資源信息咨詢(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢;企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務(以上項目除國家有專項規(guī)定外);設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告;家庭服務(國家禁止或限制的服務除外)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
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桂林櫻特萊莊園可培訓招聘最新投遞
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涂先生投遞了 桂林聚勢信息科技有限公司 的 儲備干部+住宿 職位2024-10-31
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劉先生投遞了 桂林聚勢信息科技有限公司 的 實習生/管培生 職位2024-10-31
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龍先生投遞了 桂林市韻達運輸有限公司 的 快遞客服 職位2024-10-30
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陳先生投遞了 桂林喜多國際大酒店有限公司 的 前臺接待 職位2024-10-30
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蔣先生投遞了 桂林喜多國際大酒店有限公司 的 酒店廚師 職位2024-10-30
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程小姐投遞了 桂林寧桂企業(yè)服務有限公司 的 前臺行政 職位2024-10-30
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