1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務(wù),對(duì)客戶的需求進(jìn)行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果;
3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫;
4. 維護(hù)客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
桂林客戶拓展招聘
桂聘提供2025年11月桂林客戶拓展最新招聘,七星區(qū)14條靈川縣14條,平均工資約為3811元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶拓展銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客戶經(jīng)理
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-20
王經(jīng)理人事1、負(fù)責(zé)個(gè)人和集團(tuán)客戶電話卡業(yè)務(wù)維護(hù)與拓展,參與營銷活動(dòng),宣傳推廣.
2、接待客戶咨詢,協(xié)助辦理業(yè)務(wù)。
3、了解客戶需求,及時(shí)獲取客戶反饋,處理用戶投訴.
4、指定地區(qū)進(jìn)行地推推廣。
5、工作地點(diǎn):桂林城區(qū),臨桂,興安及各縣,就近上班
薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。
工作時(shí)間:上六休一,合理安排工作與休息時(shí)間。
保險(xiǎn)保障:轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn),為您的生活提供基本保障。
發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì),助力您實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo) -
中國移動(dòng)客戶經(jīng)理
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-11-20
王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。
2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。
3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動(dòng)。
任職要求:
1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。
2.對(duì)工作熱情,有責(zé)任心,善于溝通交流。
3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn):興安縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn) -
中國移動(dòng)營銷經(jīng)理
4000-12000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-20
王經(jīng)理人事崗位職責(zé):拓展移動(dòng)新客戶,維系老客戶關(guān)系,營銷通信延展業(yè)務(wù)。
工作福利:
月薪 4k-12k(多勞多得,上不封頂)。
轉(zhuǎn)正繳五險(xiǎn),有年休、工齡獎(jiǎng)等。
桂林市就近安排工作。
上六休一。 -
中國移動(dòng)客戶經(jīng)理
3000-8000元2025-11-20
王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動(dòng)。 -
終端銷售專員
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-11-20
招聘HRHR崗位描述 1、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指派下,負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)的拓展,保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的銷售任務(wù); 2、建立健全銷售業(yè)務(wù)檔案及客戶檔案; 3、整理保管客戶銷售合同,確認(rèn)執(zhí)行后,按要求移交直屬上級(jí)歸檔管理; …… 4、負(fù)責(zé)銷售應(yīng)收賬款,確?;乜罴皶r(shí)、安全; 5、市場分析與行業(yè)趨勢(shì):了解市場動(dòng)態(tài)、競爭對(duì)手情況和行業(yè)趨勢(shì),以便制定有效的銷售策略; 6、客戶開發(fā):通過各種渠道(如電話、社交媒體、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等)尋找潛在客戶 …… ,建立銷售線索庫; 7、產(chǎn)品宣傳:向客戶詳細(xì)介紹產(chǎn)品的特點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)和適用場景,回答客戶的疑問和顧慮; 8、訂單確認(rèn)與簽約:在達(dá)成協(xié)議后,確認(rèn)訂單細(xì)節(jié),協(xié)助客戶完成簽約和支付流程; 任職要求 1、財(cái)經(jīng)類 -
人事專員
3400-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 夜班補(bǔ)貼
2025-11-20
盧女士人事專員市場專員(企業(yè)客戶方向)(2名) 職責(zé):客戶開發(fā)、方案定制、資源拓展、數(shù)據(jù)優(yōu)化 要求:大專及以上,1年以上B端經(jīng)驗(yàn),熟悉用工政策,適應(yīng)出差 5. …… 校園代理(2名) 職責(zé):校內(nèi)推廣、活動(dòng)組織、資源拓展 要求:桂林高校在校生,課余時(shí)間多,有社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 7.主播(2名) 職責(zé):負(fù)責(zé)公司人力資源服務(wù)直播。 -
商業(yè)地產(chǎn)招商專員/主管
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 餐補(bǔ)
2025-11-20
唐小姐人力資源主管任職資格: 1、1年以上商業(yè)地產(chǎn)招商工作經(jīng)驗(yàn),具備商業(yè)綜合體的招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、擁有豐富的社會(huì)資源,能獨(dú)立開展寫字樓客戶拓展,挖掘潛在客戶資源; 3、熟練使用辦公室軟件; 4、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、溝通好 -
移動(dòng)客戶經(jīng)理(平樂)
3600-8000元2025-11-20
王經(jīng)理人事1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人/集團(tuán)客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動(dòng)。 -
移動(dòng)個(gè)人客戶經(jīng)理/集團(tuán)客戶經(jīng)理
2200-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
2025-11-20
王經(jīng)理人事一、崗位描述: 1.負(fù)責(zé)移動(dòng)大眾個(gè)人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負(fù)責(zé)中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進(jìn)行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動(dòng)。 -
市場專員
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-19
余主管經(jīng)理崗位職責(zé):? · 開發(fā)企業(yè)客戶,推廣公司人力資源服務(wù)產(chǎn)品; · 為客戶定制靈活用工、招聘外包等解決方案; · 拓展及維護(hù)校企合作資源,參與洽談與合作落地;? · 收集行業(yè)信息與客戶反饋,優(yōu)化服務(wù)流程 -
期貨經(jīng)紀(jì)人
3000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
李女士1、努力完成個(gè)人銷售日、周、月銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)拓展獲客渠道,了解市場信息,及時(shí)反饋上級(jí)主管; 3、通過各種渠道收集有效的客戶資料,發(fā)掘并追蹤潛在客戶需求,積累客戶資源; 4、通過電話、微信、陌拜等形式聯(lián)系潛在客戶 …… ,了解客戶需求,為客戶提供服務(wù); 5、負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道,維護(hù)老客戶,為客戶提供理財(cái)咨詢等服務(wù); 6、和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息; 7、面訪洽談,促成開戶。 -
副總經(jīng)理
7000-12000元2025-11-19
黃女士行政專員5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場業(yè)務(wù)拓展,總體負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)獲取,執(zhí)行和成果交付,與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機(jī)制。 -
招商專員
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 接受畢業(yè)生
2025-11-19
人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)年度招商目標(biāo)的達(dá)成,策劃、組織、參與各招商活動(dòng); 2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研,預(yù)測和分析行業(yè)政策方向,開拓和積累客戶資源; 3、負(fù)責(zé)回訪、跟進(jìn)、反饋客戶入駐意向和進(jìn)度,與企業(yè)談判入駐事宜 …… 本科及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上招商(寫字樓、工業(yè)園、產(chǎn)業(yè)園等項(xiàng)目)、銷售類工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練項(xiàng)目知識(shí)、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式; 4、處事靈活,有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力 -
外貿(mào)合伙人
3000-8000元2025-11-19
張小姐工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)的開展與管理,確保訂單流程的順暢執(zhí)行 2、與國際客戶建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和業(yè)務(wù)拓展能力 2、能夠獨(dú)立處理和解決外貿(mào)業(yè)務(wù)中的問題 -
商務(wù)總監(jiān)
10000-15000元2025-11-19
田女士行政人事崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司數(shù)字信息化項(xiàng)目或產(chǎn)品的客戶開拓及銷售工作,尋找和挖掘客戶資源,拓展廣西區(qū)內(nèi)各行業(yè)客戶(如政府、教育、醫(yī)療、電信、電力、軍警、大型企事業(yè)單位等),獲得有效、詳細(xì)的客戶需求,完成銷售業(yè)績指標(biāo) …… ; 2、客戶關(guān)系的建立和維護(hù),積累和開發(fā)新客戶、收集和更新客戶信息; 3、負(fù)責(zé)大客戶的拓展、方案制定及報(bào)價(jià)等,做好咨詢相關(guān)工作,提升客戶滿意度; 4、參與整個(gè)項(xiàng)目招投標(biāo)、商務(wù)談判、簽訂、執(zhí)行銷售合同 …… 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,20-35歲,市場營銷、計(jì)算機(jī)、電子信息等相關(guān)專業(yè) ; 2、具備市場開拓和分析能力、商務(wù)談判能力、客戶管理能力、項(xiàng)目管理能力; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速了解公司及項(xiàng)目 …… 、產(chǎn)品信息,熟悉市場動(dòng)態(tài); 4、善于溝通,樂觀積極熱情,良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),抗壓能力強(qiáng); 5、具有2年以上行業(yè)客戶銷售工作,熟悉招投標(biāo)流程; 6、具有一定的客戶資源(政府、教育、醫(yī)療、大型企事業(yè)單位等行業(yè)
桂林相關(guān)熱門崗位
銷售專員銷售顧問銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員全職業(yè)務(wù)員/銷售專員銷售顧問/銷售專員項(xiàng)目銷售專員客戶拓展大客戶拓展客戶拓展經(jīng)理客戶拓展專員銷售其他銷售軟件客戶維護(hù)維護(hù)客戶業(yè)務(wù)銷售維護(hù)專員移動(dòng)專員銷售服務(wù)客戶開發(fā)開發(fā)客戶銷售專業(yè)業(yè)務(wù)員銷售人員銷售顧問市場銷售銷售代表業(yè)務(wù)員全職銷售人員出差客戶關(guān)系維護(hù)銷售客戶代表銷售代表/客戶代表業(yè)務(wù)銷售項(xiàng)目銷售銷售專員財(cái)稅顧問銷售客戶開發(fā)與維護(hù)項(xiàng)目銷售人員項(xiàng)目銷售顧問信息咨詢顧問
桂林客戶拓展招聘最新投遞
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胡小姐投遞了 中鴻億博集團(tuán)有限公司桂林分公司 的 副總經(jīng)理 職位2025-11-20 -
潘先生投遞了 上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司 的 客戶經(jīng)理 職位2025-11-18 -
唐先生2025-11-17 -
李先生投遞了 桂林市高新置業(yè)投資有限公司 的 招商專員 職位2025-11-16 -
唐小姐投遞了 桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部 的 人事專員 職位2025-11-14 -
鄒小姐2025-11-14
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桂林銷售專員招聘工資
¥
3811
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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11.6%2K
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41.1%3K
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16.8%4K
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13.9%5K
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4.2%6K-8K
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1.5%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷60.2%
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初中6.1%
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高中13.5%
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中專5.6%
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大專12.6%
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本科2%
桂林銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.2%,初中占6.1%,高中占13.5%,中專占5.6%,大專占12.6%,本科占2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.9%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.2%
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1-3年28.4%
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3-5年0.5%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.2%,1-3年占28.4%,3-5年占0.5%。