1. 協(xié)助分公司總經(jīng)理制定團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略并有效執(zhí)行,管理本部門(mén)員工,協(xié)助員工達(dá)成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);
2. 對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)能力的訓(xùn)練和輔導(dǎo),實(shí)行監(jiān)督考核;
3. 了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶(hù)情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶(hù);
4. 激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,培養(yǎng)良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作;
6. 負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)日常管理工作。
桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘(有培訓(xùn)提升)
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桂林 客戶(hù)經(jīng)理 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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按行業(yè):
-
銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員
3200-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-30張馳人事主管聊一聊 1、協(xié)助內(nèi)銷(xiāo)市場(chǎng)業(yè)務(wù)主管制定區(qū)域(業(yè)務(wù))銷(xiāo)售計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)內(nèi)銷(xiāo)業(yè)務(wù)拓展及客戶(hù)維護(hù)工作
3、負(fù)責(zé)配合業(yè)務(wù)經(jīng)理及銷(xiāo)售內(nèi)勤做好訂單跟蹤、對(duì)賬開(kāi)票及售后服務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域(業(yè)務(wù))市場(chǎng)信息溝通、反饋;
5、與客戶(hù)保持良好溝通,處理客戶(hù)投訴,為客戶(hù)提供周到的服務(wù) -
手機(jī) 電腦門(mén)店銷(xiāo)售
4000-9000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30汪艷群人事主管聊一聊 1.負(fù)責(zé)店面衛(wèi)生以及陳列貨品
2.接待進(jìn)店客戶(hù),以客戶(hù)為中心做好服務(wù)和銷(xiāo)售
3.服從公司安排,有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)
4.有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
熱愛(ài)銷(xiāo)售 要求能吃苦耐勞 有團(tuán)隊(duì)合作精神 了解手機(jī)電腦產(chǎn)品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+,狠狠干8000+ 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 期待你的加入 可接應(yīng)屆畢業(yè)生 -
手機(jī)電腦銷(xiāo)售
3000-9000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-30汪艷群人事主管聊一聊 1、負(fù)責(zé)店內(nèi)銷(xiāo)售工作;
2、陳列、店務(wù)、貨品安全等店鋪運(yùn)營(yíng)工作;
3、按計(jì)劃完成店鋪及個(gè)人銷(xiāo)售任務(wù);
4、服從店長(zhǎng)、督導(dǎo)安排,完成其它相關(guān)工作。
5.負(fù)責(zé)店里手機(jī)業(yè)務(wù)的推銷(xiāo)等
1、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有良好的口頭表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng); -
銷(xiāo)售顧問(wèn)(鑫廣達(dá)東風(fēng)本田八里街店)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-29陽(yáng)女士人事行政聊一聊 1、遵循主機(jī)廠(chǎng)銷(xiāo)售程序和原則,完成潛在顧客尋找、顧客接待、顧客拜訪(fǎng)、車(chē)輛介紹、車(chē)輛演示、車(chē)輛選購(gòu)、銷(xiāo)售核準(zhǔn)、協(xié)助顧客付款和售后跟蹤工作,完成商品車(chē)交車(chē)過(guò)程。 2、負(fù)責(zé)對(duì)客戶(hù)貸款購(gòu)車(chē)的前期審查和貸款擔(dān)保,完成商品車(chē)信貸相關(guān)手續(xù); 3、對(duì)購(gòu)車(chē)客戶(hù)合理推薦公司代理的保險(xiǎn)產(chǎn)品及精品裝飾產(chǎn)品; 4、積極參與廣告促銷(xiāo)活動(dòng)與公益活動(dòng),并確保現(xiàn)場(chǎng)促銷(xiāo)宣傳物品的充分利用; 5、定期走訪(fǎng)重點(diǎn)客戶(hù)、征求客戶(hù)意見(jiàn)、掌握其他公司銷(xiāo)售情況,分析競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì); 6、當(dāng)天發(fā)生的銷(xiāo)售當(dāng)天完成客戶(hù)信息的系統(tǒng)錄入。 7、完成展廳的環(huán)境維護(hù)工作; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
客戶(hù)經(jīng)理(順豐)
7000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-29王女士招聘專(zhuān)員聊一聊 崗位職責(zé): 1、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)、維護(hù)區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有客戶(hù),為客戶(hù)提供個(gè)性化解決方案,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 2、負(fù)責(zé)行業(yè)標(biāo)桿客戶(hù)、TOP客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及維護(hù); 3、深入挖掘客戶(hù)需求,積極整合公司內(nèi)外部資源,根據(jù)客戶(hù)需求,制定大型業(yè)務(wù)合作及綜合物流解決方案; 4、定期收集、分析并反饋客戶(hù)的需求。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有三年以上的銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn); 2、有物流相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和商業(yè)談判能力; 4、熟悉客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù),善于業(yè)務(wù)拓展及客戶(hù)需求解決。 -
高端家居/建材銷(xiāo)售(臨桂店)
3000-6000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29青禾美邦招聘專(zhuān)員聊一聊 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)在商場(chǎng)店內(nèi)銷(xiāo)售各類(lèi)中高端的家具/建材商品。 2、晉升空間:導(dǎo)購(gòu)員店長(zhǎng)助理店長(zhǎng)經(jīng)理(或者老板)。 任職要求: 1、性格開(kāi)朗,有激情,善于溝通交流,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作, 2、性別不限,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(可接收應(yīng)屆畢業(yè)生)。 薪資待遇: 1、薪資3000+提成(上不封頂),工作時(shí)間:9:00-18:00,月休4天。 工作地點(diǎn): 桂林市臨桂區(qū)市民廣場(chǎng)負(fù)一樓臨桂青禾家居建材城 -
銷(xiāo)售(生鮮)
5000-20000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29申女士人事專(zhuān)員聊一聊 1、負(fù)責(zé)帶客戶(hù)去基地旅游參觀(guān); 2、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的配合及銷(xiāo)售工作; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店顧客的客情服務(wù); 4、負(fù)責(zé)車(chē)講內(nèi)容的深入學(xué)習(xí)及宣講 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)事情。 崗位要求: 1、性格開(kāi)朗、活躍 2、有團(tuán)隊(duì)精神、凝聚力強(qiáng) 3、親和力良好、做事情見(jiàn)事做事 -
海外銷(xiāo)售(英語(yǔ)泰語(yǔ))
6000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-29閔女士人事主管聊一聊 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開(kāi)拓海外客戶(hù),執(zhí)行并完成銷(xiāo)售計(jì)劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶(hù)的談判,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售相關(guān)文件的翻譯,客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)的接待和翻譯工作; 4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,精通英語(yǔ)或泰語(yǔ); 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專(zhuān)業(yè); 4.工作積極主動(dòng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽(yáng)光的未來(lái): 1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃:?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專(zhuān)利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)... -
海外銷(xiāo)售
5000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-29閔女士人事主管聊一聊 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開(kāi)拓海外客戶(hù),執(zhí)行并完成銷(xiāo)售計(jì)劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶(hù)的談判,準(zhǔn)確把握客戶(hù)需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售相關(guān)文件的翻譯,客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)的接待和翻譯工作; 4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,英語(yǔ)要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專(zhuān)業(yè); 4.工作積極主動(dòng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽(yáng)光的未來(lái): 1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃:?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專(zhuān)利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、... -
銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部
4000-10000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29李女士hr聊一聊 1、銷(xiāo)售; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售和市場(chǎng)推廣,開(kāi)拓客戶(hù) 2.定期回訪(fǎng)客戶(hù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成+保險(xiǎn)+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神 -
銷(xiāo)售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-29呂先生人力主管聊一聊 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單信息錄入、統(tǒng)計(jì)、分析及跟蹤處理,相關(guān)銷(xiāo)售報(bào)表處理;2、購(gòu)銷(xiāo)合同的存檔登記;3、協(xié)助銷(xiāo)售回款催收;4、出口訂單的訂艙、報(bào)關(guān)等事務(wù)處理;5、客戶(hù)業(yè)務(wù)往來(lái)的登記管理,協(xié)助銷(xiāo)售員對(duì)客戶(hù)檔案的分類(lèi)建立和保管。 任職資格: 1、35歲以下,身體健康;2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè);3、熟練使用相關(guān)電腦辦公軟件。 -
桂林市區(qū)建材業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售代表
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28唐小姐人事聊一聊 職位描述 1、主要負(fù)責(zé)公司保利管和西門(mén)子開(kāi)關(guān)所分配區(qū)域銷(xiāo)售,促銷(xiāo)活動(dòng),維護(hù)老客戶(hù),開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo),完成銷(xiāo)售任務(wù); 3、協(xié)助公司進(jìn)行客戶(hù)、產(chǎn)品等資料收集工作,及時(shí)反饋市場(chǎng)、競(jìng)品信息; 4、完成公司和上級(jí)臨時(shí)安排的其他工作任務(wù)。 相關(guān)要求 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷,35歲以?xún)?nèi),有C1駕照能熟練駕駛優(yōu)先,有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、較強(qiáng)的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有一定的渠道拓展能力; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力; 4、對(duì)推廣銷(xiāo)售工作有較高的熱情和興趣; 5、無(wú)紋身,無(wú)賭博行為,無(wú)犯罪記錄,個(gè)人征信良好。 【公司福利】 1、 帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚... -
區(qū)域經(jīng)理(農(nóng)資銷(xiāo)售)
10000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28廖江彥總經(jīng)理聊一聊 1.負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域老客戶(hù)維護(hù)、新客戶(hù)開(kāi)發(fā),產(chǎn)品推廣等 2.完成月度、季度、年度區(qū)域銷(xiāo)售和回款任務(wù),定期跟公司匯報(bào)工作情況 3.具備一定農(nóng)業(yè)知識(shí)或5年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.勤奮,敬業(yè),誠(chéng)信,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和執(zhí)行能力; -
銷(xiāo)售主管
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28吳老師人事處干事聊一聊 1、根據(jù)公司年、季、月度銷(xiāo)售計(jì)劃,協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理落實(shí)案場(chǎng)日常管理工作,完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問(wèn)招聘、培訓(xùn)、考核,完成日常銷(xiāo)售工作; 3、市場(chǎng)調(diào)研及分析,并提出銷(xiāo)售建議,制定銷(xiāo)售計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)售樓部來(lái)電客戶(hù)及現(xiàn)場(chǎng)客戶(hù)的接待工作; 5、負(fù)責(zé)客戶(hù)的追蹤、聯(lián)系和回訪(fǎng)工作; 6、負(fù)責(zé)成交客戶(hù)收款及合同簽訂工作; 7、協(xié)助客服部做好售后服務(wù)的跟進(jìn)工作。 -
電信銷(xiāo)售客服
3500-6000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28王定支局長(zhǎng)聊一聊 1、走訪(fǎng)客戶(hù),解決客戶(hù)網(wǎng)絡(luò)通訊需求。(用戶(hù)辦理寬帶,手機(jī),攝像頭等業(yè)務(wù))。 2、每周至少兩天外場(chǎng)活動(dòng)。 要求 1、年齡:40歲以下,男女不限,學(xué)歷不限,口齒清晰; 2、有電信業(yè)務(wù)辦理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 3、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 4、每個(gè)月打卡23天,自由安排休息。 底薪2000+銷(xiāo)售提成+五險(xiǎn)+節(jié)假日禮物+勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)勵(lì)+崗位晉升+培訓(xùn)提升 -
天貓、淘寶在線(xiàn)客服 (無(wú)銷(xiāo)售性質(zhì))
3000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28盧經(jīng)理人事經(jīng)理聊一聊 【工作內(nèi)容】 1、淘寶天貓店鋪在線(xiàn)客服,純打字客服,不用打電話(huà); 2、通過(guò)網(wǎng)購(gòu)平臺(tái)聊天軟件與客戶(hù)溝通,解答客戶(hù)疑問(wèn),促成下單; 3、關(guān)注日常接待數(shù)據(jù),提升轉(zhuǎn)化率,響應(yīng)應(yīng)時(shí)間,服務(wù)滿(mǎn)意度等。 【崗位要求】 1、會(huì)使用電腦,熟悉電腦操作; 2、打字速度35字/分鐘以上; 3、良好的服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售意識(shí); 4、有一定的淘寶天貓店鋪客服經(jīng)驗(yàn),對(duì)電商感興趣; 5、無(wú)需擔(dān)心經(jīng)驗(yàn)問(wèn)題,我們有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn),還有優(yōu)秀組長(zhǎng)一對(duì)一帶。 【薪酬待遇】 無(wú)責(zé)任底薪+飯補(bǔ)+全勤+績(jī)效獎(jiǎng)金+公司定向獎(jiǎng)金,綜合薪資3000-5000元。有客服經(jīng)驗(yàn)者薪資可談。 工作優(yōu)秀可晉升組長(zhǎng)、主管職位,賺取更高薪酬。節(jié)... -
銷(xiāo)售部門(mén)經(jīng)理
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28王女士hr聊一聊 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)的制定及分解,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力完成銷(xiāo)售日、周、月銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、積極開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道,了解市場(chǎng)信息,及時(shí)反饋上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧; 4、充分把握客戶(hù)需求,發(fā)掘潛在客戶(hù),配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門(mén)銷(xiāo)售目標(biāo)。 5、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 任職資格: 1、富有開(kāi)拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力; 2、具備優(yōu)秀的電話(huà)溝通技巧、表達(dá)技巧和面談技巧,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利; 3、具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn); 4、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識(shí)及團(tuán)隊(duì)精神; 5、58同城、趕集網(wǎng)等互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 【福利待遇】... -
酒店客戶(hù)經(jīng)理
3000-10000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-28馬海棠人事經(jīng)理聊一聊 一、崗位要求: 1、年齡20-35歲,大專(zhuān)以及以上學(xué)歷,女士?jī)?yōu)先; 2、有酒店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、具備一定人脈關(guān)系的優(yōu)先; 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通能力強(qiáng)。 二、工作內(nèi)容: 1、不斷學(xué)習(xí)所在行業(yè)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與前沿趨勢(shì),充分熟悉公司產(chǎn)品和業(yè)務(wù),拓展客戶(hù)資源; 2、接待客戶(hù),及時(shí)回應(yīng)客戶(hù)的問(wèn)詢(xún),協(xié)助客戶(hù)辦理相關(guān)業(yè)務(wù); 3、定位客戶(hù)所在機(jī)構(gòu)中的關(guān)鍵決策人,建立并維護(hù)良好關(guān)系,深入理解客戶(hù)需求,及時(shí)獲取客戶(hù)反饋,處理用戶(hù)投訴; 4、維護(hù)與關(guān)鍵客戶(hù)的長(zhǎng)期合作關(guān)系,進(jìn)一步挖掘合作潛力,制訂項(xiàng)目計(jì)劃,開(kāi)展客戶(hù)游說(shuō)、引導(dǎo)和服務(wù),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目簽約,達(dá)成營(yíng)銷(xiāo)或銷(xiāo)售任務(wù); 5、作為公司、內(nèi)部其他團(tuán)隊(duì)與客戶(hù)之間的橋梁... -
朝九晚五不加班銷(xiāo)售
4900-10000元2024-10-28黃女士人事專(zhuān)員聊一聊 相關(guān)要求:回復(fù)不了 V189 --78-65--55-82(看數(shù)字) 有上進(jìn)心,有想賺錢(qián)的想法,有客戶(hù)服務(wù)意識(shí)與工作狀態(tài)! 善于溝通,表達(dá)流利,有親和力,對(duì)待工作認(rèn)真。 能吃苦耐勞,做事勤奮絕對(duì)能開(kāi)單。 有公司領(lǐng)導(dǎo)親自培訓(xùn)開(kāi)單技巧,每月開(kāi)單率高。 不用加班,休息自由,上班時(shí)間適合寶媽接送孩子。 學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限,公司提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)相關(guān)要求。 男女不限,年齡18歲以上45歲以下,學(xué)歷不限。 對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)感興趣,有團(tuán)隊(duì)精神,有強(qiáng)烈賺錢(qián)欲望! 上班時(shí)間9:00—12:00—14:30—17:30(中午休息兩個(gè)半小時(shí),一天就上六小時(shí)) 月休4天,自由安排的。 每個(gè)月... -
客戶(hù)經(jīng)理
5000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-28唐經(jīng)理經(jīng)理聊一聊 1. 1.負(fù)責(zé)公司老客戶(hù)維護(hù)工作; 2.提醒客戶(hù)到期繳費(fèi)情況,為客戶(hù)辦理保全等服務(wù); 3.有較強(qiáng)的上進(jìn)心和溝通能力、性格活潑、開(kāi)朗;
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
個(gè)人客戶(hù)經(jīng)理移動(dòng)客戶(hù)經(jīng)理電話(huà)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理網(wǎng)銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理在線(xiàn)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理銷(xiāo)售經(jīng)理/客戶(hù)經(jīng)理個(gè)人業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理公司客戶(hù)經(jīng)理房產(chǎn)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理二手房客戶(hù)經(jīng)理區(qū)域客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理/主管公司業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理酒店客戶(hù)經(jīng)理企業(yè)客戶(hù)經(jīng)理資深客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理儲(chǔ)備干部大客戶(hù)經(jīng)理政府客戶(hù)經(jīng)理俄語(yǔ)客戶(hù)經(jīng)理二手車(chē)客戶(hù)經(jīng)理貸款客戶(hù)經(jīng)理售后客戶(hù)經(jīng)理酒店銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理團(tuán)購(gòu)客戶(hù)經(jīng)理機(jī)構(gòu)客戶(hù)經(jīng)理渠道客戶(hù)經(jīng)理醫(yī)療行業(yè)客戶(hù)經(jīng)理財(cái)稅客戶(hù)經(jīng)理銀行客戶(hù)經(jīng)理家裝客戶(hù)經(jīng)理汽車(chē)分期客戶(hù)經(jīng)理快消品客戶(hù)經(jīng)理保險(xiǎn)客戶(hù)經(jīng)理交通銀行客戶(hù)經(jīng)理交通銀行直銷(xiāo)客戶(hù)經(jīng)理電信客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)經(jīng)理銀行銀行經(jīng)理
桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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蔣先生2024-10-30
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黃小姐投遞了 桂林漓佳金屬有限責(zé)任公司 的 銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員 職位2024-10-30
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裴先生投遞了 廣西順豐速運(yùn)有限公司桂林分公司 的 客戶(hù)經(jīng)理(順豐) 職位2024-10-30
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龍小姐2024-10-30
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呂先生2024-10-30
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林先生投遞了 廣西順豐速運(yùn)有限公司桂林分公司 的 客戶(hù)經(jīng)理(順豐) 職位2024-10-29
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桂林 客戶(hù)經(jīng)理招聘工資
¥
3833
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
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4.2%2K
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20.8%3K
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62.5%4K
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12.5%5K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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中專(zhuān)4.2%
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大專(zhuān)4.2%
桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,中專(zhuān)占4.2%,大專(zhuān)占4.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)95.8%
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1-3年4.2%
桂林客戶(hù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占95.8%,1-3年占4.2%。