1. 協(xié)助分公司總經理制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達成業(yè)績任務;
2. 對團隊成員進行專業(yè)知識及業(yè)務能力的訓練和輔導,實行監(jiān)督考核;
3. 了解團隊成員日常工作進度情況及服務客戶情況,幫助成員挖掘和維護優(yōu)質客戶;
4. 激發(fā)團隊士氣,培養(yǎng)良好的團隊精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作;
6. 負責營銷團隊日常管理工作。
桂林電信公司客戶經理招聘(有培訓提升)
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桂林 客戶經理 招聘
(有培訓提升)職位。好工作,上桂聘
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7小時前汪艷群人事主管1、負責店內銷售工作;
2、陳列、店務、貨品安全等店鋪運營工作;
3、按計劃完成店鋪及個人銷售任務;
4、服從店長、督導安排,完成其它相關工作。
5.負責店里手機業(yè)務的推銷等
1、有相關經驗者優(yōu)先考慮;
2、具有良好的口頭表達能力,學習能力強; -
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4000-9000元- 五險
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- 接受畢業(yè)生
7小時前汪艷群人事主管1.負責店面衛(wèi)生以及陳列貨品
2.接待進店客戶,以客戶為中心做好服務和銷售
3.服從公司安排,有良好的團隊意識
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熱愛銷售 要求能吃苦耐勞 有團隊合作精神 了解手機電腦產品者優(yōu)先 加油干 3000+ 努力干5000+,狠狠干8000+ 購買五險 期待你的加入 可接應屆畢業(yè)生
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學歷要求分析
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不限學歷91.7%
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桂林客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占91.7%,中專占4.2%,大專占4.2%。
經驗要求分析
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不限經驗95.8%
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1-3年4.2%
桂林客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占95.8%,1-3年占4.2%。