桂林包裝公司客戶代表招聘

共找到 5條桂林客戶代表招聘職位。好工作，上桂聘

銷售代表

4000-8000元

桂林明月貿易有限公司

無固定辦公點 5人 22-45歲大專以上包裝辦公設備電子

五險

2024-11-13

明月貿易

人事

因公司業(yè)務發(fā)展現(xiàn)向社會招聘:
招聘人數(shù)：業(yè)務數(shù)名（傳統(tǒng)終端、縣城、商超，校區(qū)）
招聘人數(shù)：理貨（雁山、靈川、連鎖系統(tǒng)）
工作內容：休閑產品等的業(yè)務開拓及終端維護。
工作時間：8：30一17：30
工作地點：桂林市及臨桂區(qū)及其他縣份
工作酬金：業(yè)務基本底薪+五險公司+回款提成。綜合資薪3500元——8000+，多勞多得。
公司福利:有國家法定節(jié)假＋單休+年度獎金
工作要求：男女不限、18一40歲。有快消品市場銷售經驗優(yōu)先，能吃苦耐勞、善于溝通、性格開朗、有責任心。
心有多大，舞臺就有多大。歡迎加入我們的團隊。
1、密切關注市場動向，進行市場調研，充分了解潛在消費群體畫像，及時調整銷售策略
2、熟悉產品情況，擬定市場營銷方案
3、為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，為客戶提供合適的產品或服務
4、協(xié)調區(qū)域代理商及銷售人員之間的關系
5、與客戶保持良好溝通，處理客戶投訴，為客戶提供周到的服務

銷售內勤

2000-3000元

廣西宏昇恒信貿易發(fā)展有限責任公司

桂林-七星區(qū)-施家園 1人包裝電子家具

2024-11-11

楊女士

人事主管

崗位職責：
1、文件管理工作：負責文件制作及管理；2、合同審核、管理工作：負責公司合同的審核、合同風險控、合同進度跟進、合同檔案管理工作；
3、款項、費用工作：負責跟進銷售款項回款進度及銷售費用報銷進度。
4、總部對接工作：負責與總部各部門進行商務工作對接；
5、協(xié)助銷售人員做好客戶的售前售后處理事宜；
6、負責部分行政工作；
7、完成領導交代的其他工作事宜；
任職要求：
1、學歷不限，工作經驗不限，歡迎迎接畢業(yè)生；
2、熟練掌握電腦操作，對數(shù)據(jù)敏感，數(shù)據(jù)計算及處理能力強，熟練掌握 ofice 辦公軟件，熟練制表及函數(shù)處理；
3、誠實可靠，原則性強，具備較強的保密意識;
4、工作細致、有耐心、具有極強的責任心及抗壓能力、溝通協(xié)調能力；
5、服務意識，立即溝通。

觀音閣銷售

3000-8000元

桂林市好瑞揚健康管理有限公司

桂林-疊彩區(qū) 10人 20-35歲包裝電子健康

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生
員工生日福利
帶薪旅游

2024-11-06

王主管

人事主管

1、負責門店顧客咨詢，達成銷售
3、建立客戶溝通渠道，了解客戶要求，做好客情維護
3、有保健養(yǎng)生意識，熱愛健康事業(yè)
4、完成領導交代其他的工作
二崗位要求：
1、男女不限，專業(yè)不限，可接受應屆畢業(yè)生
2、具備良好溝通能力，服務意識強，有團隊意識
三福利待遇：
1.無責底薪+績效+銷售提成+獎金，節(jié)假日福利，年終獎
2.帶薪培訓，老員工一對一帶教
四工作時間：
早上8:00-12:00，下午14:30-18:30，中午休息；月休4天，國家法定節(jié)假日休息

解放橋銷售

3000-8000元

桂林市好瑞揚健康管理有限公司

桂林-七星區(qū) 5人 20-35歲包裝電子健康

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升
接受畢業(yè)生

2024-11-06

王主管

人事主管

1、負責門店顧客咨詢，達成銷售 3、建立客戶溝通渠道，了解客戶要求，做好客情維護 3、有保健養(yǎng)生意識，熱愛健康事業(yè) 4、完成領導交代其他的工作二崗位要求： 1、男女不限，專業(yè)不限，可接受應屆畢業(yè)生 2、具備良好溝通能力，服務意識強，有團隊意識三福利待遇： 1.無責底薪+績效+銷售提成+獎金，節(jié)假日福利，年終獎 2.帶薪培訓，老員工一對一帶教四工作時間：早上8:00-12:00，下午14:30-18:30，中午休息；月休4天，國家法定節(jié)假日休息

湯臣倍健銷售代表

3000-8000元

桂林倍好貿易有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金水灣 1人包裝化妝品民營環(huán)境優(yōu)美

2024-11-04

肖經理

崗位職責： 1.完成公司下達的銷售及回款目標，根據(jù)公司部署完成所負責市場的渠道鋪市； 2. 熟練掌握并應用終端生動化建設要素，做好終端品牌形象建設；完成公司下達的終端精細化管理及條碼分銷目標； 3.尋找新的生意機會，開發(fā)新客戶和新網(wǎng)點，建立并不斷完善客戶檔案信息； 4.熟練掌握產品知識和技巧，對終端營業(yè)員、店長進行培訓，構建良好的客情關系，提高終端銷量； 5.定期走訪終端網(wǎng)點，嚴格執(zhí)行店內拜訪流程； 6.負責執(zhí)行公司的各項市場政策及促銷推廣活動，并做好活動總結； 7.嚴格執(zhí)行市場管理政策，對違規(guī)行為及時上報、處理； 8. 銷售數(shù)據(jù)...