桂林客服人員招聘

桂聘提供2025年11月桂林客服人員最新招聘，七星區(qū)5條臨桂區(qū)2條，平均工資約為3304元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多客服人員客服助理客服專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

客服人員

4000-6000元

上海一橙網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-財富名城 15人 25-45歲高中以上網(wǎng)絡(luò) 投遞:9人瀏覽:201

五險
崗位晉升
培訓(xùn)提升

1小時前

王經(jīng)理

人事

1.年齡不超過 45 歲
2.中專及以上學(xué)歷;
3.有通信行業(yè)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;
4.能流利使用普通話;
5.能熟練使用 WPS 各種辦公軟件:;
6.有良好的溝通能力和解決問題能力;
7.同等條件下，本地已婚、已育人員優(yōu)先考慮
月薪約 4000-6000 元，含五險
工作地點：桂林移動市公司（七星區(qū)）

物業(yè)經(jīng)理

8000-12000元

桂林海吉星建設(shè)開發(fā)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 5年以上大專以上房地產(chǎn)開發(fā) 農(nóng)業(yè) 投遞:6人瀏覽:246

五險
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2小時前

秦先生

人事經(jīng)理

1、全面負(fù)責(zé)項目客服、安防、保潔、綠化、工程維修等崗位日常管理、檢查、監(jiān)督、培訓(xùn)工作；
2、根據(jù)物業(yè)合同服務(wù)范圍，監(jiān)督實施項目公共部位設(shè)備設(shè)施管理維護(hù)，確保項目設(shè)備設(shè)施完好率；
3、編制物業(yè)部年度經(jīng)營管理目標(biāo)和年度工作計劃并組織實施，是經(jīng)營與服務(wù)的第一責(zé)任人；
4、組織物業(yè)項目各部門周、月、年度計劃工作會議，監(jiān)督指導(dǎo)計劃實施；
5、制定、完善物業(yè)各崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、各項物業(yè)管理相關(guān)制度，并實施培訓(xùn)；
6、負(fù)責(zé)住宅小區(qū)物業(yè)交房資料編制，安排組織人員做好前期介入分戶驗收等交房系列工作；
7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)工作，組織開展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文體活動，提高員工綜合素質(zhì)；
8、每年組織舉辦社區(qū)文化活動，提升與業(yè)主之間互動；
9、協(xié)調(diào)物業(yè)項目與建設(shè)公司相關(guān)部門工作，做好業(yè)主委員會和相關(guān)政府單位的關(guān)系維護(hù)；
10、負(fù)責(zé)項目業(yè)主委員會選舉，續(xù)簽物業(yè)服務(wù)合同和創(chuàng)優(yōu)工作；
11、對項目各項維修工作立項進(jìn)行上報審批；
12、配合做好應(yīng)急事件處理及重要業(yè)主投訴工作；
13、承擔(dān)小區(qū)尾盤銷售任務(wù)，開展租賃、代理等業(yè)務(wù)；
14、完成上級安排的其他工作。
1、年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷；
2、5年以上同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，3年以上同崗位工作經(jīng)驗；
3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和地方政府方針政策，熟悉專業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；
4、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受一定工作壓力；
5、一線物業(yè)品牌/桂林市標(biāo)桿物業(yè)企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

海外客服主管

6000-8000元

桂林智神信息技術(shù)股份有限公司

桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 3年以上大專以上電子知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美瀏覽:74

五險
公積金
周末雙休
提供住房
加班補貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升
高溫補貼
餐飲補貼

3小時前

馬小姐

招聘主管

1.團(tuán)隊管理與運營 a.全面負(fù)責(zé)海外客服團(tuán)隊的日常運營、班次安排、工作分配與實時監(jiān)控，確保7x24小時服務(wù)覆蓋。 b.負(fù)責(zé)團(tuán)隊成員的招聘、培訓(xùn)、輔導(dǎo)與績效考核，打造一支高技能、高敬業(yè)度的國際化服務(wù)團(tuán)隊。 c.培養(yǎng)團(tuán)隊的服務(wù)意識與跨文化溝通能力，傳承“用戶至上”的服務(wù)文化。 2.服務(wù)體系建設(shè)與用戶體驗保障 a.統(tǒng)籌并優(yōu)化面向海外用戶的售后退換貨、技術(shù)咨詢、投訴處理等端到端服務(wù)流程與標(biāo)準(zhǔn)。 b.建立并完善用戶關(guān)懷體系，設(shè)計并執(zhí)行用戶回訪、滿意度跟進(jìn)、忠誠度提升等專項計劃。 c.監(jiān)控全渠道（如郵件、工單、在線聊天、社交媒體）的服務(wù)體驗，確保服務(wù)的一致性與專業(yè)性。 3.服務(wù)質(zhì)量與績效管理 a.設(shè)定并監(jiān)控團(tuán)隊核心服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)，通過質(zhì)量檢查、案例復(fù)盤、數(shù)據(jù)分析等方式，驅(qū)動服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。 b.建立知識管理體系，維護(hù)和更新海外服務(wù)知識庫，確保信息準(zhǔn)確、統(tǒng)一，提升解決效率。 c.主導(dǎo)處理重大、升級的客戶投訴與危機事件，維護(hù)公司品牌形象。 4.用戶關(guān)系與忠誠度提升 a.通過服務(wù)互動，識別并關(guān)懷高價值用戶與潛在流失用戶，制定策略提升用戶留存率。 b.分析用戶反饋，協(xié)同產(chǎn)品、市場等部門，將用戶聲音轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品改進(jìn)與服務(wù)優(yōu)化的行動。 c.策劃并實施用戶忠誠度計劃或關(guān)懷活動，培養(yǎng)品牌的忠實擁護(hù)者。 5.成本控制與效率優(yōu)化 a.在保障服務(wù)質(zhì)量的前提下，合理制定并控制海外客服團(tuán)隊的預(yù)算與運營成本（如人力、系統(tǒng)、外包費用等）。 b.通過流程優(yōu)化、技術(shù)工具引入（如AI客服助手、自動化流程）和人員效能提升，不斷提高團(tuán)隊人效，降低單次服務(wù)成本。任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，商務(wù)英語、國際貿(mào)易、市場營銷或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 3年以上客戶服務(wù)工作經(jīng)驗，其中至少1年以上海外客服團(tuán)隊管理經(jīng)驗。 3. 有跨境電商、消費電子、互聯(lián)網(wǎng)出海等行業(yè)背景者尤佳。 4. 英語四級以上，口語流利。 5. 熟練使用Office辦公軟件，有CRM系統(tǒng)（如Zendesk, Salesforce）、工單管理系統(tǒng)優(yōu)先。福利：周末雙休、五險一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、餐飲補貼、高溫補貼、通訊補貼、節(jié)假日福利、免費培訓(xùn)、崗位晉升等。

物業(yè)客服經(jīng)理

9000-12000元

深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司桂林萬達(dá)城分公司

桂林-七星區(qū)-棲霞府 1人 5年以上大專以上物業(yè) 投遞:3人瀏覽:126

五險
公積金
提供住房
加班補貼
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-11-20

鄧女士

人事

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)與業(yè)主溝通、回訪投訴工作開展、投訴信息統(tǒng)計分析，維護(hù)滿意度； 2、負(fù)責(zé)項目物業(yè)費收繳工作，達(dá)成考核指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)客服人員的崗位監(jiān)督、培訓(xùn)； 4、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部工作推進(jìn)； 5 …… 、按照公司要求提交部門報表； 6、熟悉日常客服部門需涉及到的工作內(nèi)容； 7、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)；相關(guān)要求： 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

電商平臺在線打字客服

2500-4000元

廣西推聘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園 15人 18-35歲高中以上人力資源中介瀏覽:88

五險
提供住房
崗位晉升
培訓(xùn)提升

2025-11-20

黎經(jīng)理

總經(jīng)理

電商平臺招聘在線打字客服人員(月休6天) 招聘要求：18-35歲，男女不限 1.打字速度50以上(硬性要求) 2.售前客服有良好的服務(wù)意識、銷售意識、理解能力良好，可以準(zhǔn)確根據(jù)客戶要求推薦適合的商品 …… 3.售后客服有良好的服務(wù)意識，理解溝通能力良好，心態(tài)好對3C類有興趣，有客服經(jīng)驗優(yōu)先早班：8:00-17:00，中班：13：00-22:00，晚班：16:00-24:00，中間1小時休息時間

客服經(jīng)理

5000-8000元

桂林長久世達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場 1人汽車汽車銷售民營環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:245

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
年終獎

2025-11-19

阮女士

人力

1、建立并完善客戶服務(wù)整體工作機制，優(yōu)化客服業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程 2、建立系統(tǒng)的客戶投訴、反饋和建議分類分析機制，分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，制定相應(yīng)的解決方案 3、對用戶滿意度負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌客戶投訴處理，降低投訴率，提升用戶體驗 …… 4、負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊的人員招募、管理和培訓(xùn)，按時完成工作指標(biāo)

250 客服文員

2500-4000元

桂林經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 18-35歲初中以上人力資源投遞:5人瀏覽:204

五險
周末雙休
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-11-17

戴先生

對網(wǎng)絡(luò)購物流程有一定了解，有電商平臺在線客服及相關(guān)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先！【工資發(fā)放】長期人員：2500-4000元/月，每月15號結(jié)算，6個月后買社保。 …… 臨促人員：110元/天+晚班補貼10元/天，薪資按月結(jié)算。????????? 【食宿方面】：可提供住宿，100元/月，水電平攤，4-6人間，也可提供公司附近租房房源。

線上平臺運營專員

4000-5000元

桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上本科以上醫(yī)療器械民營環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:2人瀏覽:117

五險
公積金
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
培訓(xùn)

2025-11-06

黃小姐

人資專員

2.監(jiān)控店鋪DSR評分、客服響應(yīng)率等核心指標(biāo)，并及時跟進(jìn)處理。 3.與供應(yīng)鏈、倉儲物流部門保持密切溝通，確保庫存準(zhǔn)確和發(fā)貨及時。 …… 2.撰寫有吸引力的活動文案和推廣素材，協(xié)同設(shè)計人員完成頁面視覺設(shè)計。 3.在已有的資源下，利用平臺營銷工具（如直通車、品牌秒殺、滿減打折等）進(jìn)行廣告投放，為店鋪引流。