OTA運營

4000-8000元·13薪
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 2年以上 酒店 優(yōu)質企業(yè)
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-10-28
蔣女士
HR
崗位職責:
1.負責各個OTA渠道平臺的日常運營,提升公司產品在各個渠道的排名
2.根據公司業(yè)績考核指標,提升平臺銷量,達成業(yè)績目標
3.負責平臺維護及意見收集,為產品優(yōu)化收集用戶建議
4.與ota渠道的合作運營,關注渠道效果和數據變化,對渠道產生的數據和推廣效果負責
5.做好線上價格監(jiān)控和維護工作,維護好網絡價格渠道及銷售渠道
6.負責各個平臺每日數據匯總,根據數據監(jiān)控分析,今兒優(yōu)化各平臺運營和推廣措施,定期出具運營推廣效果分析及改進措施計劃,提高ota有效訂單率,避免客訴
7.負責處理客戶的各類投訴問題
8.完成領導交辦的其它工作
任職要求:
1.兩年以上酒店/民宿類產品線上銷售經驗
2.數據分析能力出眾,實操能力突出
3.熟悉所有OTA平臺的運作模式及營銷規(guī)則,至少需要熟悉攜程.途家.美團和AirB&B四大平臺
4.出色的溝通.計劃管理和問題解決的能力
5.對民宿.酒店.旅游相關行業(yè)有深入的了解

酒店專職銷售

3000-8000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-45歲 大專以上 酒店
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓提升
  • 獎金
2024-10-24
劉女士
人力資源部
1、熟悉OTA平臺(如攜程、去哪兒等)及抖音等新媒體營銷方式。
2、擁有酒店或相關行業(yè)銷售工作經驗者優(yōu)先。
3、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開發(fā)客戶并維護良好關系。
4、熟悉會議及活動場地布置流程.
5、薪資待遇:3000+

銷售業(yè)務員

2500-3500元
桂林-秀峰區(qū)-桂林大世界 2人 1年以上 25-45歲 大專以上 旅游
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2024-10-23
夏主任
總監(jiān)
1、桂林漓江風景名勝區(qū)票務營銷工作
2、密切關注市場動向,進行市場調研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調整銷售策略
3、熟悉產品情況,擬定市場營銷方案
4、為客戶提供咨詢服務,了解客戶需求,為客戶提供合適的產品或服務
5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務
6、有酒店或旅游銷售相關工作經驗
約 3 個崗位

桂林秀峰區(qū)酒店營銷招聘(有崗位晉升)最新投遞

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桂林秀峰區(qū) 酒店經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 15%
    2K
  • 35%
    3K
  • 30%
    4K
  • 5%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    70%
  • 初中
    5%
  • 高中
    5%
  • 中專
    5%
  • 大專
    15%
桂林秀峰區(qū)酒店經理招聘需要什么學歷?不限學歷占70%,初中占5%,高中占5%,中專占5%,大專占15%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    65%
  • 1-3年
    35%
桂林秀峰區(qū)酒店經理招聘需要什么經驗?不限經驗占65%,1-3年占35%。

桂林 酒店經理百科

...崗位職責
1、制定酒店前期籌備工作計劃及具體實施方案;
2、負責組織實施市場調研,進行經營分析,確定經營方案;
3、對項目的施工及工程招標評審,具備較高的專業(yè)技術知識;
4、負責制定酒店運營管理的實施細則,監(jiān)控酒店經營管理的各項具體工作。

行業(yè)招聘

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