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酒店前廳經(jīng)理
4000-5000元2024-10-29宮彩玲前廳經(jīng)理1. 、保持良好的客際服務,獨立有效地處
理客訴問題,協(xié)助領導處理酒店突發(fā)事件
2、負責酒店前廳部管理工作,包括前廳
部員工培訓、考勤、招聘、晉升、淘汰、
激勵等
3、實時關注酒店房態(tài),跟進酒店收益節(jié)
點及出租率
4、協(xié)調(diào)前廳部與其他部門的溝通管理工
作
5、前廳部財務管理工作,包括前廳部應
收應入賬款,系統(tǒng)錄入是否正確,備用金
情況等
任職要求:
1、能熟練使用辦公軟件
2、具有良好的服務意識,團隊協(xié)作精神
以及良好的溝通協(xié)調(diào)、應變能力和邏輯思
維能力
3、從事酒店前廳工作1年以上,有前廳
主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先 -
酒店前廳主管
3000-5000元2024-10-29劉女士工作能力:
1、熟悉酒店前廳業(yè)務。2、服從上級領導安排。3、協(xié)助部門經(jīng)理對前廳人員的管理。4.熟悉各地方相關的政策法規(guī),有出色的溝通能力、執(zhí)行能力及承受工作壓力的能力;
要求1.、語言能力:普通話
2、教育:大專以上學歷,3年以上三星級以同等工作經(jīng)驗;
3、任職資格:
認同維也納價值觀,有很強的服務意識和學習能力,熟悉維也納經(jīng)營和管理體系;
愛崗敬業(yè),注重工作結果;
誠信,正直,有親和力;
有很強的執(zhí)行力,富有激情,能出色完成前廳經(jīng)理下達的各種指令。
職位招聘2-4人 -
酒店前廳主管
4000-7000元2024-10-25謝建勇1.前廳員工培訓
2.線上房態(tài)房價維護
3.財務對接
4.考勤排班
5.線下協(xié)議單位對接
約 3 個崗位
桂林酒店前廳主管招聘最新投遞
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張先生投遞了 臨桂區(qū)太陽大酒店有限公司 的 酒店前廳主管 職位2024-10-13
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周先生投遞了 臨桂區(qū)太陽大酒店有限公司 的 酒店前廳主管 職位2024-10-11
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桂林 酒店前廳經(jīng)理招聘工資
¥
4103
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:4K
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2.9%2K
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33.3%3K
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34.3%4K
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19.6%5K
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9.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷69.6%
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初中1%
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高中4.9%
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中專2.9%
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大專18.6%
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本科2.9%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占69.6%,初中占1%,高中占4.9%,中專占2.9%,大專占18.6%,本科占2.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗65.7%
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1-3年31.4%
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3-5年2.9%
桂林酒店前廳經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占65.7%,1-3年占31.4%,3-5年占2.9%。