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桂林解決方案總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年11月桂林解決方案總監(jiān)最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為5580元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多解決方案總監(jiān)it售前技術(shù)支持售前技術(shù)支持工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

項目材料申報員

3000-8000元
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 1人 咨詢 政府 投遞:1人 瀏覽:39
2025-11-19
趙小姐
HR
崗位介紹:
1、負(fù)責(zé)項目資料的整合工作;
2、負(fù)責(zé)項目材料的項目撰寫工作;
3、負(fù)責(zé)項目后期跟進(jìn)與維護(hù)工作。
4、負(fù)責(zé)項目建議書、項目可行性研究報告、商業(yè)計劃書的撰寫;
5、負(fù)責(zé)在數(shù)據(jù)挖掘的研究成果和客戶需求的基礎(chǔ)上設(shè)計項目解決方案或管理咨詢解決方案;
6、負(fù)責(zé)客戶企業(yè)的培訓(xùn)并輔導(dǎo)企業(yè)項目的實施與執(zhí)行。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,具備基礎(chǔ)的企業(yè)財務(wù)知識;
2、熟練使用word、excel進(jìn)行圖文數(shù)據(jù)編輯;
3、了解項目投資可行性報告的編寫,寫作能力佳;
4、邏輯思維:反應(yīng)較靈敏,思路清晰,較強的邏輯推理和歸納總結(jié)能力。
5、需涉及項目管理,客戶關(guān)系管理、項目建議書、商業(yè)計劃書等撰寫經(jīng)驗;
6、具有優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊意識,能在壓力下出色地完成工作;
待遇:
月收入(3500~8000)=基本工資+全勤+項目獎金
福利:
假期:雙休、國家法定節(jié)假日、帶薪休年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等。
公司福利:年終獎、評優(yōu)獎勵、年度旅游、社保五險、商業(yè)保險、法定節(jié)假日福利、生日福利、各種內(nèi)部比賽獎勵等。
發(fā)展方向:項目助理→項目咨詢師→項目組長→項目主管→項目經(jīng)理→項目總監(jiān)。
約 1 個崗位

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桂林售前技術(shù)支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 3.4%
    2K
  • 27.6%
    3K
  • 24.1%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 10.3%
    6K-8K
  • 13.8%
    8K-1W
  • 10.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    83.3%
  • 本科
    16.7%
桂林售前技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占83.3%,本科占16.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    80%
  • 1-3年
    16.7%
  • 5-10年
    3.3%
桂林售前技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80%,1-3年占16.7%,5-10年占3.3%。

桂林 售前技術(shù)支持百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助銷售完成日常技術(shù)支持工作,根據(jù)客戶實際需求推薦解決方案。
2、與用戶進(jìn)行現(xiàn)場交流,包括初次交流和具體銷售項目交流。
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、收集和分析用戶需求,撰寫和提供相關(guān)的技術(shù)文檔。
4、配合銷售人員完成銷售工作,撰寫技術(shù)方案和過程中的技術(shù)文檔。
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