1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見;
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
桂林建筑公司總經(jīng)理招聘
共找到
1條
桂林 建筑公司總經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
-
副總經(jīng)理
10000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 單雙休
2024-10-17駱曉燕行政人事崗位職責(zé)
1、按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施日常運(yùn)營(yíng)及管理;
2、負(fù)責(zé)公司各部門內(nèi)部運(yùn)作流程,推進(jìn)管理流程和制度的執(zhí)行落地;
3、根據(jù)公司業(yè)績(jī)目標(biāo),對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理、監(jiān)督、指導(dǎo);
4、建立對(duì)內(nèi)、對(duì)外良好的溝通渠道;
5、主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等,負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件;
6、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,有建筑裝飾行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備扎實(shí)的管理基礎(chǔ),知識(shí)結(jié)構(gòu)全面,具備較強(qiáng)的管理工作統(tǒng)籌、決策能力,人際溝通協(xié)調(diào)能力,計(jì)劃與執(zhí)行能力;
3、對(duì)公司忠誠(chéng),有高度的工作熱情和責(zé)任心,為公司發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策,有全局意識(shí),有足夠的管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)精神;
4、人品至上,一切以公司利益最大化。
約 1 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
建筑公司總經(jīng)理總經(jīng)理公司總經(jīng)理ceo總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理項(xiàng)目總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理首席執(zhí)行官執(zhí)行總裁首席執(zhí)行官ceoceo/總裁/總經(jīng)理總裁/總經(jīng)理/CEO酒店總經(jīng)理店總經(jīng)理公司高管職業(yè)總經(jīng)理基金公司總經(jīng)理企業(yè)高管商業(yè)總經(jīng)理科技公司總經(jīng)理項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理行政總經(jīng)理集團(tuán)公司總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理旅行社總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理職業(yè)經(jīng)理餐飲總經(jīng)理事業(yè)部總經(jīng)理分公司ceo商場(chǎng)總經(jīng)理物業(yè)公司總經(jīng)理
桂林建筑公司總經(jīng)理招聘最新投遞
-
蒙先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 副總經(jīng)理 職位2024-10-28
-
韋先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 副總經(jīng)理 職位2024-10-16
-
李先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 副總經(jīng)理 職位2024-09-13
-
鄭先生投遞了 廣西榮升建筑裝飾工程有限公司 的 副總經(jīng)理 職位2024-09-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
11026
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 80K,最多人拿:1W以上
-
5.5%3K
-
9.2%4K
-
13.8%5K
-
10.1%6K-8K
-
12.8%8K-1W
-
48.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷58.7%
-
初中0.9%
-
高中0.9%
-
中專0.9%
-
大專21.1%
-
本科17.4%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占58.7%,初中占0.9%,高中占0.9%,中專占0.9%,大專占21.1%,本科占17.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)58.7%
-
1-3年19.3%
-
3-5年10.1%
-
5-10年11.9%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占58.7%,1-3年占19.3%,3-5年占10.1%,5-10年占11.9%。